（一）資格初審

鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局在網(wǎng)上對考生填寫的信息進(jìn)行資格初審，并在考生報(bào)名24小時內(nèi)提出審核意見。資格初審要求：

1.對符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；

2.對未通過資格初審的，應(yīng)說明理由；

3.對考生填報(bào)信息有疑義的，應(yīng)注明缺失或應(yīng)補(bǔ)充的內(nèi)容。（二）資格復(fù)審

筆試成績公布后，將由鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局組織資格復(fù)審，具體時間、地點(diǎn)另行通知。

資格復(fù)審內(nèi)容為筆試后入圍面試的人員報(bào)名所應(yīng)需資格條件的學(xué)歷、學(xué)位證書和崗位要求的相關(guān)證明等材料的原件和復(fù)印件，主要包括：

1.2017年全日制普通高等院校畢業(yè)生攜帶身份證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、其他資格證書及證明材料等。

2.往屆全日制普通高等院校畢業(yè)生攜帶身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證、其他資格證書及證明材料等。

3.取得國外學(xué)歷學(xué)位的人員，除報(bào)名資格條件中要求的材料外，還需提供教育部留學(xué)回國人員學(xué)歷認(rèn)證。

通過資格復(fù)審人員名單在鎮(zhèn)江市人事考試考工網(wǎng)、鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站、鎮(zhèn)江新區(qū)教育信息網(wǎng)公布。資格復(fù)審不通過或在規(guī)定時間內(nèi)不參加復(fù)審的考生，取消入圍面試測試的資格，并在報(bào)考同崗位成績合格的考生中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。通過資格復(fù)審人員名單在鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站、鎮(zhèn)江新區(qū)教育信息網(wǎng)公告。

四、招聘考試

考試根據(jù)崗位分類，采取筆試、面試等方式進(jìn)行。本次公開招聘考試工作方案由鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局統(tǒng)一制定，經(jīng)鎮(zhèn)江新區(qū)組織統(tǒng)戰(zhàn)部核準(zhǔn)同意后，鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施�？荚嚐o復(fù)習(xí)提綱，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。

（一）筆試。筆試科目為《崗位專業(yè)知識》，內(nèi)容為教育類公共知識（基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德等）和本學(xué)科專業(yè)知識。筆試采取百分制（公共知識20分，本學(xué)科專業(yè)知識80分），按筆試成績由高分到低分的順序和各崗位招錄計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試人選（末位同分則一并進(jìn)入面試）。筆試成績以50分為最低合格線，達(dá)不到最低合格線者不予進(jìn)入面試。筆試時間為2017年5月6日。筆試成績于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站、鎮(zhèn)江新區(qū)教育信息網(wǎng)公布。入圍面試人員名單在資格復(fù)審后公布。

（二）面試。面試時間另行通知。面試內(nèi)容為招聘崗位所必需的業(yè)務(wù)能力、工作技能和綜合素質(zhì)。面試采取模擬上課和答辯的方式,其中體育、學(xué)前教育等學(xué)科還需進(jìn)行專業(yè)技能測試（詳見崗位表）。面試采取百分制（參加面試者須按有關(guān)規(guī)定交納面試費(fèi)100元），面試成績以60分為合格線。面試成績當(dāng)場通知考生。面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，在鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站、鎮(zhèn)江新區(qū)教育信息網(wǎng)公布面試成績及考試總成績。

（三）總成績計(jì)算。筆試、面試均采取百分制，總成績按筆試成績和面試成績各占30%、70%比例合成�？偝煽円�60分為最低合格線，達(dá)不到最低合格線者不予錄取。

考試時間、地點(diǎn)如遇特殊情況需要調(diào)整，將在鎮(zhèn)江市人事考試考工網(wǎng)、鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站、鎮(zhèn)江新區(qū)教育信息網(wǎng)另行發(fā)布公告。

五、體檢和考察

在考試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的人員，按各崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢、考察人選。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分，以面試成績高者入圍；如面試成績也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作參照普通公務(wù)員錄用體檢和考察標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行，體檢工作原則上在總成績公示結(jié)束后一周內(nèi)完成。因體檢、考察不合格以及棄權(quán)出現(xiàn)缺額時，從成績合格的人員中按總成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，錄用審批完成后不再遞補(bǔ)。

六、聘用辦法

體檢、考察合格的人員，經(jīng)審核后分別在鎮(zhèn)江新區(qū)門戶網(wǎng)站（http://www.zjna.gov.cn/）、鎮(zhèn)江新區(qū)教育信息網(wǎng)（http://jxqjy.zje.net.cn/）公示7個工作日。公示期滿無異議的，招聘單位按規(guī)定程序和公告中的崗位等級辦理人員聘用手續(xù)。其中崗位代碼為06、07、08、09、10號的崗位應(yīng)聘人員按考試總成績由高分到低分的順序，根據(jù)個人意愿自主選擇聘用單位（總成績相同者以面試成績高者優(yōu)先選擇,按規(guī)定推遲體檢的人員，選崗順序調(diào)至本學(xué)科最后；選崗后因個人放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位缺額的，遞補(bǔ)人員直接錄用到缺額崗位）。

被聘人員如與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人負(fù)責(zé)處理。以下情況取消其聘用資格：

1.聘用名單公布后1個月內(nèi)，未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的；

2.2017年應(yīng)屆畢業(yè)生在2017年8月31日前未取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書和教師資格證書或未按時到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的。

聘用單位與新錄用人員訂立聘用合同，期限不低于3年。試用期按聘用制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期考核不合格者，解除聘用合同。

七、其他

事業(yè)單位公開招聘工作，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。

咨詢電話：

鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局綜合人事科：0511-83176662

鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局教育科：0511-80825669

監(jiān)督電話：

鎮(zhèn)江新區(qū)組織統(tǒng)戰(zhàn)部：0511-83378271

鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局紀(jì)委：0511-83175975

鎮(zhèn)江新區(qū)組織統(tǒng)戰(zhàn)部

鎮(zhèn)江新區(qū)社會發(fā)展局

2017年4月5日

附件：2017年鎮(zhèn)江新區(qū)教師招聘崗位表.xls