報(bào)名結(jié)束后，招聘組通過審查應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷，根據(jù)應(yīng)聘人員的年級(jí)（專業(yè)）排名、在校獎(jiǎng)懲等情況進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)，按照崗位招聘計(jì)劃與考核人數(shù)不低于1：3的比例確定面試人選，并將面試人員名單在崗位信息查詢網(wǎng)站予以公示。

（五）面試

面試按申報(bào)崗位分組進(jìn)行，報(bào)名后未按時(shí)參加面試者，視為自動(dòng)放棄。采取結(jié)構(gòu)化面試和才藝展示方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)技能、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、舉止儀表氣質(zhì)和特長(zhǎng)等。面試滿分為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)不足60分的，取消聘用資格。

1.時(shí)間

①2017年12月14日     下午1:00集合

                      每學(xué)科面試結(jié)束后簽約

2.地點(diǎn)    甘井子區(qū)中小學(xué)生藝術(shù)教育中心

（華東路79號(hào)，華東路與千山路交匯處，千山路人形天橋邊，甘井子區(qū)原圖書館 ）

（六）確定擬聘用人員

招聘工作組按照招聘計(jì)劃和面試成績(jī)，從高分到低分按招聘崗位職數(shù)1：1的比例確定擬聘用人員。成績(jī)相同的，則通過加試的方法確定擬聘用人員。

（七）簽訂就業(yè)協(xié)議

擬聘用人員確定后，當(dāng)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議（請(qǐng)?zhí)崆皞浜镁蜆I(yè)協(xié)議書、身份證、學(xué)生證）。就業(yè)協(xié)議簽訂后，用人單位和個(gè)人均要嚴(yán)格履行相關(guān)的責(zé)任和義務(wù)，任何一方違約，要按其協(xié)議約定內(nèi)容執(zhí)行。

七、考察和體檢

考察工作由考生學(xué)校組織實(shí)施，考察的主要內(nèi)容為應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況�？疾旌细竦膽�(yīng)聘人員在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。

體檢工作由區(qū)人力資源和社會(huì)保障行政部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。因考生自愿放棄、考察或體檢不合格而產(chǎn)生的招聘崗位空缺，按照考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。對(duì)于在體檢過程中，弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予招聘或取消招聘。

八、公示和聘用

經(jīng)考察和體檢后確定的擬聘用人員名單，在甘井子政府網(wǎng)政務(wù)中心的教育局欄內(nèi)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿且無異議后，如因其他原因未能聘用而產(chǎn)生招聘崗位空缺，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。待擬聘人員如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證后，填寫《大連市事業(yè)單位招聘人員登記表》，經(jīng)上級(jí)主管部門審核同意后，完備用人手續(xù)，簽訂聘用合同（具體聘用單位由抽簽的方式確定）。如未按時(shí)畢業(yè)或?qū)脮r(shí)未取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位和教師資格證書的，不予聘用，事先簽訂的就業(yè)協(xié)議解除，按擬聘人員違約處理，并按規(guī)定繳納違約金。簽定就業(yè)協(xié)議人員，需在甘井子區(qū)所屬學(xué)校集中實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)不合格者取消錄用資格。錄用人員試用期1年，試用期考核不合格的，不予聘用。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作將嚴(yán)格遵守以下三個(gè)紀(jì)律原則：

1．公開原則。招聘工作組本著信息公開、過程公開、結(jié)果公開的原則接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

2．回避原則。招聘工作組成員不得與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系。

3．違紀(jì)必究原則。招聘人員及應(yīng)聘人員凡有違反招聘紀(jì)律行為，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分或取消聘用資格，涉嫌違法的，按照有關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任。

十、特別提示

1.請(qǐng)報(bào)考人員在招聘期間隨時(shí)關(guān)注甘井子政府網(wǎng)政務(wù)中心的教育局欄內(nèi)，同時(shí)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通（短信方式通知參加面試的人員），因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果，由報(bào)考人員自負(fù)。

2.通過自主招聘方式進(jìn)入到各中小學(xué)校的全日制研究生學(xué)歷（碩士及以上學(xué)位）畢業(yè)生，服務(wù)期限不得低于3年；全日制本科學(xué)歷（學(xué)士學(xué)位）畢業(yè)生，服務(wù)期限不得低于5年。在規(guī)定的服務(wù)期限內(nèi)不允許申請(qǐng)?jiān)谑聵I(yè)單位間流動(dòng)，區(qū)人力資源和社會(huì)保障局不予辦理相關(guān)手續(xù)。

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試組織機(jī)構(gòu)無關(guān)。

附件：

1.2018年大連市甘井子區(qū)教育系統(tǒng)自主招聘畢業(yè)生計(jì)劃

2.大連市甘井子區(qū)招聘全日制應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表

3.2018年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生證明

大連市甘井子區(qū)三批自主招聘2018年全日制應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生公告.doc