自貢市自流井區(qū)人力資源和社會保障局

自貢市自流井區(qū)教育局

關于教育系統(tǒng)面向社會公開考核招聘教師面試方案的公告

根據《自貢市自流井區(qū)人力資源和社會保障局、自貢市自流井區(qū)教育局關于教育系統(tǒng)面向社會公開考核招聘教師的公告》精神，為確保自流井區(qū)教育系統(tǒng)公開考核招聘教師面試工作的公開、公平、公正和規(guī)范有序，特制定此面試方案。

一、組織領導

本次面試工作在區(qū)委、區(qū)政府的領導和市招考主管機關的指導下，按照公開、公平、公正的原則由自流井區(qū)人社局牽頭，會同區(qū)教育局、用人單位共同組織實施，區(qū)紀委（監(jiān)察局）派員全程監(jiān)督。

二、面試評委

面試評委由7人組成。其中主評委1人。

三、面試時間、地點

時間：2017年1月21日  初中體育、小學音樂

2017年1月22日  小學體育、小學美術

地點：自流井區(qū)塘坎上小學校

四、面試方式、內容及成績評定標準

（一）面試方式為專業(yè)技能展示和教學技能測試。

音樂學科8分鐘模擬講課，2分鐘技能展示（自選）；

體育學科8分鐘模擬講課；

美術學科實際參加面試人員（領取面試通知書人員）如高于50人（含50人），則先進行命題專業(yè)測試（素描，自帶畫具），由專業(yè)評委現(xiàn)場打分后，按考聘比5：1的比例，從平均得分由高到低，取前20名進行8分鐘模擬講課；如實際參加面試人員低于50人，則全部直接參加8分鐘模擬講課。

各學科模擬講課準備時間均為8分鐘。

（二）面試內容為普通中、小學現(xiàn)行教材內容。

（三）面試成績滿分為100分（評委評分保留至小數點后一位）。評委評分去掉一個最高分和一個最低分，剩余五個評委評分的算術平均分（得分保留兩位小數）為考生的面試得分。

五、面試程序

（一）面試前30分鐘，工作人員將考生集中到候考室，分別查驗考生本人有效《居民身份證》、《面試通知書》，并向考生宣讀考場規(guī)則、面試程序、面試紀律等注意事項。

（二）組織考生抽簽確定考生面試順序。

（三）主評委和監(jiān)督小組人員提前30分鐘對評委及工作人員進行面試規(guī)則培訓。

（四）由主評委通知引領員按抽簽順序號引領考生入場開始面試，各評委根據應試者展示情況進行評分。

（五）面試結束后當場向面試人員公布面試成績并簽字。

（六）面試結束后，由自流井區(qū)人社局于2017年1月25日統(tǒng)一在自貢人事考試網上公布面試成績及體檢人員名單。

六、注意事項

1、考生未按規(guī)定時間到場者，作自動放棄面試資格處理。

2、考生到考場參加面試時，須出示本人二代《居民身份證》(含新版臨時身份證)、《面試通知書》。證件不齊全或未帶者，一律不準予進入面試考場。

3、有關面試事宜按本公告通知為準，不再另行電話通知，請考生注意查閱。請考生務必認真仔細閱讀《面試通知書》，按照《面試通知書》上規(guī)定時間、地點，攜帶規(guī)定證件參加考試，并嚴格執(zhí)行面試有關要求。因不按時參考或違反面試有關規(guī)定所導致的不利后果，由考生自行負責。

七、紀律要求

1、凡面試命題專家、面試評委及工作人員與考生有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系及近姻親關系等的人員實施回避制度。

2、用人單位、主管部門作為面試工作的責任單位，要嚴格按照招考公告和面試工作方案規(guī)定的程序組織實施面試工作，對違反公告和方案規(guī)定程序的，由招考主管機關、區(qū)紀委(區(qū)監(jiān)察室)宣布考試無效、成績作廢。

3、整個面試工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。凡違反有關規(guī)定的，將追究有關人員的責任。

4、考生在候考及面試過程中應嚴格遵守各項考試紀律規(guī)定，一律不得攜帶和使用各種通訊工具，否則作為違紀處理，并取消當次考試資格。

5、參加面試的考生應平等競爭，服從評判，服從組織領導，發(fā)現(xiàn)問題應按程序反映，不得妨礙面試工作正常進行。

2017年1月16日