長沙高新區(qū)2017年公開招聘編外聘用制教師簡章

為深入推進(jìn)我區(qū)公辦學(xué)校辦學(xué)管理體制改革，激活學(xué)校用人機(jī)制，按照事業(yè)單位人事制度改革的要求，經(jīng)長沙高新區(qū)黨工委、管委會(huì)研究同意，面向社會(huì)公開招聘87名編外聘用制教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、單位情況簡介

長沙國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(簡稱長沙高新區(qū))創(chuàng)建于1988年10月，1991年3月經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)為首批國家級(jí)高新區(qū)。長沙高新區(qū)秉承“一流園區(qū)，打造一流教育”的理念，通過積極加大財(cái)政投入、加快推進(jìn)學(xué)校硬件提質(zhì)、不斷改善教師待遇等措施，有力推進(jìn)了園區(qū)教育發(fā)展，優(yōu)質(zhì)教育資源不斷豐富，打造了湖南師大附中高新實(shí)驗(yàn)中學(xué)、明德麓谷學(xué)校、虹橋小學(xué)、麓谷小學(xué)、雷鋒小學(xué)及長沙高新技術(shù)工程學(xué)校等一批知名學(xué)校;2016年秋季又新開辦了湖南一師金橋?qū)嶒?yàn)小學(xué)、東方紅小學(xué)、明華小學(xué)新校；今年，雷鋒二小、雷鋒三小、麓谷二小又將開學(xué)，還有和沁園等兩所公辦幼兒園開園。現(xiàn)誠邀各類優(yōu)秀教師加入我們的團(tuán)隊(duì)。

二、招聘原則

公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)

三、人員管理

1、聘用人員性質(zhì)屬事業(yè)單位編外聘用制教師，實(shí)行合同聘用制管理。

2、聘用人員根據(jù)《關(guān)于印發(fā)《〈關(guān)于長沙市市屬公辦學(xué)校實(shí)行編外合同制教職工空編經(jīng)費(fèi)包干的實(shí)施意見〉的通知》（長教通【2016】17

號(hào)和《長沙高新區(qū)所屬學(xué)校編外聘用制教師管理辦法（試行）》（長高新管發(fā)【2017】62號(hào)文件精神，實(shí)行人員經(jīng)費(fèi)包干，人員經(jīng)費(fèi)由區(qū)財(cái)政按每人每年8萬元包干到校,發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照區(qū)教育局制定的薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。聘用人員均購買“五險(xiǎn)一金”。

四、招聘范圍及資格條件

（一）招聘范圍

1、合同期內(nèi)的特崗教師不列入本次招聘范圍。

2、本次招考報(bào)名截止日前未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的全國普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制在讀學(xué)生不得參加報(bào)名（在讀的全國普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制非2017屆研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考，其他情形以此類推）。2017屆全國普通高等學(xué)校計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招應(yīng)屆畢業(yè)生資格初審、復(fù)審時(shí)可暫憑加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門印章的就業(yè)推薦表原件及崗位要求的其他相關(guān)材料報(bào)名，但資格終審時(shí)須提供畢業(yè)證、學(xué)位證的原件，否則取消聘用資格。

（二）招聘條件

1、政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，服從安排，品行端正。

2、熱愛教育事業(yè)，愛生敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。

3、五官端正，身心健康。

4、教師資格證要求：

（1）報(bào)考小學(xué)教師崗位必須具備小學(xué)或中學(xué)教師資格證，且所報(bào)學(xué)科與所學(xué)專業(yè)、或教師資格證學(xué)科、或教師系列職稱證學(xué)科其中一項(xiàng)相符。報(bào)考小學(xué)科學(xué)教師崗位所學(xué)專業(yè)為理工科類。

（2）報(bào)考中學(xué)教師崗位必須具備中學(xué)教師資格證，且所報(bào)學(xué)科與所學(xué)專業(yè)、或教師資格證學(xué)科、或教師系列職稱證學(xué)科其中一項(xiàng)相符。

（3）報(bào)考職業(yè)中專崗位必須具備中學(xué)或職專、技校、高校等系列教師資格證，且所報(bào)學(xué)科與所學(xué)專業(yè)、或教師資格證學(xué)科、或教師系列職稱證學(xué)科其中一項(xiàng)相符（汽車、電子、國際貿(mào)易、工業(yè)設(shè)計(jì)、建筑工程等專業(yè)教師崗位尚未取得教師資格證者，只需所報(bào)學(xué)科與所學(xué)專業(yè)或職稱證學(xué)科相符）。

5、普通話水平：語文、英語、音樂學(xué)科為二甲，其它學(xué)科為二乙。

6、學(xué)歷：在職教師具備本科及以上學(xué)歷；畢業(yè)生具備全日制本科及以上學(xué)歷。

7、年齡：在職教師35歲及以下（1982年1月1日以后出生）。畢業(yè)生26歲及以下（1991年1月1日以后出生）。特級(jí)教師，教師系列一級(jí)（原中級(jí)）及以上職稱，市、縣（區(qū)）級(jí)骨干教師或名師，在教育行政部門（教育局、教科院所、教師發(fā)展中心、電教館）組織的教育教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)中獲縣（區(qū)）級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)勵(lì)者，以上條件滿足一項(xiàng)，年齡可放寬至40歲（1977年1月1日以后出生）。

8、工作經(jīng)歷：在職教師崗位從事所報(bào)崗位學(xué)校類別相應(yīng)學(xué)科教學(xué)工作3年以上（含三年，以下類同）（如：小學(xué)語文在職教師崗位須從事小學(xué)語文教學(xué)工作3年以上）。職專汽車、電子、國際貿(mào)易、工業(yè)設(shè)計(jì)、建筑工程等專業(yè)教師從事相關(guān)專業(yè)工作3年以上即可。時(shí)間計(jì)算截止至2017年8月31日。

五、招聘計(jì)劃及招聘程序

（一）招聘計(jì)劃

（二）招聘程序

發(fā)布簡章—網(wǎng)上填表—資格初審—打印準(zhǔn)考證—筆試——考核—體檢—考察（含資格終審）—確定擬錄取人員名單—公示—辦理相關(guān)人事聘用手續(xù)。