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緩解我縣幼兒教師數(shù)量不足情況，經(jīng)報(bào)請縣政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘編外合同制幼兒教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

縣屬及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園招聘編外合同制幼兒教師60名。

二、招聘對象及條件

（一）招聘對象

1.35周歲以下（即1986年1月1日及以后出生）；

2.中專學(xué)歷（含2021年應(yīng)屆畢業(yè)生），且為學(xué)前教育（或幼兒教育）專業(yè)；取得幼兒園教師資格證（含已申報(bào)2021年春季教師資格認(rèn)定且符合條件、在2021年8月底前可取得幼兒園教師資格證書的人員）。

3.大專及以上學(xué)歷（含2021年應(yīng)屆畢業(yè)生），取得教師資格證（含已申報(bào)2021年春季教師資格認(rèn)定且符合條件、在2021年8月底前可取得教師資格證書的人員）。

（二）招聘條件

1.限招廣昌籍生源（報(bào)名時(shí)需在簡歷欄注明廣昌籍,截止網(wǎng)上報(bào)名時(shí)具備下列條件之一均視為廣昌籍：①本人為廣昌籍（以戶口簿或身份證為準(zhǔn)）；②配偶的戶口關(guān)系現(xiàn)在廣昌，需提供結(jié)婚證；③本人父母雙方或一方戶口關(guān)系現(xiàn)在廣昌；④本人父母、配偶中至少有一方為廣昌縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或國有企業(yè)在編人員，需提供主管部門證明。

2.具有良好的思想政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正；

3.具備招聘崗位需要的專業(yè)知識(shí)、學(xué)歷要求；

4.身心健康，熱愛幼教事業(yè)；

（三）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得報(bào)名：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

（2）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

（3）涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

（4）在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

（5）法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘程序

實(shí)行面向社會(huì)公開招聘，由廣昌縣教體局負(fù)責(zé)實(shí)施，采取筆試和面試的方式進(jìn)行，具體程序如下。

（一）現(xiàn)場報(bào)名（同時(shí)進(jìn)行資格審查）

1.報(bào)名時(shí)間：2021年7月10上午8:30-11:30下午2:30-5:30

2.報(bào)名地點(diǎn)：縣教體局四樓會(huì)議室

3.報(bào)名時(shí)應(yīng)提交下列材料：

①報(bào)名登記表�，F(xiàn)場填寫好相關(guān)信息。

②畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份，大專及以上學(xué)歷需同時(shí)附上1份《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》的打印件（網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn/xlcx/），中專學(xué)歷需同時(shí)附上畢業(yè)證上所提供學(xué)歷查詢網(wǎng)站中的學(xué)歷證明信息表。暫未取得畢業(yè)證的2021年應(yīng)屆大中專畢業(yè)生，需由院校提供學(xué)歷辦理中的證明材料。

③教師資格證原件及復(fù)印件1份，2021年通過教師資格審查、符合認(rèn)定條件的人員，由于時(shí)間關(guān)系暫未拿到教師資格證書，須持當(dāng)?shù)亟處熧Y格認(rèn)定機(jī)構(gòu)開具的教師資格辦理中的證明。

④廣昌籍生源相關(guān)材料。

⑤戶籍所在地的村委會(huì)或社區(qū)或任職單位出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明（內(nèi)容必須包括遵紀(jì)守法情況、未受過刑事處罰或未曾被開除過公職情況）；

⑥身份證原件和1份復(fù)印件；

⑦近期免冠2寸相片3張。

資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。

（二）報(bào)名收費(fèi)

報(bào)名同時(shí)繳納報(bào)名費(fèi)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)字[2017]340號文件規(guī)定為每人50元。

（三）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

考生須在7月16日正常上班時(shí)間到縣教體局人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上的要求參加考試。

（四）筆試

1.筆試時(shí)間：7月17日上午9:00—11:00地點(diǎn)：第五小學(xué)

2.筆試內(nèi)容為幼兒教育綜合知識(shí)，考試依據(jù)《江西省幼兒園教師招聘考試大綱（2019年修訂版）》。筆試試卷滿分100分，按筆試成績的40%計(jì)入總成績。

3.考生應(yīng)考注意事項(xiàng)�？忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆，答題所用的草稿紙由考試部門統(tǒng)一發(fā)放、回收。

4.違紀(jì)處理規(guī)定。對違反考試紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)嚴(yán)重，根據(jù)相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理。對在教師招聘考試過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的考生，依據(jù)相關(guān)文件進(jìn)行處理，并記入本人誠信檔案。對于偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，取消本次報(bào)考資格。上述人員中，觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

5.筆試成績和入闈面試名單。筆試結(jié)束之后，根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位與入闈面試人員1：2的比例參加面試。

（五）面試。入闈面試人員繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照贛發(fā)改收費(fèi)字[2017]340號文件規(guī)定為每人50元,面試時(shí)間：2021年7月24日。面試地點(diǎn)：廣昌縣幼兒園。

面試形式：面試采取說課的方式。說課時(shí)間為8--10分鐘，總分為100分，按面試成績的60%計(jì)入總成績。

說課教材：億童主題學(xué)習(xí)包5、6普及版華中科技大學(xué)出版社

（六）疫情防控。所有考生憑準(zhǔn)考證到指定考點(diǎn)報(bào)到。請廣大考生近期注意做好自我健康管理，持續(xù)關(guān)注自己的健康碼和行程卡狀態(tài)，并進(jìn)行每日體溫和健康狀況監(jiān)測，不要前往疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不出國（境），盡量不參加聚集性活動(dòng)。

（1）所有考生憑準(zhǔn)考證到指定考點(diǎn)考點(diǎn)報(bào)到。進(jìn)入校門之前，需佩戴口罩，主動(dòng)出示本人健康碼和行程碼，并測量體溫。

（2）有高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生，需出示隔離14天證明及核酸檢測陰性報(bào)告。

（3）現(xiàn)場測量體溫不正常（≥37.3℃）或有咳嗽等急性呼吸道癥狀者，或接到協(xié)查者，由現(xiàn)場醫(yī)務(wù)人員排查，經(jīng)評估合格的方可繼續(xù)。

凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合防疫工作，造成嚴(yán)重后果的，取消其相應(yīng)資格，并記入誠信檔案，如有違法行為，將依法追究其法律責(zé)任。

（七）確定擬聘人員

根據(jù)筆試和面試總成績從高分到低分確定擬聘人員，并在廣昌縣人民政府網(wǎng)站上公示7天，接受社會(huì)監(jiān)督。如出現(xiàn)擬聘人員不合格，空缺崗位按總成績排序依次遞補(bǔ)。

（八）體檢辦法

擬聘人員在指定時(shí)間到指定醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》執(zhí)行，因體檢不合格出現(xiàn)名額空缺時(shí)，按總成績排序依次遞補(bǔ)。

（九）收集人事檔案

擬聘人員將報(bào)到證和人事檔案上交到縣教體局，由教體局統(tǒng)一委托縣人才交流中心統(tǒng)一管理。

（十）自選崗位。擬聘人員按入闈排名順序優(yōu)先選擇相應(yīng)崗位學(xué)校（具體崗位及選崗時(shí)間另行通知）。

四、工資待遇

1.基本工資：在園工作第一年2200元/月，以后每滿二年增加基本工資80元/月，在園教齡不得間斷（法定假除外），否則從頭計(jì)算（下同）；

2.績效工資：每人每年12000元，由聘用學(xué)校進(jìn)行績效考核；

3.連續(xù)聘用者，寒暑假享受基本工資和績效工資，否則不享受；

4.根據(jù)物價(jià)上漲情況及行政事業(yè)單位工資增長水平，可適度調(diào)整工資待遇；

5.社會(huì)保障：醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)按單位聘用臨時(shí)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，單位負(fù)擔(dān)部分由縣財(cái)政承擔(dān)，個(gè)人負(fù)擔(dān)部分由聘用人員承擔(dān)。

五、聘用人員管理

（一）已聘教師按照《勞動(dòng)合同法》實(shí)行合同制管理。各用人單位與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，聘期2年。首次簽訂約定的試用期為2個(gè)月，試用期滿考核不合格者，予以解聘。勞動(dòng)合同期滿考核合格者可續(xù)簽。教師退職、退休后用人單位不再管理；

（二）建立績效考評機(jī)制，量化績效任務(wù)，任務(wù)完成情況與績效工資掛鉤。對連續(xù)2個(gè)學(xué)期績效考評不合格或擅自離崗的人員，解除合同；

（三）已聘教師的人事檔案委托廣昌縣人才交流中心統(tǒng)一管理。

（四）已聘教師參照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》（人社部令第18號）文件規(guī)定執(zhí)行。

六、本方案由廣昌縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行通知。

聯(lián)系電話：0794-3611791（縣教育體育局人事股）

廣昌縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2021年6月24日