資格初審由用人單位和主管部門負(fù)責(zé)，資格審查要客觀、公正、及時(shí)。
報(bào)名人員請?jiān)谔峤粓?bào)考申請2-3日后，登陸原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格審查的，不能再報(bào)考其它崗位。
3、繳費(fèi)
通過資格初審的考生在原報(bào)名網(wǎng)站下載打印《運(yùn)城市鹽湖區(qū)2016年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》，請于2017年1月19日18:00前持《報(bào)名表》到運(yùn)城市鹽湖區(qū)人事考試培訓(xùn)中心（府東街128號,清真寺旁）繳納考試費(fèi)�？荚囀召M(fèi)根據(jù)山西省物價(jià)局、山西省財(cái)政廳《關(guān)于規(guī)范職業(yè)資格類考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》（晉價(jià)費(fèi)字〔2013〕223號）標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未按期繳費(fèi)的，視為自動放棄考試。
4、下載打印準(zhǔn)考證
通過資格初審并按規(guī)定繳納費(fèi)用的考生，請于規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸運(yùn)城市鹽湖區(qū)人力資源和社會保障局（www.yhhrss.gov.cn)自行下載打印準(zhǔn)考證。
其中，采用現(xiàn)場報(bào)名方式，通過資格初審并按規(guī)定繳納費(fèi)用的考生，在現(xiàn)場報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
考生請妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證（其它證件一律無效）。
第二階段：考試、體檢、考察、公示
考試主要測試應(yīng)聘人員應(yīng)必備的專業(yè)知識以及適應(yīng)崗位要求的綜合能力素質(zhì)、專業(yè)技術(shù)能力素質(zhì)。采用筆試和面試方法進(jìn)行，采取百分制。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，筆試、面試和綜合成績保留兩位小數(shù)。擬聘用人員最低合格分?jǐn)?shù)線為綜合成績60分，綜合成績相同時(shí)，按筆試成績排列;如筆試成績?nèi)韵嗤�，按基礎(chǔ)科成績排列；如基礎(chǔ)科成績?nèi)韵嗤醇釉嚸嬖嚦煽兣帕小?/P>
報(bào)考要求為研究生以上高學(xué)歷，實(shí)際報(bào)名人數(shù)少于等于招聘名額，形不成競爭的，不參加筆試，采取面試加考察的方式進(jìn)行，面試成績即為綜合成績。
(一)筆試
時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)見運(yùn)城市鹽湖區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站通知。
1、筆試內(nèi)容
①報(bào)考教師崗位的筆試內(nèi)容為所報(bào)崗位公共基礎(chǔ)知識、教育基礎(chǔ)理論(含教育學(xué)、教育心理學(xué))和教育相關(guān)法律法規(guī)等。
②報(bào)考醫(yī)生和影像崗位的筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和醫(yī)療專業(yè)技能知識。醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識包括解剖、生理、病理等；醫(yī)學(xué)專業(yè)技能知識包括病歷書寫、常用操作規(guī)范、心電圖識別等；技術(shù)規(guī)范和醫(yī)療相關(guān)法律法規(guī)。
③報(bào)考檢驗(yàn)崗位的筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和檢驗(yàn)專業(yè)技能知識。
④報(bào)考會計(jì)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)、文秘崗位的筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和公共職業(yè)能力。
公共基礎(chǔ)知識和公共職業(yè)能力測試內(nèi)容為法律常識、人文科學(xué)、政治理論與時(shí)事政治、事業(yè)單位、職業(yè)道德、公文寫作與處理、資料分析等。
2、筆試成績的總分為100分，兩科成績各占50%。
3、在筆試結(jié)束后十個(gè)工作日內(nèi)，考生在區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢成績。
（二）資格復(fù)審
筆試考試結(jié)束后，按照筆試成績從高分到低分的順序，按招聘崗位名額3倍的比例確定參加資格復(fù)審的人選，各崗位最后一名成績并列的全部進(jìn)入資格復(fù)審。在原公告網(wǎng)站發(fā)布資格復(fù)審?fù)ㄖ�，具體時(shí)間請關(guān)注網(wǎng)站。
進(jìn)行資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報(bào)到證、專業(yè)技術(shù)職稱證書和崗位要求的資格證書原件及復(fù)印件（辦理人事代理的由人力資源和社會保障部門人才中心出具檔案證明材料；已參加工作的需持原單位及主管部門出具的同意報(bào)考的介紹信）到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審（各類證書原件審查后退還本人）。其中：留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動放棄。
因資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審，所空缺的面試名額，根據(jù)筆試成績合格者按崗位從高分到低分的排序，依次予以等額遞補(bǔ)，如遞補(bǔ)人員有并列成績，則全部入圍資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人選。
(三)面試
1、面試工作在區(qū)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下，由區(qū)人力資源和社會保障局會同相關(guān)部門組織進(jìn)行。
2、面試主要測試應(yīng)聘者的思維理解、分析應(yīng)變、語言表達(dá)及專業(yè)技能等能力。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，當(dāng)場公布分?jǐn)?shù)，教師崗位采取講課形式，其他崗位采取講答形式。
3、如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的，考生面試成績須達(dá)到70分，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。