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2020年蘇州教師招聘 2020年蘇州市吳中區(qū)教育局公開招聘教師簡章【818名】(2)

時間:2019-12-13 22:26:29 點擊:

4.本次招聘筆試各科開考比例詳見附件“職位表”。報名結(jié)束后達不到開考比例的崗位,將核減招考計劃,直至取消該崗位。報考被取消崗位的考生,如符合其他崗位條件的,可按本簡章的規(guī)定補報其他崗位。

5.下列人員不得報考:①現(xiàn)役軍人;②在讀非應屆的普通高校生;③我區(qū)在編教師、年金制教師;④被辭退未滿5年的原機關、事業(yè)身份的工作人員;⑤在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;⑥參照事業(yè)單位公開招聘有關回避規(guī)定需要回避的人員;⑦法律規(guī)定不得聘用的其它情形人員。

6.報名者須對照本《簡章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實申報,所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中,報名者凡有弄虛作假或重復報名等違反本《簡章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實,隨時取消應聘和錄用資格,責任由報名者自負。

四、招聘考試

招聘考試分為筆試、面試兩個部分。筆試總分為100分,筆試設合格分數(shù)線:當全部參加筆試考生的筆試平均分高于或等于60分時,以60分為合格分數(shù)線;當全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分時,以該平均分為合格分數(shù)線,但不得低于50分,筆試成績及合格分數(shù)線以百分制計算,保留小數(shù)點后一位小數(shù),第二位四舍五入。面試根據(jù)招聘計劃數(shù)按1:3的比例(其中34-65崗位按1:2),從筆試合格者中按照從高分到低分的順序,確定取得面試資格人選,不足進入面試比例的,按實際符合條件人數(shù)確定進入面試人選。面試總分為100分,設60分為合格分數(shù)線,面試成績保留小數(shù)點后兩位小數(shù),第三位四舍五入。

招聘考試總分(100%)=筆試(按占比40%計)+面試(按占比60%計)。招聘考試總分保留小數(shù)點后兩位小數(shù),第三位四舍五入。如考試總分相同的以面試成績高者在前。如筆試、面試成績均相同則進行加試,加試事宜另行通知。

(一)打印筆試準考證

通過資格初審的應聘人員,于2020年1月9~11日期間(開放時段為當天9:00-21:00),登陸“吳中區(qū)教育局公開招聘報名管理平臺”自行打印《筆試準考證》。

(二)筆試

1.筆試日期:初定2020年1月12日(星期日)。具體時間、地點詳見《筆試準考證》。

2.筆試形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷形式,重點考察專業(yè)理念、專業(yè)知識和專業(yè)能力。

3.筆試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

4.筆試成績與獲得面試資格人員信息自2020年1月14日上午9:30(星期二)起,考生可自行登陸“吳中區(qū)教育局公開招聘報名管理平臺”查閱。

(三)面試

具有面試資格者,按“吳中區(qū)教育局公開招聘報名管理平臺”的公告說明,攜帶本人身份證,在規(guī)定的時間、地點領取面試通知書。

1.面試時間、地點詳見《面試通知書》。

2.面試采取以試講為主的專業(yè)面試,在現(xiàn)行教材中隨機抽課進行備課、試講。

其中:音樂、體育、美術、信息技術、幼教、酒店管理、烹飪學科教師崗位,面試須增考專業(yè)技能測試,試講分與專業(yè)技能測試分各占面試總分的50%。

3.面試成績當場公布。

五、體檢、政審、公示、錄用及管理

蘇州市吳中區(qū)教育局根據(jù)考試總成績,按照各崗位招聘人數(shù)從高分到低分確定參加體檢人員名單,并通知其到指定醫(yī)院體檢,具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。體檢標準參照修訂后的《公務員體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,招聘崗位及條件中對身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢不合格者不得錄用。

蘇州市吳中區(qū)教育局對體檢合格者進行政審和資格條件復查。對政審不合格或不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員,取消其錄用資格。擬錄用者應在規(guī)定時間內(nèi)與蘇州市吳中區(qū)教育局簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。擬錄用人員必須于2020年7月31日前取得相應的學歷(學位)和教師資格證書,否則將按不符合報名條件處理。因應聘人員個人原因逾期未辦理簽約、鑒證相關手續(xù)的,取消錄用資格。

擬錄用人員名單在“吳中教育熱線”網(wǎng)站進行公示,時間不少于7天。經(jīng)公示無異議,報蘇州市吳中區(qū)人力資源和社會保障局備案后,辦理錄用手續(xù)。在辦理錄用手續(xù)前,因考生體檢或政審、資格條件復查不合格以及因自動放棄錄用資格而出現(xiàn)缺額時,可在報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進行遞補,也可以決定不遞補。

考生在辦理錄用報到手續(xù)前,應及時將本人檔案轉(zhuǎn)至吳中區(qū)教育局檔案室。吳中區(qū)教育局根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展需要,確定具體崗位后,另行公布選崗辦法、時間及地點。

本次招聘的教師按《蘇州市吳中區(qū)公辦中小學“年金制”教師管理辦法(試行)》進行管理,與用人單位簽訂勞動合同,參加企業(yè)社會保險。在職期間薪資報酬、住房公積金等參照事業(yè)同類在編人員執(zhí)行。

六、紀律與監(jiān)督

本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,自覺接受各級紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對違反招聘規(guī)程規(guī)定一經(jīng)查實的,按國家、省、市關于事業(yè)單位公開招聘工作中紀律與監(jiān)督的有關規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風,特設監(jiān)督舉報電話:0512-65280337。

七、本《簡章》由蘇州市吳中區(qū)教育局負責解釋。

咨詢電話:0512-67081181。

附件:《2020年蘇州市吳中區(qū)公開招聘教師職位表》.docx

蘇州市吳中區(qū)教育局

2019年12月13日

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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