2019浙江溫州平陽縣教育系統(tǒng)教師提前招聘【23人】
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《溫州市人民政府辦公室關于印發(fā)溫州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法的通知》（溫政辦〔2006〕220號）和《溫州市教育局溫州市人力資源和社會保障局關于進一步規(guī)范公辦學校教師公開招聘工作的意見》（溫教人〔2015〕22號）的有關規(guī)定，經研究，決定2019年我縣教育系統(tǒng)面向全日制普通高校研究生和優(yōu)秀本科畢業(yè)生提前招聘教師23名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘對象及要求
二、報名時間及方式
(一)報名時間：截止時間為2019年3月20日下午5:00。
(二)報名方式：
1.電子郵件報名：符合條件的應聘者將報名表及相關報名材料以電子稿方式發(fā)送到報考學校聯(lián)系人郵箱（具體聯(lián)系方式及上交的報名材料見附件1、2）。畢業(yè)證書（學信網認證）等報名相關材料的原件在面試前一天進行現(xiàn)場確認。
2.每位報考者可以報考不同學段的崗位但同一學段限報一個崗位。
3.2019年全日制普通高校應屆畢業(yè)生相關證書未到（未發(fā)）的可先由畢業(yè)學校提供證明。
4.全日制普通高校在校在讀研究生不能以原已取得的學歷證書報考；現(xiàn)役軍人不能報考。
三、招聘程序及辦法
(一)現(xiàn)場面談
分招聘學校資格初審、現(xiàn)場面談，雙方有初步意向的，由學校經綜合考核后確定面試候選人員，每個崗位確定的面試候選人數(shù)與崗位指標數(shù)不超過5：1。
(二)資格復審、確定考核人選
根據(jù)準入條件，縣教育局、縣人社局組織進行資格復審，審核確定考核人選，條件不符的取消考核資格。兼報不同學段崗位的考生，簽訂優(yōu)先報考學段。
(三)組織考核
經復審符合條件的對象，發(fā)放試課通知書并統(tǒng)一參加由縣人力資源和社會保障局、縣教育局組織的綜合考核，考核為試課（模擬課堂教學），分學段分學科統(tǒng)一集中組織，現(xiàn)場拍攝錄像，統(tǒng)一評定。試課（模擬課堂教學）設置最低分數(shù)控制線，即試課（模擬課堂教學）成績不得低于70分，低于70分（不含70分）的取消錄用資格。（試課通知書領取時間及地點另外通知）
(四)簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議
按試課（模擬課堂教學）考核成績從高到低依次按崗位數(shù)1:1確定擬簽訂就業(yè)協(xié)議書對象；若學校招聘崗位有空缺，在同意服從崗位調劑未被預錄的合格對象中，根據(jù)試課成績從高分到低分依次由縣教育局統(tǒng)籌安排崗位。若有對象放棄的，依次遞補。
(五)體檢與考察
簽約人員參加統(tǒng)一組織的體檢。體檢參照公務員考錄體檢標準執(zhí)行，不合格者淘汰，同時解除就業(yè)協(xié)議，空缺名額不再遞補。對體檢合格者參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）和《關于修訂＜浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）＞有關條款的通知》（浙人社發(fā)〔2008〕149號）進行考察，由縣教育局組織實施�？疾觳缓细裾咛蕴�，同時解除就業(yè)協(xié)議，空缺名額不再遞補。
(六)公示與聘用
體檢、考察合格后，對擬聘用對象進行公示，公示期為7個工作日。公示期間，反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，則解除就業(yè)協(xié)議。公示期滿后無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
2019年全日制普通高校應屆畢業(yè)生應在2019年7月31日前提供應聘職位（學科）規(guī)定的學歷學位證書，否則取消聘用資格。
新聘用的人員按有關規(guī)定實行見習期（試用期），期滿經考核不能勝任教育教學工作的，取消聘用資格。
四、其他事項
(一)整個招聘過程應嚴格規(guī)范程序，堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，自覺接受社會監(jiān)督。報名、考試不收取任何費用。
(二)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照人力資源和社會保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(三)本公告及未盡事宜由縣教育局負責解釋。
政策咨詢電話：0577-58102919，0577-58102917。
附件：
1.2019年平陽縣教育系統(tǒng)面向研究生和優(yōu)秀本科畢業(yè)生提前招聘教師報名表.docx
2.2019年平陽縣教育系統(tǒng)面向研究生和優(yōu)秀本科畢業(yè)生提前招聘教師報考學校聯(lián)系人及聯(lián)系方式.docx
平陽縣教育局平陽縣人力資源和社會保障局
2019年2月26日
