六、考試
資格審查通過(guò)的，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行考試�？荚嚪绞綖槊嬖�，采取試講+答辯的方式，主要考核基本能力和專業(yè)水平，包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)知識(shí)等方面。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后公布。
七、簽訂就業(yè)協(xié)議
考試合格人員根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃數(shù)，按照考試成績(jī)由高到低排列，現(xiàn)場(chǎng)簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》。
八、考察
考察側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)和學(xué)習(xí)成績(jī)等方面情況，提取考察對(duì)象檔案，對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件進(jìn)行資格復(fù)審。考察工作小組要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核。經(jīng)考察不合格、檔案審查存在問(wèn)題等影響聘用的，取消聘用資格，解除就業(yè)協(xié)議。
九、體檢
體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。除特殊情況經(jīng)同意外，報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢及體檢不合格的解除就業(yè)協(xié)議。
十、公示
考察、體檢均合格的，確定為擬聘用人選，在乳山市人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿沒(méi)有問(wèn)題的或者反映問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用等有關(guān)手續(xù)。發(fā)現(xiàn)有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，取消聘用資格。
十一、管理使用
(一)崗前培訓(xùn)。引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生正式到崗前，組織崗前培訓(xùn)。
(二)聘用管理。引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生均安置在乳山市教育和體育局直屬學(xué)校或單位工作，辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)，工資和社會(huì)保險(xiǎn)等由乳山市財(cái)政負(fù)擔(dān)，試用期一般為1年。試用期滿，由乳山市教育和體育局統(tǒng)一組織考核，合格的辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù);考核不合格或放棄的不再聘用。受聘人員最低服務(wù)期限為3年，聘用合同一經(jīng)簽訂，雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。
(三)后續(xù)管理。引進(jìn)的人員，作為教體系統(tǒng)后備人才和優(yōu)秀年輕干部重要來(lái)源，由乳山市教育和體育局統(tǒng)一管理。對(duì)工作表現(xiàn)優(yōu)秀的，優(yōu)先納入后備干部隊(duì)伍管理，適時(shí)進(jìn)行提拔使用。
十二、相關(guān)待遇
(一)工作待遇。引進(jìn)的碩士研究生、博士研究生，參照《關(guān)于深化實(shí)施乳山“海納英才計(jì)劃”的意見(jiàn)(試行)》(乳發(fā)〔2018〕15號(hào))有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)工作待遇：對(duì)首次在我市企業(yè)就業(yè)的本科、碩士研究生、博士研究生，從正式繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)起，每人每月分別享受1000元、2000元、5000元生活補(bǔ)貼，享受期限3年;在我市工作滿3年后，本科、碩士研究生、博士研究生每人每月分別享受800元、2000元、5000元工作補(bǔ)貼，享受期限2年。連續(xù)工作滿3年后，在我市首次購(gòu)房自住可申請(qǐng)一次性購(gòu)房補(bǔ)貼，本科、碩士研究生、博士研究生分別為5萬(wàn)元、10萬(wàn)元、20萬(wàn)元。我市教育系統(tǒng)招考的碩士研究生、博士研究生可參照?qǐng)?zhí)行。享受政策的高校畢業(yè)生，需在我市連續(xù)服務(wù)5年以上，服務(wù)期不足5年的，需全額退回享受的補(bǔ)貼。
引進(jìn)的“雙一流”建設(shè)高校全日制本科畢業(yè)生，參照《關(guān)于印發(fā)<威海市萬(wàn)名大學(xué)生聚集計(jì)劃實(shí)施辦法>的通知》(威人組發(fā)〔2018〕9號(hào))有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)工作待遇：教育系統(tǒng)錄用的全職從事教育教學(xué)工作的“雙一流”建設(shè)高校全日制本科畢業(yè)生，每月享受2000元工作津貼。工作津貼按年度發(fā)放，連續(xù)發(fā)放3年。
(二)配偶安置。引進(jìn)的優(yōu)秀畢業(yè)生需要安置配偶的，根據(jù)配偶原單位身份性質(zhì)，采取組織調(diào)動(dòng)、單位協(xié)助或個(gè)人聯(lián)系等方式予以安置。原在企業(yè)或沒(méi)有工作的，優(yōu)先推薦就業(yè)。
(三)子女入學(xué)。引進(jìn)優(yōu)秀畢業(yè)生的未成年子女入托和義務(wù)教育階段學(xué)習(xí)，教育部門在政策允許范圍內(nèi)優(yōu)先予以落實(shí)。
報(bào)考人員在引進(jìn)期間，應(yīng)及時(shí)登陸乳山市人民政府網(wǎng)站(www.rushan.gov.cn)，了解報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息。因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息，影響考試和引進(jìn)的，責(zé)任自負(fù)。
十三、疫情防控要求
為確保考試工作安全及考生身體健康，考生參加面試時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照新冠肺炎常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，落實(shí)主動(dòng)出示電子健康通行碼(綠碼)、接受體溫測(cè)量、佩戴口罩等防護(hù)措施，其中非東北師范大學(xué)本校學(xué)生進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查點(diǎn)及面試考點(diǎn)時(shí)須提交個(gè)人簽字的《疫情防控考生承諾書》(見(jiàn)附件2)和7日內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告，遇有特殊情況須主動(dòng)配合現(xiàn)場(chǎng)工作人員做進(jìn)一步處理。
本公告由乳山市教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0631-6678920
附件：
1：乳山市教育和體育局2021年引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生(急需短缺人才)報(bào)名表.docx
2：乳山市教育和體育局2021年引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生(急需短缺人才)考生健康承諾書..doc
乳山市教育和體育局
2020年10月27日
