1.身份證、戶口薄原件及復(fù)印件；
2.學(xué)歷證書、教師資格證書、教心學(xué)合格證（非師范類考生提供）、普通話證等原件及復(fù)印件；
3.各項(xiàng)榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件；
4.近期同一底片免冠大一寸彩照三張；
5.報(bào)名者需提前下載打印并填寫好《東河區(qū)2015年公開招聘教師報(bào)名登記表》，有加分因素的考生下載打印并填寫《東河區(qū)2015年公開招聘教師加分登記表》；
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6.中小學(xué)、公辦幼兒園聘用人員需提供所在單位的證明材料，并由單位負(fù)責(zé)人簽字，加蓋單位公章；
7.北梁拆遷居民需提供拆遷協(xié)議。
（四）本人憑身份證、報(bào)名收據(jù)于2015年8月7日到包二十四中領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取時(shí)間：上午8:30——11:30，下午14:30——17:30。
（五）收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：報(bào)名費(fèi)及考務(wù)費(fèi)每人70元。2015年的應(yīng)屆高校畢業(yè)生不收取報(bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi);2014年的高校畢業(yè)生收取報(bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi)的50%。北梁棚改考生，免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考務(wù)費(fèi)。體檢費(fèi)用根據(jù)體檢醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)另定，費(fèi)用自理。
四、招聘辦法
（一）招聘分六種類別，考生可任選其一進(jìn)行報(bào)名，不得兼報(bào)。
（二）報(bào)名者需下載打印并填寫好《東河區(qū)2015年公開招聘教師報(bào)名登記表》，提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、教師資格證、教心學(xué)合格證（非師范類考生提供）、普通話證、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件。有加分因素的考生需填寫《東河區(qū)2015年公開招聘教師加分登記表》。
（三）加分因素：
1.蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族的考生在筆試成績(jī)中加3分；
2.在東河區(qū)屬中小學(xué)、公辦幼兒園聘用滿 3 年，且截止2015年6月30日仍在崗人員，在筆試成績(jī)中每聘滿一年加0.5分。
以上加分可累計(jì)計(jì)算。
符合加分條件的考生需填寫加分登記表，并報(bào)資審組核查。在報(bào)名期間，由于個(gè)人原因，漏報(bào)加分者，視為自動(dòng)放棄加分資格。
（四）開考原則：中小學(xué)招聘報(bào)考人數(shù)與招聘崗位人數(shù)應(yīng)達(dá)到4:1以上方可開考。不足4:1的，按4:1重新確定招聘崗位人數(shù)；幼兒園招聘報(bào)考人數(shù)與招聘崗位人數(shù)應(yīng)達(dá)到3:1以上方可開考。不足3:1的，按3:1重新確定招聘崗位人數(shù)。
（五）筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育教學(xué)理論、教育政策法規(guī)及綜合素質(zhì)測(cè)試等內(nèi)容。試卷滿分100分，采取閉卷形式進(jìn)行，時(shí)間150分鐘。
（六）公示筆試成績(jī)。按照?qǐng)?bào)考類別、科目進(jìn)行排序，按實(shí)際招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1：3的比例確定參加面試人員名單并公示。
（七）面試內(nèi)容按隨機(jī)抽題的形式進(jìn)行，滿分100分，評(píng)委當(dāng)場(chǎng)亮出分?jǐn)?shù)。面試全部結(jié)束后公示面試成績(jī)。
（八）總成績(jī)測(cè)算方法：(筆試成績(jī)+加分)×40%+面試成績(jī)×60%。按由高到低排序，確定并公示擬錄用名單。
（九）擬錄用人員參加體檢。體檢不合格者取消錄用資格，按總成績(jī)依次補(bǔ)錄。
中小學(xué)教師體檢參照教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。
幼兒園教師執(zhí)行《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》（衛(wèi)生部教育部令第76號(hào)）規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
（十）公示最終擬錄用名單。
五、相關(guān)事宜
（一）工資待遇：
中小學(xué)教師：凡經(jīng)考核合格被錄用者，試用期一年，享受事業(yè)單位相應(yīng)工資待遇。
幼兒園教師：凡經(jīng)考核合格被錄用者，實(shí)行合同制管理，試用期六個(gè)月，工資待遇1700元/人/月(含社會(huì)保險(xiǎn))。
（二）被錄用的中小學(xué)教師試用期滿后簽訂勞動(dòng)合同，每三年簽訂一次。
（三）被錄用者在試用期內(nèi)，經(jīng)所在單位考核，上級(jí)主管單位認(rèn)定，發(fā)現(xiàn)不能勝任教育教學(xué)工作者，予以解聘。
（四）被錄用者六年內(nèi)不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)或辭職，否則交納不高于其未服務(wù)期間50%工資總收入的違約金。
（五）對(duì)擬錄用人員的證件進(jìn)行核查確認(rèn)，如擬錄用人員提供虛假信息或本人申請(qǐng)退出，取消擬錄用資格，依次補(bǔ)錄。
東河區(qū)2015年公開招聘教師工作本著公平、公正、公開的原則，監(jiān)督電話：區(qū)教育局：6166069，區(qū)人勞局：4388706。
東河區(qū)公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年7月29日
東河區(qū)2015年招聘教師報(bào)名登記表.rar