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2016年河北省邯鄲市永年縣教師招聘公告(158名)(2)

時間:2016-07-17 09:40:40 點擊:

(三)筆試

1、報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)要達(dá)到3:1及以上,方可開考,對報名人數(shù)達(dá)不到開考比例的,按比例核減該崗位的招聘計劃直至取消,并通知相關(guān)報名考生選報其他符合條件的崗位。

2、筆試采取閉卷的方式。事業(yè)單位綜合類崗位、教育類崗位均考一場(一套試卷含兩科),滿分100分,時間150分鐘。綜合類崗位兩科為公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力測驗;教育類崗位兩科為公共基礎(chǔ)知識、教師職業(yè)能力測驗和考生所報崗位的專業(yè)知識,其中專業(yè)知識所占比例為50%?荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書,不指定培訓(xùn)機構(gòu),不舉辦任何形式的培訓(xùn)班。筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線45分,低于45分者不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

3、筆試時間和地點。筆試具體時間、地點和有關(guān)要求等詳見筆試準(zhǔn)考證。

4、筆試成績在永年縣人力資源和社會保障局網(wǎng)公布。

(四)面試

1、面試人選確定。事業(yè)單位綜合類崗位依據(jù)報考同崗位筆試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定參加面試人選(其中播音主持類崗位按性別和筆試成績分別確定進(jìn)入面試人選);教育類崗位依據(jù)報考同崗位筆試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:2的比例確定參加面試人選。比例內(nèi)末位筆試成績并列的一同進(jìn)入面試。

2、面試時間和地點。面試具體時間、地點和有關(guān)要求等詳見面試準(zhǔn)考證。

3、面試方式。面試人員按專業(yè)或相近專業(yè)設(shè)置考場,按抽簽順序進(jìn)行面試,人數(shù)較多的崗位采用蛇形分組的方式進(jìn)行。

事業(yè)單位綜合類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,時間8分鐘,滿分100分。教育類崗位面試采取說課、回答問題方式進(jìn)行,時間10分鐘,其中說課6分鐘,回答問題4分鐘,滿分100分,其中說課60分,回答問題40分。

面試不指定輔導(dǎo)范圍,不安排培訓(xùn)機構(gòu)。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分,低于60分的不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

4、面試評委組成。評委均從外地聘請,每考場由7名評委組成,設(shè)一名主評委。

5、面試計分方法。面試采取“體操計分法”計分。面試成績在考場外大門口張貼公布。

(五)總成績計算方式

事業(yè)單位綜合類崗位考生總成績=筆試成績×50%﹢面試成績×50%(其中播音主持崗位考生總成績=筆試成績×30%﹢面試成績×70%);

教育類崗位考生總成績=筆試成績×60%﹢面試成績×40%;

計算考生筆試成績、面試成績和總成績時,均保留到小數(shù)點后三位。

考生成績及進(jìn)入體檢人員名單在永年縣人力資源和社會保障局網(wǎng)公布。

   (六)體檢

根據(jù)考生總成績,各崗位按照1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。比例內(nèi)末位考試總成績相同的,筆試成績高者進(jìn)入體檢階段。如筆試成績也相同,按學(xué)歷、學(xué)位由高到低的順序予以確定。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,考生體檢不合格取消招聘資格。

   (七)考察

由招聘辦對體檢合格的人員進(jìn)行考察。主要考察其人事檔案、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況。體檢和考察均合格的考生確定為擬聘人員?疾觳缓细竦模∠麛M聘人員資格。

(八)公示

擬聘人員名單在縣人力資源和社會保障局網(wǎng)進(jìn)行公示。

(九)選崗

事業(yè)單位綜合類(播音主持除外)和教育類崗位均實行選崗。由招聘辦組織實施。根據(jù)各類崗位招聘計劃,各崗位按照總成績由高到低由考生逐一進(jìn)行選崗,總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先選崗。如筆試成績也相同,學(xué)歷學(xué)位高者優(yōu)先選崗。

   (十)聘用

資格審查貫穿始終,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假的、被舉報且問題被查實的,隨時取消聘用資格。根據(jù)選崗結(jié)果,招聘單位、主管部門提出聘用意見,報人社部門審核。人社部門審核后報縣委、縣政府研究批準(zhǔn),然后按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員實行試用期制度,試用期滿,考核不合格的,取消聘用資格。被聘用者列全額縣財政事業(yè)費開支,最低服務(wù)期為5年。

招聘中,面試之后各個環(huán)節(jié),因各種原因造成的崗位空缺,一律不再遞補。

五、凡在規(guī)定時間內(nèi)未領(lǐng)取準(zhǔn)考證、未參加筆試、面試、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等情況的,無論什么原因,視為自動放棄。本公告解釋權(quán)歸永年縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

 

 咨詢電話:0310-6885085

 監(jiān)督電話:0310-6885039   、 0310-6835685

 

 

永年縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年7月12日

 

1、《永年縣2016年公開招聘事業(yè)單位教育類崗位一覽表》

 

2、《永年縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員綜合類報考資格審查表》.zip

3、《永年縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員教育類報考資格審查表.zip

 

 來源:網(wǎng)絡(luò)

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