2019年內(nèi)蒙古鄂爾多斯達(dá)拉特旗職業(yè)高中招聘教師簡章【4人】

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為進(jìn)一步充實(shí)我旗職業(yè)高中師資力量，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)全旗職業(yè)教育事業(yè)快速、均衡發(fā)展，經(jīng)旗人民政府批準(zhǔn)，現(xiàn)面向全社會(huì)公開招考職業(yè)高中教師4人，具體事宜如下：

一、招聘專業(yè)及名額

(一)護(hù)理學(xué)或藥學(xué)專業(yè)教師1名；

(二)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)或教育技術(shù)專業(yè)教師1名；

(三)語文教師1名(漢語言文學(xué)專業(yè))；

(四)生物科學(xué)或生物技術(shù)專業(yè)教師1名。

二、招聘資格條件

(一)嚴(yán)格遵守憲法和法律，無違法違紀(jì)記錄。

(二)具有良好的道德品行和為人師表的基本素養(yǎng)。

(三)熱愛教育事業(yè)，具有為教育事業(yè)奉獻(xiàn)的精神。

(四)具有相應(yīng)的教師資格證和普通話合格證書。

(五)身心健康，五官端正，符合《內(nèi)蒙古自治區(qū)教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》規(guī)定。

(六)崗位條件要求具備下列資格條件之一：

1.具有國家統(tǒng)招的全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生，年齡在30周歲以下(1989年1月1日以后出生)，全日制研究生年齡可放寬到35周歲以下(1984年1月1日以后出生)，專業(yè)對口。

2.具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)且具有人社部門頒發(fā)的中級(jí)(含)以上專業(yè)技術(shù)資格證或四級(jí)及以上職業(yè)技能資格證的正式在編優(yōu)秀教師，要求本科及以上學(xué)歷，年齡在40周歲以下，專業(yè)對口。

上述崗位要求條件中，2019年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到2019年8月31日，教師資格證取得時(shí)間截止到2020年12月31日(非師范類專業(yè)考生，教育學(xué)和教育心理學(xué)合格證取得時(shí)間截止到2019年全區(qū)統(tǒng)考結(jié)束)，這類人員被聘用后，在規(guī)定期限內(nèi)未能取得學(xué)歷學(xué)位和教師資格證的予以解聘，其他條件的取得時(shí)間要求為發(fā)布公告之日前。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

(一)報(bào)名時(shí)間：2019年9月2日8：30到9月5日18：00

(二)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話：

達(dá)拉特旗第十中學(xué)

0477-3960025/3960022蘇老師13009575834

(三)報(bào)名要求：

1.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)需攜帶畢業(yè)證書、學(xué)位證書(與畢業(yè)證專業(yè)相符)、獲獎(jiǎng)證書、教師資格證、普通話合格證、本人二代身份證、專業(yè)技術(shù)資格證等原件及復(fù)印件，近期免冠彩色照片3張，并填寫《鄂爾多斯市達(dá)拉特旗2019年職業(yè)高中教師招聘報(bào)名登記表》。

2.應(yīng)聘者也可將《鄂爾多斯市達(dá)拉特旗2019年職業(yè)高中教師招聘報(bào)名登記表》及招聘自薦材料(就業(yè)推薦書、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話合格證等)電子版壓縮打包后命名為“應(yīng)聘學(xué)科+畢業(yè)院校(工作單位)+姓名”發(fā)送到電子郵箱：達(dá)拉特旗第十中學(xué)郵箱sudehua7185@126.com.投送截止時(shí)間為2019年9月5日18：00

3.研究生學(xué)歷畢業(yè)生還須提供專業(yè)相同或相近的本科畢業(yè)證、學(xué)位證。

4.報(bào)名考務(wù)費(fèi)：120元/人，批準(zhǔn)收費(fèi)的機(jī)關(guān)及文號(hào)--內(nèi)發(fā)改費(fèi)函〔2015〕523號(hào)。

四、招聘辦法及程序

(一)招聘辦法

職業(yè)高中教師及招聘工作主要通過面試(試講、技能測試)和考核進(jìn)行。試講和資格復(fù)審由旗招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織總體負(fù)責(zé)實(shí)施，學(xué)校也要成立由校長任組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。結(jié)合社會(huì)考查擇優(yōu)選聘，寧缺毋濫。

(二)招聘程序

1.發(fā)布招聘簡章。將此次招聘簡章發(fā)布在達(dá)拉特旗人民政府網(wǎng)站、達(dá)拉特旗教育體育局微信公眾平臺(tái)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，進(jìn)行廣泛宣傳報(bào)道。

2.面試(試講、技能測試)。報(bào)名結(jié)束后，學(xué)校將報(bào)名表及初審入圍名單和相關(guān)資料報(bào)旗招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格后，電話通知應(yīng)聘者面試時(shí)間地點(diǎn)并于面試前一天進(jìn)行證件原件審核(電子郵件報(bào)名者補(bǔ)辦繳費(fèi)手續(xù))。此次招考教師要求按學(xué)科招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例為1：3，若達(dá)不到開考比例，招聘指標(biāo)調(diào)整到初中。學(xué)校根據(jù)招聘科目制定考試細(xì)則報(bào)旗招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

面試采取模擬課堂形式，試講時(shí)間為12分鐘(語文科目)或15分鐘(專業(yè)課科目)，試講內(nèi)容以我旗職業(yè)高中現(xiàn)行教材為準(zhǔn)，委托專家統(tǒng)一命題并擔(dān)任評(píng)委，試講前90分鐘抽簽決定試講題目，封閉備課。語文教師試講占100%，滿分為100分，面試成績當(dāng)場公布。專業(yè)課教師試講占70%，技能測試占30%，即總成績=試講成績×70%+技能測試成績×30%。

對于實(shí)際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績合格控制線為80分。

面試均使用標(biāo)準(zhǔn)化考場，全程錄音、錄像。

3.體檢與考察。根據(jù)面試成績(保留兩位小數(shù))分學(xué)科從高到低依次等額確定體檢和考察人員。末位出現(xiàn)并列的，均確定為考察人選。考試總成績及進(jìn)入體檢和考察人員名單要在發(fā)布招聘簡章的媒體上公布。體檢要到招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指定的旗縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參考《內(nèi)蒙古自治區(qū)教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》的規(guī)定。

考察內(nèi)容主要為應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。因體檢和考察不合格或自動(dòng)放棄錄用資格出現(xiàn)空缺名額的，按照考試總成績按學(xué)科由高到低依次遞補(bǔ)。

4.確定擬聘用人員并公示。經(jīng)旗招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究，按照考試和考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員。對擬聘人員在發(fā)布公開招聘簡章媒體上進(jìn)行公示，時(shí)間不少于5天。公示無異議者，辦理聘用手續(xù)；公示有異議者，經(jīng)查屬實(shí)，取消聘用資格，空缺名額根據(jù)考試總成績按學(xué)科由高到低依次遞補(bǔ)。

5.辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。按照干部人事管理權(quán)限由旗人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。

五、待遇

(一)招聘的教師屬于政府購買公共服務(wù)崗位，實(shí)行一年試聘期，一年內(nèi)學(xué)校考核良好，學(xué)生、社會(huì)評(píng)價(jià)滿意，給予正式聘用，享受達(dá)拉特旗正式教師相應(yīng)的工資及福利待遇，否則解聘。全日制研究生在試聘期間享受地方津貼補(bǔ)貼。

(二)對招考引進(jìn)的地市級(jí)以上優(yōu)秀教師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀班主任，在辦理調(diào)動(dòng)入職手續(xù)前須交回本人人事檔案,工齡連續(xù)計(jì)算，享受達(dá)拉特旗在職教師同等待遇。

六、其他事宜

(一)本次招聘考試紀(jì)檢監(jiān)察部門將對招考工作進(jìn)行必要的監(jiān)督。在考錄的任何階段及試用期間對弄虛作假、不符合聘用條件的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其聘用資格。對違反招考紀(jì)律的單位或個(gè)人一經(jīng)查實(shí)將追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

(二)此次招聘的教師，須在我旗學(xué)校服務(wù)期滿六年，若服務(wù)年限不足須繳納不足年限同期臨時(shí)雇傭教師工資。服務(wù)期間不準(zhǔn)脫產(chǎn)考研、不得離開教育一線或調(diào)離達(dá)拉特旗教育系統(tǒng),否則予以辭退。

(三)招聘的教師在辦理正式招聘手續(xù)前必須將本人人事檔案交回教育體育局，否則取消聘用資格。

本簡章由達(dá)拉特旗招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。