體檢合格人員列為考察對(duì)象。
考察工作在縣招聘辦的組織下，由用人單位考察�？疾旖M由兩人以上組成，考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料、作出考察結(jié)論、提出聘用建議意見，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將書面考察材料交到縣招聘辦公室。
考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。個(gè)人檔案材料是否完整、真實(shí)、有效。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情形之一者，視為考察不合格，由考察組報(bào)經(jīng)縣招聘辦審定，取消擬聘用資格：
（一）正被紀(jì)檢監(jiān)察、司法機(jī)關(guān)立案審查的。
（二）曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
（三）違反計(jì)劃生育法律法規(guī)政策的。
（四）截止到2016年5月6日仍在崗的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員，在職在編公務(wù)員（選調(diào)生）、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）的工作人員、事業(yè)單位人員（自收自支事業(yè)單位人員除外）、試用期人員。
（五）定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生。
（六）現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
（七）近5年來在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等行為后取消考試或聘用資格的。
（八）不符合招聘崗位所需資格條件的。
（九）有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
（十）在考察工作規(guī)定的時(shí)間內(nèi)沒有按時(shí)提供考核依據(jù)（檔案）或報(bào)名時(shí)提供不實(shí)信息或虛假證明材料的。
（十一）因違法違紀(jì)被公安機(jī)關(guān)處罰或在校期間有違法違紀(jì)行為，處分未解除的。
（十二）隱瞞不能報(bào)考信息的。
（十三）應(yīng)屆畢業(yè)生在2016年7月31日前未取得畢業(yè)證或相關(guān)證書的。
（十四）經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究不能聘用其他情形的。
考察不合格、考察期間放棄或自動(dòng)放棄考察的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。
十一、聘用審批及待遇
(一) 經(jīng)報(bào)名、考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，并進(jìn)行為期7天的公示。公示無異義的，報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局審批、備案，由縣人力資源和社會(huì)保障局行文聘用。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(二) 凡經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定聘用的人員，按照《貴州省事業(yè)單位聘用制試行辦法》規(guī)定，由用人單位與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》，實(shí)行聘用制管理。
(三)擬聘用人員必須服從組織安排,超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間不到聘用單位報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
(四)新聘用人員試用期一年，試用期不合格的，取消聘用資格；試用期滿考核合格的，正式聘用，最低服務(wù)年限三年(含試用期)，期間不予調(diào)動(dòng)或調(diào)整聘用崗位。
（五）經(jīng)本次招聘的人員，按照國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定享受事業(yè)單位人員工資福利待遇。
十二、工作要求及告知事項(xiàng)
（一）紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、“兩代表一委員”和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定，如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
（二）本次招聘工作相關(guān)信息都將在興仁縣人民政府網(wǎng)站（http://www.gzxr.gov.cn）上發(fā)布，請(qǐng)考生注意及時(shí)查看并相互轉(zhuǎn)告，縣招聘辦不再另行電話通知，若因考生自身原因造成的一切后果由考生本人承擔(dān)，縣招聘辦公室一律不承擔(dān)任何責(zé)任。
（三）本次考試不指定參考用書，不舉辦也不委托任何單位或個(gè)人舉辦培訓(xùn)班。
（四）本次招聘工作未盡事宜，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢電話：0859-6210336（興仁縣人力資源和社會(huì)保障局）
監(jiān)督電話：0859—6212252（興仁縣監(jiān)察局）
附件：
1．興仁縣2016年公開招聘事業(yè)單位新增人員職位一覽表.rar
2．興仁縣2016年公開招聘事業(yè)單位新增人員報(bào)名信息暨加分申請(qǐng)表.rar
3.興仁縣2016年公開招聘事業(yè)單位新增人員計(jì)劃生育審查表.rar。
興仁縣2016年公開招聘事業(yè)單位新增人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年4月26日