根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照考核總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考核總成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列，則以試講成績排序。試講成績相同的，安排加試，以加試成績高低等額確定體檢對象。
體檢有關(guān)要求和具體事項將在綿陽人事考試網(wǎng)、游仙政務(wù)網(wǎng)另行公告，一律按公告通知為準(zhǔn)，不再電話通知，請報考者注意查看。
體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。國家、省以及行業(yè)、崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。初次體檢不合格以及招聘單位或考生對體檢結(jié)論有疑問的，經(jīng)招聘單位或本人申請，可在二級甲等以上綜合性醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢申請應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知之日起3日內(nèi)提出，復(fù)檢只安排一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者，視為自動放棄。
因未按要求參加體檢和體檢不合格等情況出現(xiàn)的空額是否遞補(bǔ)，由招聘單位報請主管部門、綿陽市游仙區(qū)人力資源和社會保障局確定。如需遞補(bǔ)，按照考核總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考核總成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列，則以試講成績排序。試講成績相同的，安排加試，以加試成績高低等額確定體檢對象。因懷孕申請延期檢查所出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
體檢（含復(fù)檢）所產(chǎn)生的一切費用均由報考者承擔(dān)。
六、綜合考察
招聘單位主管部門對體檢合格人員的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況，等方面進(jìn)行綜合考察，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格再次進(jìn)行核實確認(rèn)�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。因考察不合格、自動放棄或因報考者個人原因?qū)е聼o法對其進(jìn)行考察出現(xiàn)的空額，經(jīng)區(qū)教育和體育局與區(qū)人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后，可按照招聘崗位報考者考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。
七、公示
對考核、體檢、綜合考察合格人員確定為擬聘人員，在綿陽人事考試網(wǎng)、游仙政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、畢業(yè)院校（或原工作單位）、專業(yè)、考試總成績、擬聘用崗位和監(jiān)督舉報電話。公示期間接受社會舉報，期限為7個工作日。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
擬聘用人員名單公示結(jié)束后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。
八、聘用
經(jīng)公示無異議人員，應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)將有效的畢業(yè)證、招聘崗位要求的職稱資質(zhì)證及以下材料送交區(qū)教育和體育局:
1.在職人員應(yīng)在公示期滿30日內(nèi)提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料(通過區(qū)人社局審核確認(rèn)后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同的書面材料)或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。
2.2017屆畢業(yè)生應(yīng)在2017年7月31日前提供《就業(yè)報到證》、畢業(yè)證和招聘崗位要求的其他證書。
區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)對報考者所提供材料的真實性進(jìn)行審查，并將擬確認(rèn)人員的相關(guān)材料報區(qū)人力資源和社會保障局審核確認(rèn)。區(qū)人力資源和社會保障局將按照有關(guān)規(guī)定和本公告以及區(qū)教育和體育局報送的審核確認(rèn)材料，對擬聘用人員的報考資格進(jìn)行審核確認(rèn)。在審核確認(rèn)中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。如系報考者提供虛假證件或材料的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格。通過區(qū)人社局審核確認(rèn)的人員，取得聘用資格，按相關(guān)規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。
未經(jīng)區(qū)教育和體育局同意，逾期未將上述材料送交區(qū)教育和體育局的，視為自動放棄聘用資格，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
區(qū)教育和體育局憑區(qū)人力資源和社會保障局的聘用通知，及時通知取得聘用資格人員在規(guī)定的時間內(nèi)（具體時間以區(qū)教育和體育局通知為準(zhǔn)）到招聘單位報到，并按照有關(guān)規(guī)定簽訂在招聘單位最低服務(wù)年限不少于5年的聘用合同。未經(jīng)區(qū)教育和體育局同意，逾期未報到者，視為自動放棄，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
此次公開招聘的教師，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理。
九、其他事項
1.請報考者報名前務(wù)必認(rèn)真閱讀公告，并對照公告和招聘崗位的具體要求，審慎選擇與自身條件完全相符的崗位進(jìn)行報考。
2.本次直招有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示及面試、體檢等有關(guān)事項均在綿陽人事考試網(wǎng)和游仙政務(wù)網(wǎng)發(fā)布，請報考者及時查看。因不主動、不及時查看綿陽人事考試網(wǎng)和游仙政務(wù)網(wǎng)的相關(guān)公告，造成的后果概由報考者本人負(fù)責(zé)。
3.因弄虛作假被取消考試、聘用資格和在考核、公示、辦理聘用手續(xù)階段自動放棄以及不到招聘單位報到的人員，從本次招聘報名之日計算，2年內(nèi)不得參加綿陽市游仙區(qū)事業(yè)單位招聘人員考試。
4.請報考者在整個招聘工作期間（考試時除外）必須保持所留電話通訊暢通。通訊方式變更后，應(yīng)及時主動告知區(qū)教育和體育局與區(qū)人力資源和社會保障局。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負(fù)責(zé)。
5.身份證、面試通知書是報考者參加考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。在整個招聘工作中報考者須使用第二代有效身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證）。報名與考試時使用的身份證必須一致。
十、招聘工作紀(jì)律
1.為保證我區(qū)事業(yè)單位直接考核招聘教師工作順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。
2.在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。
3.招聘單位負(fù)責(zé)人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。
十一、本次直招,招聘崗位的具體條件由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)解釋。有關(guān)招聘政策、招聘程序等事宜由綿陽市游仙區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督舉報電話：游仙區(qū)監(jiān)察局0816-2272758
本公告未盡事宜，由區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：游仙區(qū)人力資源和社會保障局0816-5037178
游仙區(qū)教育和體育局0816-2292766
附件：1.綿陽市游仙區(qū)2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育學(xué)校直接考核招聘體育、音樂教師崗位和條件要求一覽表
2.綿陽市游仙區(qū)2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育學(xué)校直接考核招聘體育、音樂教師報考信息表
綿陽市游仙區(qū)人力資源和社會保障局
2017年5月8日
1.綿陽市游仙區(qū)2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育學(xué)校直接考核招聘體育、音樂教師崗位和條件要求一覽表.xls
2.綿陽市游仙區(qū)2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育學(xué)校直接考核招聘體育、音樂教師報考信息表.docx