1．筆試
時(shí)間：2016年12月17日。（具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)）
筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：2016年12月15日8：00開(kāi)始從網(wǎng)上下載、打印準(zhǔn)考證。
筆試科目為專(zhuān)業(yè)測(cè)試和綜合測(cè)試兩科，每科為100分，筆試總成績(jī)按專(zhuān)業(yè)與綜合測(cè)試得分7:3比例匯總得出。筆試內(nèi)容不指定參考用書(shū)。
報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。未按時(shí)參加筆試視為本人放棄應(yīng)聘。
筆試成績(jī)擬發(fā)布時(shí)間：2016年12月18日，應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢(xún)筆試成績(jī)及相關(guān)信息。
筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。
2.資格復(fù)審
資格復(fù)審須提供如下材料：
（1）網(wǎng)上下載打印的報(bào)名登記表；
（2）本人戶(hù)口頁(yè)和身份證原件和復(fù)印件；
（3）畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件；
2017屆畢業(yè)生需提供所在學(xué)校（院系）出具并加蓋公章的成績(jī)單、畢業(yè)生推薦表和未派遣證明）；
（4）英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)原件和復(fù)印件；
（5）教師資格證原件和復(fù)印件；
（6）崗位招聘條件所明確的其它證件原件和復(fù)印件；
（7）在編教師須提供所在學(xué)校以及上級(jí)教育行政主管部門(mén)同意報(bào)考證明（如瞞報(bào)，一經(jīng)查實(shí)不予錄用，并按違約處理）。
資格審查攜帶材料不全或與報(bào)名信息不符，以及未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加復(fù)審的，視為資格審查不合格。若出現(xiàn)進(jìn)入面試者資格復(fù)審不合格情況，按筆試成績(jī)由高到低進(jìn)行一次遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上另行通知。
復(fù)審合格者，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)繳納面試考務(wù)費(fèi)，下載打印面試準(zhǔn)考證。面試考務(wù)費(fèi)每人45元，逾期未繳費(fèi)視作自動(dòng)放棄面試。
面試?yán)U費(fèi)和面試準(zhǔn)考證下載時(shí)間在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上另行通知。
3．面試
時(shí)間：另行通知
成立面試考官組，每個(gè)考官組由4名考官組成，其中１名為主考官。
根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按崗位招聘人數(shù)1：3的比例確定面試人員（進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試），面試地點(diǎn)天津市第一中學(xué)。面試分兩部分進(jìn)行：一是模擬授課，考生將我校提前通知并事先準(zhǔn)備的授課內(nèi)容進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)講授，由考官根據(jù)試講情況給出分?jǐn)?shù)；二是答辯，考生回答綜合素質(zhì)考察組的考官提出的問(wèn)題，考官根據(jù)回答問(wèn)題的情況給出分?jǐn)?shù)。面試總分為100分。
面試成績(jī)計(jì)算方法為：每位考官依據(jù)測(cè)評(píng)要素打分，計(jì)分時(shí)每項(xiàng)要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分（主考官的分?jǐn)?shù)保留），將保留分?jǐn)?shù)的5位考官的分?jǐn)?shù)累加平均，為該項(xiàng)要素得分，所有要素得分之和就是應(yīng)考人員的面試得分。
報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。
4．計(jì)分
面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績(jī)5：5的比例進(jìn)行加權(quán)計(jì)算總成績(jī)。具體為：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%（總成績(jī)保留2位小數(shù)）�？偝煽�(jī)60分為及格線(xiàn)，達(dá)到及格線(xiàn)的考生按總成績(jī)由高到低排序，按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員名單。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，采取以面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢的方法確定參加體檢人員。
面試結(jié)束后，我校在7個(gè)工作日內(nèi)公布總成績(jī)�？偝煽�(jī)及進(jìn)入體檢人員等有關(guān)情況在報(bào)名網(wǎng)站天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)（www.tjtalents.com.cn）進(jìn)行公布。