楚雄師范學院2017年招聘非事業(yè)編制工作人員公告
為滿足學校發(fā)展需要，楚雄師范學院2017年面向社會公開招聘非事業(yè)編制工作人員35名�，F(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、學校簡介
詳情請登錄楚雄師范學院門戶網(wǎng)站(www.cxtc.edu.cn)查看。
二、招聘原則
（一）堅持公平、公開、公正，競爭擇優(yōu)的原則；
（二）堅持德才兼?zhèn)涞倪x人標準；
（三）堅持崗位需要，按崗聘用的原則。
三、招聘對象
應往屆碩士及以上畢業(yè)生
四、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）擁護黨的路線、方針、政策，熱愛社會主義祖國，遵紀守法，熱愛教育事業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感，無違法違紀的情況；
（三）符合招聘崗位所需的學歷、學位及專業(yè)要求，適應崗位要求的身體條件；
（四）年齡不超過45周歲（1972年10月31日后出生）；
（五）招聘崗位及人數(shù)要求，詳見《楚雄師范學院2017年非事業(yè)編制工作人員招聘計劃》（附件1）。
五、報名與資格審查
（一）報名時間：學校在學院網(wǎng)站（www.cxtc.edu.cn）“通知公告欄”發(fā)布《楚雄師范學院2017年面向社會公開招聘非事業(yè)編制工作人員公告》，報名時間自公告發(fā)布之日起至2017年12月3日24:00時；
（二）報名方式：應聘者將報名表及個人電子簡歷通過網(wǎng)絡發(fā)送至楚雄師范學院人事處郵箱（郵箱地址：rsc@cxtc.edu.cn.cn），郵件標題格式為：姓名+專業(yè)+崗位代碼；
（三）報名注意事項
1.每位應聘者限報一個崗位，多報無效，不接收任何形式的紙質(zhì)報名；
2.填寫并提交《楚雄師范學院公開招聘非事業(yè)編制工作人員報名表》（附件2）；
3.應聘者電子簡歷應包含以下內(nèi)容：
（1）個人基本信息、學習工作經(jīng)歷，身份證、畢業(yè)證、學位證（留學歸國人員的學歷、學位證均須教育部認定）等掃描件；
（2）應聘人員有工作單位的，需提供單位同意報考證明；
（3）待業(yè)人員需提供相關(guān)證明（辭職證明、失業(yè)證等）；
（4）應聘崗位要求為中共黨員的需提供中共黨員證明；
（5）資格復審均需攜帶上述相關(guān)證件原件、復印件以及報考崗位所要求證件原件。
（四）資格審查
學校人事處嚴格按照招聘條件對應聘者進行初審，初審合格人員方能參加考試。
學校于2017年12月4日--12月5日進行資格審查，12月5日在學院網(wǎng)站（www.cxtc.edu.cn）“通知公告欄”公布資格初審合格人員名單及考試公告。資格復審時，應聘人員提交相關(guān)證書原件，由各用人部門成立招聘考核領(lǐng)導小組，組織核驗相關(guān)證書原件。
六、考試
本次招聘的非事業(yè)編制專任教師、管理教輔人員、管理人員必須參加考試�？荚嚂r間擬定于12月上旬，以考試公告規(guī)定和要求為準�？荚囍饕疾炜忌鷮I(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質(zhì)與工作能力�？荚嚬ぷ饔蓪W校招聘工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導，各用人部門成立招聘考核領(lǐng)導小組組織應聘人員進行考核，具體考核方案報學校人事處同意后實施。紀委、監(jiān)審處及人事處在此期間對各用人部門的招聘工作進行督查。
本次考試設(shè)開考比例。按照招聘崗位數(shù)與參加考試人數(shù)的比例，只招聘1人的崗位，人數(shù)比例不低于1:2，若低于1:2的則取消該崗位招聘；招聘人數(shù)大于1人的崗位，若低于1:2的則遞減此崗位招聘人數(shù)，直至人數(shù)達到1:2比例方能開考。
考試結(jié)束后三天內(nèi)，考生綜合成績在學院網(wǎng)站（www.cxtc.edu.cn）“通知公告欄”上進行公示。
七、體檢、考察
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，費用自理。本次招聘根據(jù)綜合成績按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定考察人員，學校對考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績進行考察。
自愿或自動放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的崗位空缺的，根據(jù)綜合成績按從高到低順序依次遞補1次進行體檢、考察。
八、公示
由各用人部門招聘考核領(lǐng)導小組根據(jù)應聘者考核總成績從高到低的排序確定擬聘用人選，并報送至學校招聘考核領(lǐng)導小組研究。學校對擬聘用人員將在楚雄師范學院網(wǎng)站主頁（www.cxtc.edu.cn）進行公示，公示期為7個工作日。
九、錄用與勞動合同簽訂
公示期滿無異議的，按相關(guān)錄用規(guī)定與勞務派遣公司簽訂勞動合同，勞動合同一般為3年，合同期滿后根據(jù)考核結(jié)果和工作需要重新聘用或解聘。
在辦理錄用手續(xù)階段，由于應聘人員自愿(自動)放棄錄用資格或公示期間有不符合錄用條件造成崗位空缺的，取消該崗位招聘計劃。
十、待遇
（一）本次公開招聘的非事業(yè)編制人員月薪酬為5000----8000元（含五險）。月薪酬由基本工資（2500元/月）和獎勵工資（2500——5500元/月）兩部分構(gòu)成。非事業(yè)編制專任教師、管理教輔人員、管理人員工資標準依據(jù)學歷、工齡和考核結(jié)果從5000元（含五險）起，基本工資每年調(diào)整一次，按每年1200元逐年調(diào)整；考核優(yōu)秀者，獎勵工資在合同期內(nèi)逐年遞增到與在編人員相當。試用期3個月，試用期工資為正式聘用后工資的80%，試用期滿考核不合格者，解除聘用。
（二）非事業(yè)編制人員參加基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險，保險繳費辦法按國家、省、州及學校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）假期工資待遇（病假、事假、產(chǎn)假、婚喪假）按照《云南省機關(guān)事業(yè)單位工作人員假期工資待遇》和《楚雄師范學院考勤管理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）聘期內(nèi)符合學校公開招聘編制內(nèi)人員條件者，可參加招聘考試，同等條件下優(yōu)先錄用。
十一、紀律監(jiān)督及相關(guān)要求
考生須服從國家和省有關(guān)招聘政策規(guī)定，提供符合規(guī)定并與招聘崗位相符的證件，應聘者報名時提供的有關(guān)材料必須真實、準確。若有不符或弄虛作假的，經(jīng)查實一律取消考試資格和成績，已簽訂的協(xié)議無效。
招聘工作人員存在應當回避的情形或可能影響招聘公正的，應當回避；如有違反招聘紀律、徇私舞弊行為的，按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。
本次招聘工作由楚雄師范學院紀委、監(jiān)審處進行全程監(jiān)督。
十二、本次招聘考試不指定考試范圍及考試輔導用書，不開展任何形式的培訓。
十三、本公告由人事處負責解釋。
監(jiān)督電話：0878—3133071（楚雄師范學院紀委辦）；0878－3123212（楚雄師范學院監(jiān)察審計處）
學校地址：云南省楚雄州楚雄市鹿城南路546號
郵箱：rsc@cxtc.edu.cn
楚雄師范學院人事處
2017年11月17日
附件：楚雄師范學院2017年招聘非事業(yè)編制人員報名登記表.doc