筆試異地命題，異地評卷�？荚噧�(nèi)容為時事政治、教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德。

對符合加分條件的應(yīng)聘者，經(jīng)有關(guān)部門審核后，憑證書或出具的證明材料，筆試成績加10分。

筆試成績=筆試原始成績+加分

筆試原始成績滿分100分，筆試成績占總成績的40%。筆試成績保留到小數(shù)點后兩位。

筆試時間、地點見筆試準(zhǔn)考證。考生持本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證參加筆試。

（四）面試

根據(jù)筆試成績，按擬聘崗位l:3的比例，從高分到低分確定參加面試人員（若最后一名筆試成績并列，同時進(jìn)入面試）。

面試異地命題、使用異地考官。面試采用試講的方法，主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等。每人提前備課12分鐘，試講15分鐘。面試成績滿分100分，占總成績60%，面試成績低于60分的不予聘用。

面試時間、地點另行通知。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

面試成績和考試總成績均保留到小數(shù)點后兩位。

面試試講教材：

中學(xué)試講教材為宛城區(qū)農(nóng)村初中八年級下冊現(xiàn)行教材。具體為：語文，北師大版；數(shù)學(xué)，華東師大版；英語，科普版；思想品德，粵教版；歷史，中華書局；地理，人教版；物理，滬科版；生物，人教版；體育，華東師大版；音樂，人音版；美術(shù)，人美版；化學(xué)使用九年級上冊教材，人教版

小學(xué)試講教材為宛城區(qū)農(nóng)村小學(xué)五年級下冊現(xiàn)行教材。具體為：語文，北師大版；數(shù)學(xué)，人教版；體育，人教版（教師用書）；音樂，人音版；美術(shù)，人教版；信息技術(shù)，河南科技版。

（五）體檢和考察

根據(jù)考試總成績按擬聘崗位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員（總成績相同時，按面試成績高、學(xué)歷高者依次優(yōu)先進(jìn)入下一程序）。

體檢按《河南省教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

考察嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。考察主要是對應(yīng)聘者的思想政治工作表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時對應(yīng)聘者報名資格條件進(jìn)行復(fù)查。應(yīng)聘者需提交身份證、畢業(yè)證、教師資格證、考察表、人事手續(xù)、人事檔案等資料。

應(yīng)聘者凡在規(guī)定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。

自動放棄體檢、考察出現(xiàn)崗位空缺或體檢、考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的，都不遞補(bǔ)。

（六）公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會進(jìn)行公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。

新招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

農(nóng)村中小學(xué)新招聘的人員一經(jīng)聘用，一律分配到農(nóng)村缺編學(xué)校任教，三年內(nèi)不得申請調(diào)動。不服從分配的，取消聘用資格。

本公告由宛城區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

詳情可登陸宛城區(qū)政府網(wǎng)站和宛城區(qū)教體局網(wǎng)站查詢。

咨詢電話：0377-61172607、63231917

舉報電話：0377-63219901

南陽市宛城區(qū)招教工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年7月17日