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為推進事業(yè)單位人事管理的科學化、制度化和規(guī)范化,切實提高事業(yè)單位干部隊伍整體素質(zhì),建立充滿活力的用人機制,經(jīng)朝陽市雙塔區(qū)人民政府常務會議研究決定,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)公告如下:
一、招聘人數(shù)
本次公開招聘事業(yè)單位工作人員90人。其中,雙塔區(qū)60人,朝陽經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)30人。
二、招聘方法和程序
(一)報考者應具備下列資格條件
1、具有朝陽市戶籍(戶籍登記時間2022年2月8日之前,含2022年2月8日遷入為準);
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的政治素質(zhì)和品行,服從組織安排;
4、具有崗位所需的專業(yè)或技能條件(詳見附件1、附件2);
5、適應崗位要求的身體條件;
6、年齡為18周歲至35周歲(1986年2月8日以后出生,不含1986年2月8日);
7、對于2022年應屆生須在2022年7月31日前取得畢業(yè)證書、學士及以上學位相應證書;具有海外學歷的留學回國人員,其海外學歷需在2022年7月31日前提供教育部中國留學生服務中心出具的境外學歷認證書;
8、具有下列情形之一者不得報考:
(1)現(xiàn)役軍人、國家機關(guān)公務員(含參照公務員法管理的事業(yè)單位工作人員)、事業(yè)單位在編人員;
(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列入為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,在各級公務員招考及事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
(3)報考者不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導成員的用人單位的崗位。以及不得報考聘用后回避關(guān)系的崗位。
(4)在讀的全日制研究生不得用已取得的本科及以下學歷報考,在讀的全日制本科生不得用已取得的大專學歷報考。
(二)招聘程序
1、發(fā)布招聘信息
根據(jù)公開招聘方案,雙塔區(qū)人力資源和社會保障局負責在朝陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(rsj.chaoyang.gov.cn/)、朝陽市雙塔區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.lnst.gov.cn/)發(fā)布公告。
2、報名及資格初審
本次招聘考試實行網(wǎng)上報名,報名網(wǎng)址:https://zpbm.dzbfsj.com/,網(wǎng)上報名實行誠信承諾制度,考生報名時,要如實提交有關(guān)信息和材料,凡弄虛作假的或與崗位要求的資格條件不符的,一經(jīng)查實,隨時取消其應聘和聘用資格。網(wǎng)上報名程序如下:
(1)提交報考申請。報考者可在2022年3月1日9時至3月5日16時登錄網(wǎng)站(zpbm.dzbfsj.com),填寫報名信息,并上傳照片(本人近期免冠證件電子照片,上傳照片圖像格式為JPG或JPEG,寬高比例為3:4,大小不超過100KB,背景為白色或藍色),2022年7月31日前畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學位證的考生,須上傳學校開具的在校生證明,上傳的證明材料格式為JPG或JPEG。
(2)查詢初審結(jié)果。報名期間,對報考者提交的照片等信息進行初審。報考者可于2022年3月1日9時至2022年3月6日12時登錄報名網(wǎng)站查詢報名結(jié)果。通過初審的人員,不能再報考其他崗位;未通過初審的人員,可于3月6日12時前改報其他崗位?忌鷮Τ鯇徑Y(jié)果需要咨詢的,可按照公布的咨詢電話進行咨詢。
(3)繳費確認。報考者通過審查后,須于2022年3月1日9時至3月6日12時重新登錄報名網(wǎng)址繳納考試費,繳費僅限微信支付,支付考試費后即為報名程序結(jié)束(報名考試費50元/人)。
3、網(wǎng)上打印準考證
已繳費成功的報考者,請關(guān)注朝陽市雙塔區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布的筆試公告,自行打印準考證(A4紙),并妥善保管。
4、考試和資格復審
考試由筆試(閉卷)和面試兩個環(huán)節(jié)。筆試和面試成績均為100分,權(quán)重分別為50%?偝煽=筆試成績×50%+面試成績×50%?偝煽兒透黜棾煽兙A魞晌恍(shù)。筆試時間、地點詳見準考證,面試時間及地點另行通知。
(1)筆試。每個崗位開考比例為1:3,達不到比例的,縮減或取消本崗位?荚噧(nèi)容為行政職業(yè)能力測驗,客觀性試題。筆試結(jié)束后,雙塔區(qū)人力資源和社會保障局對筆試成績匯總分析,確定合格分數(shù)線。
(2)資格復審。面試前對面試人員進行現(xiàn)場資格復審。