為進(jìn)一步做好規(guī)劃建設(shè)工作，完善工程管理建設(shè)隊(duì)伍，現(xiàn)決定公開招聘3名專業(yè)技術(shù)人員。
一、招聘原則
“公開、公平、公正、擇優(yōu)錄取”原則。
二、招聘人數(shù)
本次招聘專業(yè)技術(shù)人員共3人。
三、招聘條件
(一)城鄉(xiāng)規(guī)劃管理員
1.城鄉(xiāng)規(guī)劃、人文地理等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷;
2.具有5年以上城鄉(xiāng)規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格及以上職稱;
3.專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，具有良好文字表達(dá)能力和執(zhí)行能力，熟悉常用辦公軟件和制圖軟件;
4.工作積極主動(dòng)、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
(二)土木工程專業(yè)技術(shù)人員
1.土建(土木工程)類、工程管理類等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷;
2.具有5年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)專業(yè)中級(jí)技術(shù)資格及以上;
3.熟悉工程建設(shè)程序，熟悉工程項(xiàng)目前期資料申報(bào)和施工證照、工程報(bào)建報(bào)裝等辦理工作;
4.熟悉現(xiàn)行工程施工規(guī)范，熟悉國家相關(guān)政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟練使用辦公軟件和制圖軟件，熟悉工程預(yù)、結(jié)算的編制及審核;
5.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。
(三)水電工程專業(yè)技術(shù)人員
1.機(jī)電類、機(jī)電電氣、自動(dòng)控制等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷;
2.具有5年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)專業(yè)中級(jí)技術(shù)資格及以上;
3.熟悉工程建設(shè)程序，熟悉工程項(xiàng)目前期資料申報(bào)和施工證照、工程報(bào)建報(bào)裝等辦理工作;
4.熟悉現(xiàn)行工程施工規(guī)范，熟悉國家相關(guān)政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟練使用辦公軟件和制圖軟件，熟悉工程預(yù)、結(jié)算的編制及審核;
5.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。
除以上條件，應(yīng)聘人員還需符合無犯罪記錄、計(jì)劃生育政策，無其它各類違法亂紀(jì)行為，具備履行崗位職責(zé)的身體條件。
四、招聘辦法
(一)報(bào)名
1.統(tǒng)一采用發(fā)送電子郵件、郵寄的方式報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名者登陸廣州市蘿崗區(qū)政府門戶網(wǎng)站或九龍鎮(zhèn)政府門戶網(wǎng)站，下載《九龍鎮(zhèn)專業(yè)技術(shù)人員招聘報(bào)名表》填好后，發(fā)送電子郵件到j(luò)lzghjsb@163.com或郵寄至九龍鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)辦(九龍鎮(zhèn)人民政府九佛中路978號(hào)，郵編：510555)。每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位。規(guī)劃建設(shè)辦根據(jù)招聘條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審定。報(bào)名時(shí)間2013年12月30日—2014年1月10日。
報(bào)名資格審定情況、各步驟的通知事項(xiàng)在廣州市蘿崗區(qū)政府門戶網(wǎng)站、廣州市蘿崗區(qū)九龍鎮(zhèn)政府門戶網(wǎng)站公布。
2.報(bào)名者報(bào)名時(shí)需按招聘要求提供報(bào)名表(含照片)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、工作證明、戶口簿復(fù)印件各1份。證件資料不齊全的，不予報(bào)名。
3.報(bào)名者填寫的有關(guān)信息和提交的材料必須真實(shí)有效，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
(二)考試
招聘職數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例一般不小于1:2，因不足開考比例將取消招聘的職位。
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方法進(jìn)行。
1.筆試：采取書面閉卷考試方式，滿分為100分，按50%計(jì)入考試總成績。內(nèi)容為招聘崗位所必需的專業(yè)知識(shí)、行政能力等。由第三方出卷、印卷、評(píng)卷。
2.面試：滿分為100分，按50%計(jì)入考試總成績。面試人選根據(jù)各職位招聘數(shù)，按不小于1:2的比例，依筆試成績從高分到低分確定。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)知識(shí)、綜合素質(zhì)，包括工程建設(shè)管理組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力等。由第三方出題，按第三方制定的面試規(guī)則實(shí)施。
面試前，由鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的，在同職位考試人員中，按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(三)無犯罪記錄、計(jì)生審查和體檢
考試人員總成績從高分到低分，根據(jù)招聘條件，按各職位招聘數(shù)1：1的比例確定擬聘人選。擬聘人選需在指定時(shí)間內(nèi)，提交無犯罪記錄證明(戶籍所在地派出所出具)、計(jì)生證明(戶籍所在地計(jì)生部門出具)、體檢報(bào)告(在蘿崗區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行用工體檢，費(fèi)用自理)。無犯罪記錄、計(jì)生審查、體檢其中有一項(xiàng)不合格的，不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，按同職位考試人員總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
(四)公示和聘用
對(duì)無犯罪記錄、計(jì)生審查、體檢均合格的人員，報(bào)鎮(zhèn)黨委、政府研究確定擬聘人選，并在廣州市蘿崗區(qū)政府門戶網(wǎng)站、廣州市蘿崗區(qū)九龍鎮(zhèn)政府門戶網(wǎng)站公示7天。經(jīng)公示符合聘用條件的，按規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)。聘用期間，參照蘿崗區(qū)政府管理類中級(jí)雇員享受有關(guān)工資待遇。
附件：九龍鎮(zhèn)專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.rar
九龍鎮(zhèn)
2013年12月30日
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