一、招聘安排
招聘時間：2016年12月4日上午8:00—上午12：00（宣講+報名）
2016年12月4日下午14:30—下午18:00（面試）
2016年12月5日上午8:30—下午12:00（面試）
招聘地點：陜西師范大學(xué)新勇中心 多功能廳（宣講+報名）
陜西師范大學(xué)新勇中心【西】304、311、312（面試）
陜西師范大學(xué)新勇中心【西】304、311、312（面試）
二、招聘崗位及要求
擬招聘2017年應(yīng)屆免費師范畢業(yè)生（碩士畢業(yè)生）100人，學(xué)科主要以語文、數(shù)學(xué)為主,及少量英語、政治、歷史、物理、生物、體育、計算機等，特別優(yōu)秀的學(xué)生，根據(jù)現(xiàn)場考核情況將不受指標(biāo)限制，可破格錄取。
此次招聘的崗位以小學(xué)教師為主，其中：小學(xué)教師占70%以上。
招聘對象：2017年免費師范應(yīng)屆畢業(yè)生（碩士畢業(yè)生）。
（一）基本條件
1、 專業(yè)成績?nèi)昕傇u排名在年級前30%。
2、 身心健康。
3、 普通話水平：中學(xué)文科教師必須達到二級甲等，其它專業(yè)達二級乙等及以上；小學(xué)教師必須達到二級甲等。
4、 計算機水平：計算機教師應(yīng)聘者需達到專業(yè)畢業(yè)要求，其他專業(yè)達到應(yīng)屆畢業(yè)生要求。
5、 英語能力：英語教師應(yīng)聘者應(yīng)取得專業(yè)英語四級及以上證書。其他專業(yè)達到應(yīng)屆畢業(yè)生要求。
（二）其它條件
除上述條件外，應(yīng)具備下列條件之一：
1、獲得校級一、二等獎學(xué)金1次及以上；或獲得三等獎學(xué)金2次及以上。
2、獲得校三好、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀學(xué)生干部表彰1次以上。
3、在大學(xué)期間擔(dān)任學(xué)院及以上學(xué)生干部。
4、參加各類學(xué)科競賽、藝、體育競賽獲校級一、二等獎及以上，或有其他特長。
注：應(yīng)屆畢業(yè)生因?qū)W校暫未組織參加有關(guān)考試、測試而未取得有關(guān)證書者可先應(yīng)聘，但在正式聘用前須自行考取有關(guān)證書，否則取消聘用資格。
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學(xué)科 |
語文 |
數(shù)學(xué) |
英語 |
生物 |
政治 |
歷史 |
地理 |
物理 |
音樂 |
體育 |
美術(shù) |
計算機 |
小計 |
|
小學(xué)需求 |
43 |
19 |
5 |
2 |
5 |
2 |
2 |
78 | |||||
|
中學(xué)需求 |
5 |
5 |
2 |
2 |
1 |
1 |
1 |
2 |
1 |
1 |
1 |
22 | |
|
小計 |
48（余39） |
24（余13） |
7（余4） |
2（余1） |
1 |
1 |
已滿 |
2 |
已滿 |
已滿 |
已滿 |
2（余1） |
100 |
三、招聘程序
（一）報名初審
畢業(yè)生帶近期1寸免冠同底彩照1張、身份證、學(xué)生證、免費師范生（碩士畢業(yè)生）相關(guān)證明、學(xué)校證明（就業(yè)推薦表）、教務(wù)處出具的成績單及相關(guān)印證材料報名。考核小組按照崗位條件審核應(yīng)聘人員的報名資格和形象氣質(zhì)。符合報名資格的應(yīng)聘人員填報《成都高新區(qū)2016年招聘中小學(xué)教師報名登記表》一式一份。
（二）專業(yè)考核
1、說課考核：
準備：根據(jù)大學(xué)生實習(xí)的情況，指定說課內(nèi)容，接受考核人員按序提前30分鐘抽取考核課題，并在獨立的準備室內(nèi)準備。
考核：考核分為2個步驟，每人需要時間為25分鐘。具體為說課10－15分鐘、答辯5－10分鐘。
評分：完成對每一應(yīng)聘者的考核后，考核小組成員在測評表上記分，簽名后交統(tǒng)計人員進行統(tǒng)分。去掉1個最高分和1個最低分后所得平均分為應(yīng)聘教師考核最后得分。
2、面試：對教學(xué)考核優(yōu)秀者，根據(jù)招聘需要由招聘考核小組安排面試，面試時間為5-15分鐘，重點考核應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)。
（三）簽訂協(xié)議
對考核合格的免費師范應(yīng)屆畢業(yè)生（碩士畢業(yè)生），報高新區(qū)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，簽訂《大學(xué)生就業(yè)協(xié)議書》。
（四）復(fù)核審查
正式聘用前，免費師范應(yīng)屆畢業(yè)生（碩士畢業(yè)生）的學(xué)歷證、教師資格證等有關(guān)證件需交到教育主管部門進行復(fù)核，并按要求到指定醫(yī)院進行體檢。對填報內(nèi)容與個人實際情況和報考條件不符者，不予聘用；體檢不合格者不予聘用。