4.通過資格初審人員需于3月11日上午8:30-12:00到常德財經(jīng)機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌）行政樓一樓領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，并在筆試當(dāng)天攜帶《準(zhǔn)考證》和本人有效身份證準(zhǔn)時參考。
5.筆試成績及時在常德教育網(wǎng)公示。凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位，進(jìn)入面試對象筆試成績不低于60分。
（二）面試
1.面試人選的確定：筆試后，按招聘計劃，分崗位和類別根據(jù)筆試成績從高分到低分，按照招聘計劃數(shù)1:3的比例確定面試對象，筆試成績相同的均進(jìn)入面試。
2.面試方式：汽車維修專業(yè)教師、汽車維修實訓(xùn)指導(dǎo)教師、機械專業(yè)教師、體育教師1、體育教師2五個崗位面試方式為教學(xué)試講（50分）和實際操作（50分），其他崗位面試方式為教學(xué)試講。面試重點考察應(yīng)聘人員理解和處理教材、重點難點把握、課堂教學(xué)設(shè)計、教學(xué)方法與模式運用、組織課堂教學(xué)等教師基本功及心理健康素質(zhì)水平。各崗位面試總分均為100分。
3.面試未形成競爭的崗位，列為體檢對象的面試成績不得低于60分。
4.面試時間及地點：由用人單位另行通知，考生需憑本人有效身份證和筆試《準(zhǔn)考證》、《面試通知單》（面試前一天到用人單位自行領(lǐng)�。�(zhǔn)時參考。
（三）成績合成
綜合成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%
綜合成績按四舍五入法保留小數(shù)點后兩位。綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名。筆試、面試成績均相同者，以面試不去除最高分和最低分排名。
七、體檢
（一）體檢人選根據(jù)同一崗位考試綜合成績從高分到低分，按照招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。
（二）體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、湘禁毒委〔2020〕26號文等執(zhí)行。
（三）體檢工作由市教育局統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢時間由用人單位通知考生本人，體檢費用由體檢對象承擔(dān)。
（四）對體檢結(jié)果有異議者，可在體檢結(jié)果出來后兩天內(nèi)申請一次復(fù)查。
八、考察
體檢結(jié)束后，由用人單位及主管部門共同對體檢合格人員進(jìn)行考察，重點考察其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)審。
九、遞補
如有體檢、考察不合格者，或在體檢、考察環(huán)節(jié)主動放棄者，不予聘用。用人單位根據(jù)空缺名額，經(jīng)主管部門審查并報市人社局審核同意后，可按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補1次。整個遞補工作須在2022年4月30日前完成。
十、公示
根據(jù)考試成績和體檢、考察結(jié)果，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘人選，并報市人社局審查，審查合格的擬聘人員名單在市人社局、市教育局、學(xué)院網(wǎng)站公示，公示期不少于7個工作日。
十一、聘用審批
公示期滿無異議的擬聘人員，由用人單位按照相關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)，并根據(jù)擬聘人員職稱、學(xué)歷等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。聘用人員實行試用期，初次就業(yè)的新聘用人員試用期為12個月。2022年畢業(yè)的擬聘對象須在2022年7月31日前提供相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書，否則將取消聘用資格。原則上所有崗位均需取得教師資格證，報名時還未取得教師資格證人員，本科及以上學(xué)歷人員必須從入編時間開始計算2年內(nèi)須取得相應(yīng)教師資格證；專科學(xué)歷人員必須從入編時間開始計算3年內(nèi)完成學(xué)歷層次提升并拿到本科畢業(yè)證，然后從提升學(xué)歷層次畢業(yè)時間開始計算2年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，否則取消聘用。
十二、參考人員注意事項
（一）參考人員應(yīng)及時在指定官方網(wǎng)站查看招考各環(huán)節(jié)相關(guān)信息，整個招聘工作期間電話保持暢通。
（二）參加筆試、面試時，參考人員需攜帶要求提供的相關(guān)證件，缺少相關(guān)證件人員將不得進(jìn)入考場。
（三）參考人員需按照誠信考試承諾書的要求，誠信參與招聘考試的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。
1.對違紀(jì)違規(guī)行為，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》規(guī)定，分別給予相應(yīng)處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
2.對進(jìn)入面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)后放棄的人員，記入常德市事業(yè)單位公開招聘考試誠信庫。
（四）落實疫情防控要求
1.所有報名人員在報名前應(yīng)及時申領(lǐng)本人防疫健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡，在報名前48小時內(nèi)進(jìn)行新冠肺炎病毒核酸檢測，防疫健康碼及行程碼為綠碼、報名前48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測為陰性、現(xiàn)場體溫測量正常、無新冠肺炎相關(guān)癥狀，且無不得參加考試情形的報考人員，按要求佩戴好口罩方可進(jìn)校報名。
2.所有參考人員在考前應(yīng)及時申領(lǐng)本人防疫健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡，在考試前48小時內(nèi)進(jìn)行新冠肺炎病毒核酸檢測。
考生防疫健康碼及行程碼為綠碼、考前48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測為陰性、現(xiàn)場體溫測量正常、無新冠肺炎相關(guān)癥狀的考生，且無不得參加考試其他情形之列的考生，按要求佩戴好口罩方可進(jìn)入考點參加考試。
3.報考、參考人員除身份確認(rèn)需摘除口罩以外，應(yīng)全程佩戴口罩，做好個人防護(hù)。
4.凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的，取消其相應(yīng)資格，并記入誠信檔案，如有違法行為，將依法追究其法律責(zé)任。
其他要求按《關(guān)于加強人事考試新冠肺炎疫情防控工作的通知》執(zhí)行。
（五）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
其他未盡事宜，按國家、省、市有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，并由市教育局、市人社局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0736-78753557875356（學(xué)院組織人事處）
0736-7719012（市教育局人事科）
監(jiān)督電話:0736-7875357（學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室）
0736-7718035（市紀(jì)監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)監(jiān)組）
附件：
1.常德財經(jīng)機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌）2022年公開招聘教師崗位條件及計劃表.doc
3. 常德財經(jīng)機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院(籌)公開招聘教師工作經(jīng)歷證明.doc
常德財經(jīng)機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌）
2022年2月16日
