8、招聘崗位規(guī)定的專(zhuān)業(yè)要求等有關(guān)資格條件方面的問(wèn)題，由南譙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同南譙區(qū)教育局負(fù)責(zé)解答。
（三）筆試
1、筆試科目。筆試科目為《專(zhuān)業(yè)課》、《教育學(xué)》和《心理學(xué)》。
2、筆試內(nèi)容。
《專(zhuān)業(yè)課》考試主要內(nèi)容為與所報(bào)考崗位相一致的本科或?qū)？茖哟蔚膶?zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，考試類(lèi)別詳見(jiàn)《崗位計(jì)劃表》；考試時(shí)限為150分鐘，分值為120分。
《教育學(xué)》、《心理學(xué)》考試主要內(nèi)容為與所報(bào)考崗位相一致的本科或?qū)？茖哟蔚慕逃龑W(xué)和心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，考試時(shí)限各為60分鐘，分值各為40分。
3、筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2012年8月13日。具體安排為：
上午：08:00—09:00 《教育學(xué)》
09:40—10:40 《心理學(xué)》
下午：15:00—17:30 《專(zhuān)業(yè)課》
筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
4、筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在滁州市南譙區(qū)教育局網(wǎng)站和滁州市南譙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。
對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，由滁州市南譙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在其網(wǎng)站向社會(huì)公示5天，公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序在筆試成績(jī)合成前每科加2分。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定《專(zhuān)業(yè)課》最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。低于最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)者不得聘用。
《專(zhuān)業(yè)課》、《教育學(xué)》、《心理學(xué)》和加分成績(jī)之和即為考生的筆試總成績(jī)。
本次教師招聘考試統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
（四）體檢和考察
按照應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)由高分到低分順序與崗位招聘數(shù)1：1的比例確定參加體檢和考察人員�？荚嚳偝煽�(jī)相同的，按《專(zhuān)業(yè)課》、《教育學(xué)》、《心理學(xué)》成績(jī)依次高低順序排序。
體檢工作由南譙區(qū)監(jiān)察局、南譙區(qū)教育局和南譙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》（含新增幼兒園教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)）執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
考察工作由招聘主管部門(mén)會(huì)同招聘單位共同組織，由兩名及以上人員組成考察組。考察組負(fù)責(zé)復(fù)查核實(shí)應(yīng)聘者報(bào)名資格條件，考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及是否需要回避等方面的情況，并據(jù)實(shí)撰寫(xiě)考察材料。
對(duì)體檢或考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示結(jié)束后，不再遞補(bǔ)。
（六）公示和聘用
南譙區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、南譙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、南譙區(qū)教育局、南譙區(qū)監(jiān)察局從考試、體檢、考察等均合格的人員中，確定擬聘用人員名單，在南譙區(qū)政府網(wǎng)、南譙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、南譙區(qū)教育局網(wǎng)站公示7天，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)（舉報(bào)電話(huà)：南譙區(qū)監(jiān)察局0550-3119639）。對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定，由南譙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局履行相關(guān)審批程序，下達(dá)聘用文件，聘用單位辦理相關(guān)聘用、入編等手續(xù)。
新聘人員在規(guī)定的時(shí)間不報(bào)到者，取消其聘用資格。
（七）相關(guān)事宜
1、凡申請(qǐng)參加招聘人員不得跨學(xué)科、崗位參加招考（小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)學(xué)科除外）。
2、新聘人員必須服從教育主管部門(mén)安排到基層服務(wù)滿(mǎn)兩年。
3、根據(jù)國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)和皖政辦〔2006〕13號(hào)文件規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用，并及時(shí)到編制部門(mén)辦理編制核銷(xiāo)手續(xù)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
1、公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按照“信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)”的要求組織實(shí)施，接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督（監(jiān)督電話(huà)：0550- 3119639）。
2、按照《安徽省人事考試違紀(jì)處理規(guī)定》和《安徽省人事考試工作規(guī)則》要求，嚴(yán)格執(zhí)行人事考試政策，規(guī)范考試程序，嚴(yán)明考試紀(jì)律。
本公告由南譙區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件一：《2012年南譙區(qū)學(xué)校招聘教師計(jì)劃表.xls》
附件二：《南譙區(qū)學(xué)校招聘教師報(bào)名資格審查表.xls》
滁州市南譙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
滁州市南譙區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
滁州 市南譙區(qū)教育 局
二〇一二年七月二十日