關于在具有從教經(jīng)歷的人員中招聘農村教師的公告
經(jīng)區(qū)委編委會研究決定，2012年在全區(qū)具有從教經(jīng)歷的人員中公開招聘農村教師，補充到缺編鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村校任教，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
嚴格遵守《中華人民共和國教師法》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的規(guī)定，堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，公開考試，嚴格標準，強化監(jiān)督，擇優(yōu)聘用。
二、招聘職位及名額
巴州區(qū)2012年公開招聘農村教師40名，具體職位詳見《巴中市巴州區(qū)2012年在具有從教經(jīng)歷人員中公開招聘農村教師職位表》（以下簡稱《職位表》）。
三、招聘條件
1、應聘人員必須具備下列基本條件
①具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品德端正，身體健康。
�、�2004年12月31日前在巴州區(qū)中小學連續(xù)從教至今（不含幼兒教育），且本次招聘后可以確定的連續(xù)工齡與到法定退休年齡時的工作年限之和滿10年及以上的人員（具體要求見《職位表》）。
2、崗位要求
招聘人數(shù)、學歷、專業(yè)、從教經(jīng)歷及其他要求詳見《職位表》。
3、凡有下列情形之一的人員不得報考
�、僭苓^各類刑事處罰的；
�、谠婚_除公職的；
③有違法、違紀行為正在接受審查的；
④尚未解除黨紀、政紀處分的；
�、萦羞`反國家法律、法規(guī)明確規(guī)定不得報考或聘為教師的其他情形。
四、招聘程序及辦法
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，符合招聘條件的人員，通過考試考核，擇優(yōu)聘用到缺編的鄉(xiāng)村學校任教。公開招聘應達到國家規(guī)定的開考比例，如達不到，則根據(jù)崗位要求、報考人員條件和意愿報區(qū)教師公招領導小組進行調整，并按調整后的比例進行開考。
（一）報名
1、職位選擇：每位報考人員只能選報一類職位。
2、報名時間：2012年12月12日至2012年12月14日下午6時止。
3、報名地點：巴州區(qū)教育局3樓會議室。
4、報名所帶證件及資料：凡符合招聘條件的，持本人身份證、兩張一寸同底近期免冠照片、戶口簿、畢業(yè)證、教師資格證原件及從教經(jīng)歷相關資料。
5、資格審查：由所在學校、學區(qū)對報名人員的從教經(jīng)歷進行資格初審后，再由區(qū)教育體育局、人社局對報名人員進行資格審查，并對報名人員的從教經(jīng)歷及基本情況進行公示，公示時間為7天。在公示期間凡有實名舉報的，由紀檢、監(jiān)察、教體、人社等部門進行調查，一經(jīng)查實，取消作假者的報名資格。
6、報名費用：按區(qū)物價局核定標準收取。
（二）考試
1、考試方法
本次招聘采取筆試和面試相結合的方式。筆試考公共科目和專業(yè)科目，總分150分；面試不占分值，為合格或不合格。
2、考試科目
�、俟部颇抗P試內容：教育公共基礎知識筆試參照《四川省人力資源和社會保障廳、四川省教育廳關于印發(fā)<四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎筆試和復習大綱>的通知》（川人社[2012]145號）進行命題和考試，分值60分。教育公共基礎考試復習參考書目為四川省教師招聘考試通用教材。附：《四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎筆試和復習大綱》（中國人事出版社出版）。
�、趯I(yè)科目筆試內容：語文、數(shù)學、英語等相應的專業(yè)知識，分值90分。
③面試內容：主要考查教學素養(yǎng)、敬業(yè)精神、表達能力、舉止儀表等。
3、考試時間、地點
筆試時間：2012年12月22日上午9：00至11：30。
筆試地點：見準考證。
面試時間、地點另行通知。
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公示時間：2012年12月24至2012年12月26日6時止。
公示方式：張榜公示與網(wǎng)絡公示。
公示地點：區(qū)教育體育局，巴州區(qū)教育網(wǎng)。
公示期間參考人員可按規(guī)定申請查分，公示期滿不再查分。在公示期內凡有實名舉報的，紀檢、監(jiān)察、教育、人社、保密等部門受理并組織調查，凡經(jīng)查核屬實的，取消考試成績和資格。
查分：2012年12月27日查分。
�。ㄋ模w檢和政審
體檢人選根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定；體檢工作由區(qū)教育體育局組織實施。
體檢在縣級及以上醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（2010年修訂版）和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（2010年修訂版）執(zhí)行，體檢費用由應聘人員承擔；初次體檢不合格的，經(jīng)本人申請，報經(jīng)區(qū)教師公招領導小組同意后，可由招聘單位指定醫(yī)院復查一次。申請復查人員的體檢結果以復查結果為準。復查申請應在接到體檢結果通知之日起3日內提出。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者，以及未按單位規(guī)定時間完成體檢項目者，視為自動放棄。
體檢合格者，由區(qū)教育體育局和招聘單位對擬聘人員政治思想素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、日常學習工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考核，并對應聘人員資格條件進行復查。
若因體檢、面試、考核不合格出現(xiàn)缺額時，由區(qū)教育體育局報區(qū)教師公招領導小組同意后，按報考該崗位考生總成績從高分到低分依次遞補。
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1、符合招聘條件的任教人員，根據(jù)考試成績從高分到低分及體檢、面試、考核結果依次確定擬聘人員，經(jīng)公示無異議后，予以聘用。
2、凡擬聘人員必須參加體檢和政審，面試、體檢或政審不合格者不予聘用。
3、被聘用的人員與受聘學校簽訂聘用合同，區(qū)教育體育局審核同意，區(qū)人社局鑒證，區(qū)編辦辦理編制手續(xù)。
4、首次聘用后必須在聘用單位工作滿5年才能流動。
五、組織領導
1、為加強領導，成立專門的工作領導小組，由區(qū)委分管領導任組長，區(qū)政府分管領導任副組長，區(qū)教育體育局、人社局、監(jiān)察局、編辦、保密局等部門負責人為成員。
2、領導小組下設招聘工作辦公室，負責教師招聘的組織實施，辦公室設在區(qū)教育體育局，辦公室主任由區(qū)教育局局長兼任。由區(qū)教育體育局牽頭，人社局、編委辦、監(jiān)察局、保密局等共同參與，做好教師招聘工作。
六、紀律監(jiān)督
由區(qū)紀委、監(jiān)察部門負責招聘工作的全程監(jiān)督，接受人民群眾和新聞媒體監(jiān)督。凡在招聘中徇私舞弊、弄虛作假者，一經(jīng)舉報查實，取消其聘用和3年內報考公辦教師的資格；凡學校偽造或出據(jù)假證明，一經(jīng)查實，校長就地免職；凡相關人員提供偽證的，如系單位正式工作人員則當年年度考核為不合格，如系非在編人員則不享受相關優(yōu)惠政策。
咨詢電話：0827-526282852823615220593
七、本公告的相關事宜由巴州區(qū)教師公招領導小組辦公室負責解釋。
附件：巴中市巴州區(qū)2012年在具有從教經(jīng)歷人員中公開招聘農村教師職位表
巴中市巴州區(qū)教師公招領導小組
2012年12月6日
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巴中市巴州區(qū)2012年在具有從教經(jīng)歷人員中公開招聘農村教師職位表 | ||||||||||
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序號 |
招聘單位 |
崗位類別 |
崗位名稱 |
編制性質 |
招聘名額 |
職位代碼 |
報考條件 |
備注 | ||
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學歷要求 |
資格要求 |
其他條件 | ||||||||
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1 |
巴州區(qū)農村中小學 |
專業(yè)技術崗位 |
教師 |
財撥事業(yè) |
20 |
農教1 |
中師及以上 |
具有教師資格證 |
1993年12月31前在巴州區(qū)中小學（不含幼兒園）連續(xù)從教至今，且2009年區(qū)教育局登記在冊。 |
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| 2
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巴州區(qū)農村中小學 |
專業(yè)技術崗位 |
教師 |
財撥事業(yè) |
20 |
農教2 |
1994年12月31日前在巴州區(qū)中小學（不含幼兒園）連續(xù)從教至今，具有中師及以上學歷；1994年12月31日后在巴州區(qū)中小學（不含幼兒園）連續(xù)從教至今，具有大專及以上學歷。 |
具有教師資格證 |
2004年12月31前在巴州區(qū)中小學（不含幼兒園）連續(xù)從教至今，且2009年區(qū)教育局登記在冊。 | |
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