遂寧市人力資源和社會(huì)保障事局

遂寧市教育局

關(guān)于2011年遂寧市市直屬學(xué)校公開(kāi)考核聘用優(yōu)秀

中青年高中（中職）教師的公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)遂寧市市直屬學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《遂寧市市屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（遂市人發(fā)【2006】59號(hào)）規(guī)定，經(jīng)市人社局、市教育局研究同意，按照公開(kāi)考核、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)招聘的原則，面向社會(huì)公開(kāi)考核聘用中青年優(yōu)秀高中（中職）教師18名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在遂寧人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、遂寧教育網(wǎng)發(fā)布）。

一、考核聘用崗位及名額

遂寧中學(xué)、遂寧二中、遂寧一中（以下簡(jiǎn)稱(chēng)普通中學(xué)）考核聘用語(yǔ)文教師4名、數(shù)學(xué)教師2名、英語(yǔ)教師1名、物理教師2名、化學(xué)教師1名、生物教師1名、地理教師1名、歷史教師3名、政治教師1名。

遂寧市職業(yè)技術(shù)學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱(chēng)職業(yè)學(xué)校）考核聘用數(shù)控與模具類(lèi)、機(jī)械制造類(lèi)教師各1人，詳見(jiàn)附件1《遂寧市職業(yè)技術(shù)學(xué)校2011年專(zhuān)業(yè)教師考核聘用專(zhuān)業(yè)方向一覽表》。

若此次未能完成考核聘用計(jì)劃，其所剩指標(biāo)全部納入市直屬學(xué)校公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃。

二、考核聘用條件

（一）普通中學(xué)

忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，全面貫徹教育方針，積極實(shí)施素質(zhì)教育，教書(shū)育人，為人師表，師德高尚，身體健康。同時(shí)，需具備下列條件之一：

1．中學(xué)特級(jí)教師；

2．近三年來(lái)，獲市教育行政部門(mén)及其教育教研機(jī)構(gòu)組織的賽課一等獎(jiǎng)、省教育行政部門(mén)及其教育教研機(jī)構(gòu)組織的賽課等次獎(jiǎng)，或獨(dú)立主持的科研成果獲市級(jí)政府教育科研成果一等獎(jiǎng)（省政府二等獎(jiǎng)）以上；

3．近三年來(lái)，獲縣級(jí)人民政府及以上表彰的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、學(xué)科帶頭人等以上能體現(xiàn)在高中教育教學(xué)工作業(yè)績(jī)水平的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；

4．近三年來(lái)，指導(dǎo)學(xué)生獲省級(jí)奧賽一等獎(jiǎng)、省級(jí)高中學(xué)科競(jìng)賽一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)；

5．近三年來(lái)，在高中學(xué)校擔(dān)任中層及以上干部、校級(jí)學(xué)科教研組長(zhǎng)或年級(jí)組長(zhǎng)且教學(xué)業(yè)績(jī)特別突出；

6、近五年來(lái)，執(zhí)教高中畢業(yè)班二屆及以上，所教學(xué)生有進(jìn)入全國(guó)知名重點(diǎn)大學(xué)的;

7、近三年被聘為市級(jí)及以上級(jí)別高三學(xué)科中心指導(dǎo)組成員。

8．具有教學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷且具備教師基本素質(zhì)，有較強(qiáng)教育教學(xué)及研究能力的碩士研究生；

具備1-7條件者，還需同時(shí)具備本科學(xué)歷、中級(jí)以上職稱(chēng)、有高中畢業(yè)班高考學(xué)科教學(xué)經(jīng)歷且目前仍承擔(dān)高中教學(xué)工作的公辦教師，年齡原則上在35周歲以下（1976年7月22日以后），在省級(jí)示范高中及以上學(xué)校工作特別優(yōu)秀的，年齡可放寬到40周歲（1971年7月22日以后出生）；特級(jí)教師可放寬到45周歲（1966年7月22日以后），教學(xué)業(yè)績(jī)特別突出的可再適當(dāng)放寬。

（二）職業(yè)學(xué)校

忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，為人師表，師德高尚，具有工程師、中學(xué)一級(jí)教師或講師以上職稱(chēng)、職業(yè)教育工作經(jīng)歷、第一學(xué)歷為普通高校全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷，現(xiàn)有學(xué)歷為本科畢業(yè)及以上，年齡原則上在35周歲以下（1976年7月22日以后出生），專(zhuān)業(yè)技術(shù)和成績(jī)特別突出的，年齡可適當(dāng)放寬。身體健康。同時(shí)，需具備下列條件之一：

1、在中職生技能大賽中獲得本專(zhuān)業(yè)省級(jí)及以上等級(jí)的優(yōu)秀指導(dǎo)教師獎(jiǎng)；

2、參加中職學(xué)校教師技能大賽獲得本專(zhuān)業(yè)市級(jí)一等獎(jiǎng)或省級(jí)二等獎(jiǎng)及以上；

3、參加過(guò)國(guó)家級(jí)專(zhuān)業(yè)教師培訓(xùn)且培訓(xùn)考核成績(jī)優(yōu)秀，教育教學(xué)效果得到同行公認(rèn)。

4、為學(xué)校專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人，具有該專(zhuān)業(yè)學(xué)科教研組長(zhǎng)工作經(jīng)歷或擔(dān)任過(guò)市級(jí)以上中職學(xué)校教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)成員。

三、考察與考試內(nèi)容及方式辦法

（一）考察

市教育局組織各用人學(xué)校多形式對(duì)報(bào)名初審合格人員的崗位實(shí)績(jī)進(jìn)行考察核實(shí)。

（二）考試

1．各職位招聘人數(shù)原則上按面試方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分， 從面試得分超80分以上的人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次考核聘用。

2．面試內(nèi)容主要考察報(bào)考者授課水平和綜合素質(zhì)，準(zhǔn)備20分鐘，說(shuō)課20分鐘以?xún)?nèi)，現(xiàn)場(chǎng)專(zhuān)業(yè)答辯10分鐘以?xún)?nèi)。職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)課教師還需參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試。

3．面試需攜帶有效身份證、準(zhǔn)考證。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方法

（一）報(bào)名時(shí)間：2011年7月23—29日上午8:30至12：00，下午15：30至18:00，雙休日照常上班。

（二）報(bào)名地點(diǎn)：遂寧市教育局組織人事師培科（遂寧市城區(qū)遂州中路580號(hào)）。

（三）報(bào)名方法：

1．報(bào)考人員須持本人有效身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、職稱(chēng)證書(shū)原件、填寫(xiě)好的《遂寧市事業(yè)單位公開(kāi)考核聘用工作人員報(bào)名資格審查表》（樣表見(jiàn)附件2）報(bào)名，并提交上述證件復(fù)印件及工作業(yè)績(jī)證明原件及復(fù)印件一套和近期一寸證件相片2張。

2．報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填報(bào)和提交個(gè)人信息和相關(guān)材料。凡在考聘各環(huán)節(jié)中有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或招聘資格,并按有關(guān)規(guī)定，追究當(dāng)事人責(zé)任。

3．經(jīng)資格審核合格的報(bào)考人員，于2011年8月3日15：30—18:00到遂寧市教育局組織人事師培科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

4.考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

五、體檢、考核及聘用人選確定

1.按照1∶1確定體檢人選。參加體檢人員需攜帶本人有效身份證和準(zhǔn)考證。

2．體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知兩日內(nèi)到市教育局人事科書(shū)面申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用按實(shí)際開(kāi)支，由報(bào)考者個(gè)人支付。

3.因體檢、考核不合格出現(xiàn)的人員缺額，從報(bào)考同一職位且考試成績(jī)超過(guò)80分的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)體檢通知書(shū)。

六、聘用與待遇

1.遂寧市直屬學(xué)校經(jīng)面試、體檢和考核合格的考生名單，屆時(shí)在遂寧人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、遂寧教育網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，原則上按考生成績(jī)拉通排序由國(guó)、省、市示范學(xué)校聘用。

2.按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，與招聘學(xué)校簽訂《聘用合同》，納入編制管理，人事關(guān)系由市人才市場(chǎng)代理；遂寧市內(nèi)教師若被聘用，須按程序辦理事業(yè)單位人員流動(dòng)手續(xù)。

3.工資福利待遇按照事業(yè)單位同類(lèi)工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

4、招聘學(xué)校與應(yīng)聘人員簽訂《聘用合同》，以三年為期，三年內(nèi)或三年屆滿(mǎn)因考核不合格或有其他嚴(yán)重違犯合同規(guī)定事項(xiàng)的，解除聘用合同，不再續(xù)占編制。

七、本公告由遂寧市人社局、遂寧市教育局負(fù)責(zé)解釋

遂寧市人社局事業(yè)單位人事管理科：0825-5866013

遂寧市教育局組織人事師培科：0825-2280942

遂寧人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)網(wǎng)址：http://rsj.scsn.gov.cn

遂寧教育網(wǎng)網(wǎng)址：http://www.snsedu.gov.cn

附件1：《遂寧市職業(yè)學(xué)校2011年專(zhuān)業(yè)教師考核聘用專(zhuān)業(yè)方向一覽表》

附件2：《遂寧市事業(yè)單位公開(kāi)考核聘用工作人員報(bào)名資格審查表》

二0一一年七月二十二日

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