遼寧省教育廳 遼寧省財政廳 遼寧省人力資源和

社會保障廳 遼寧省機構(gòu)編制委員會辦公室關(guān)于

印發(fā)《2017年遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校

教師特設(shè)崗位計劃招聘工作方案》的通知

(遼教發(fā)[2017]42號)

各市教育局、財政局、人力資源和社會保障局、編委辦：

根據(jù)遼寧省教育廳、遼寧省財政廳、遼寧省人力資源和社會保障廳、遼寧省機構(gòu)編制委員會辦公室聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于繼續(xù)實施遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃的通知》(遼教發(fā)[2016]70號)精神，按照《遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施方案》(2016-2020年)要求，為做好我省2017年“特崗計劃”招聘考試工作，現(xiàn)印發(fā)《2017年遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃招聘工作方案》，請遵照執(zhí)行。

附件：2017年遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃招聘工作方案

遼寧省教育廳 遼寧省財政廳

遼寧省人力資源和社會保障廳 遼寧省機構(gòu)編制委員會辦公室

2017年6月12日

2017年遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師

特設(shè)崗位計劃招聘工作方案

一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法;

3.熱愛教育事業(yè);

4.遵守法律，具有良好的品行;

5.具備正常履行職責(zé)的身體條件;

6.年齡在30周歲及以下(1987年1月1日及以后出生)，具有專科及以上學(xué)歷的普通高校畢業(yè)生;

7.報名者應(yīng)具有相應(yīng)的教師資格證并符合聘崗位具體條件。

曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生(含在讀的全日制研究生不能以已取得的本科或?qū)？茖W(xué)歷報考、在讀全日制本科生不能以已取得的專科學(xué)歷報考)和已經(jīng)納入遼寧省“特崗計劃”的教師均不可報考。

(二)具體崗位條件

具體崗位條件詳見各市招聘公告和招聘計劃。

二、招聘計劃

各市應(yīng)嚴格在農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校人員編制限額內(nèi)，按照崗位空缺情況進行招聘。特崗計劃設(shè)崗縣(市)須為教師總體缺編、結(jié)構(gòu)性矛盾突出的縣(市)，并且應(yīng)首先在本縣域內(nèi)進行調(diào)劑，調(diào)劑后仍無法滿足工作需要的，再根據(jù)崗位空缺情況進行公開招聘。

各市教育局根據(jù)所轄縣(市) 農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校人員編制和崗位空缺情況制定招聘計劃，經(jīng)同級財政、人社等部門核準后，于6月23日前將招聘計劃匯總表(見附表1)報送省教育廳。

省教育廳會同有關(guān)部門對各市招聘計劃進行審核，各市按照審核通過的招聘計劃數(shù)開展招聘工作，并將各市招聘公告報送至省教育廳。

三、報名及考試

招聘信息由各市人社部門、教育部門統(tǒng)一發(fā)布。報名時間、考試(含筆試、面試)時間由各市確定并公布。在考試環(huán)節(jié)，省人社廳、省教育廳將組織人員到各市考點進行巡視監(jiān)督。

各市應(yīng)在8月中旬前完成本市今年“特崗計劃”教師招聘的筆試、面試及擬聘用人員的公示工作。

四、資格審查

由各市負責(zé)對應(yīng)聘人員進行資格審查。主要審查報名者提供的身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書，以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。筆試成績公布后，將對進入面試范圍人員進行資格復(fù)查。

資格審查貫穿招聘全過程，對不符合申報崗位要求和弄虛作假者，隨時發(fā)現(xiàn)隨時取消其應(yīng)聘資格;同時，對弄虛作假者，按照《遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃實施方案(2016-2020)》中的相關(guān)規(guī)定，三年內(nèi)不得納入“特崗計劃”。

資格審查時間及相關(guān)事宜由各市確定并公布。未在規(guī)定時間接受資格審查者，視為自動放棄。

五、體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績從高到低的順序，按招聘計劃1：1的比例確定參加體檢人員。總成績并列者，根據(jù)面試成績由高到低的順序確定。

體檢工作由各市參照公務(wù)員體檢工作要求及標準統(tǒng)一組織進行。體檢合格者確定為擬聘用人員。

六、公示和聘用

擬聘用人員信息由各市人社部門統(tǒng)一進行公示，公示期為7個工作日。公示結(jié)束后，由各市教育局將公示情況及擬聘用人員信息報送省教育廳，同時一并報送《遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師(特崗計劃)擬聘人員基本信息表》(以下簡稱《基本信息表》，見附表2)、擬聘人員的身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證和教師資格證的復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生所需材料可由所在高校提供相關(guān)證明)。

省教育廳會同有關(guān)部門印發(fā)文件，確定最終聘用人員名單。

各市統(tǒng)一使用《遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師(特崗計劃)公開招聘備案表》(見附表3)，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。

對于公示有疑義的人員，各市教育局、人社局要聯(lián)合進行調(diào)查核實，并提出處理意見。

原則上，各市應(yīng)在9月末前完成聘用人員備案、簽約工作。

七、有關(guān)要求

(一)合理制定招聘計劃

擬定招聘計劃要與本地區(qū)農(nóng)村中小學(xué)教師隊伍總體建設(shè)規(guī)劃相結(jié)合。合理設(shè)置招聘崗位，科學(xué)配置教師資源，應(yīng)根據(jù)實際需要適當(dāng)增加體育、音樂、美術(shù)教師招聘計劃數(shù)，建立一支結(jié)構(gòu)合理、學(xué)科豐富的教師隊伍，推進義務(wù)教育均衡發(fā)展。

(二)日常管理

納入“特崗計劃”項目管理的畢業(yè)生在農(nóng)村任教期間，按照遼寧省教育廳、遼寧省財政廳、遼寧省人力資源和社會保障廳、遼寧省機構(gòu)編制委員會辦公室《關(guān)于繼續(xù)實施遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃的通知》(遼教發(fā)[2016]70號)文件要求管理。各市、縣教育行政部門要關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)和生活，提供住宿等必要的生活條件，鼓勵、吸引他們在農(nóng)村長期任教;因政治思想、師德師風(fēng)方面問題不宜繼續(xù)任教的畢業(yè)生，以及由于其他原因不能在原崗位繼續(xù)工作的畢業(yè)生，經(jīng)市教育局、市人社局批準報省教育廳備案后，不再列入本項目管理。

(三)面向社會，廣泛宣傳。

各市要加大宣傳力度，通過報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體向社會廣泛宣傳“特崗計劃”有關(guān)政策及招聘信息。動員符合條件的畢業(yè)生尤其是本市生源畢業(yè)生積極參與此項計劃，鼓勵他們投身基層、為農(nóng)村教育事業(yè)的發(fā)展做貢獻。

(四)材料報送要求

1.各市要嚴格按照規(guī)定時間向相關(guān)部門報送各種材料，以免影響工作進程。

2.各市報送的招聘公告、《招聘計劃匯總表》、《擬聘人員基本信息表》均要求紙質(zhì)版和電子版同時報送，電子版發(fā)送至郵箱bybzhb@126.com。

3.各市上報的擬聘人員相關(guān)紙質(zhì)材料的順序要和《基本信息表》的順序一致。

十、聯(lián)系方式

遼寧省教育廳教師工作處

聯(lián)系人：王曉迪

聯(lián)系電話：024-86896516

遼寧省大學(xué)生就業(yè)局綜合指導(dǎo)部

聯(lián)系人：關(guān)宏遠

聯(lián)系電話：024-26901883(兼?zhèn)髡?

附表：

1.《2017年遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師(特崗計劃)招聘計劃匯總表》

2.《2017年遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師(特崗計劃)擬聘人員基本信息表》

3.《遼寧省農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師(特崗計劃)公開招聘備案表》