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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院第652號(hào)令）、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào)）文件精神，為滿足我縣教育系統(tǒng)對(duì)高層次人才和緊缺學(xué)科教師的需求，經(jīng)研究決定，2022年面向重點(diǎn)師范類院校選聘事業(yè)編制教師8名，現(xiàn)公告如下：

一、選聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)�，民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)行公開(kāi)選聘，在測(cè)評(píng)、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、選聘數(shù)額

共選聘事業(yè)編制教師8名，詳見(jiàn)《唐山市遷西縣2022年高校校園選聘教師崗位信息表》（附件1）。學(xué)科崗位之間可根據(jù)報(bào)名情況、考試結(jié)果按語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、歷史、地理順序適當(dāng)調(diào)劑。

三、選聘范圍

河北師范大學(xué)本科2022年應(yīng)屆師范類高校畢業(yè)生；各省（直轄市）重點(diǎn)師范類大學(xué)本科及碩士研究生以上學(xué)歷2022年應(yīng)屆師范類高校畢業(yè)生；師范類“雙一流”大學(xué)（北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)、南京師范大學(xué)、湖南師范大學(xué)、華南師范大學(xué)、首都師范大學(xué)等院校）本科及碩士研究生以上學(xué)歷2022年應(yīng)屆師范類高校畢業(yè)生（碩士研究生本科需是普通類高等院校畢業(yè)）。本科學(xué)歷報(bào)名考生畢業(yè)后需取得相應(yīng)學(xué)歷證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)和“全國(guó)普通高等學(xué)校本�？飘厴I(yè)生就業(yè)報(bào)到證”或“全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)就業(yè)派遣報(bào)到證”；碩士研究生學(xué)歷報(bào)名考生畢業(yè)后需取得相應(yīng)研究生學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和全國(guó)畢業(yè)研究生就業(yè)報(bào)到證。

四、選聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；不限戶籍。

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

3.具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件。

4.具有與報(bào)考崗位要求相適應(yīng)的小學(xué)及以上教師資格證（含取得教師資格考試合格證明）。

根據(jù)《教師資格條例》第五條：取得教師資格的公民，可以在本級(jí)及其以下等級(jí)的各類學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)擔(dān)任教師；但是，取得中等職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師資格的公民只能在中等專業(yè)學(xué)校、技工學(xué)校、職業(yè)高級(jí)中學(xué)或者初級(jí)職業(yè)學(xué)校擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師。高級(jí)中學(xué)教師資格與中等職業(yè)學(xué)校教師資格相互通用。

5.年齡一般在18周歲以上，30周歲及以下（1991年3月31日-2004年3月31日之間出生）。

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

7.具備崗位所需要的其他條件。

招聘崗位所需要的具體條件按《唐山市遷西縣2022年高校校園選聘教師崗位信息表》要求確定�？忌�畢業(yè)證書(shū)專業(yè)名稱必須與崗位條件中專業(yè)要求完全一致，一字不差（設(shè)定的專業(yè)要求帶括號(hào)的，審核時(shí)含括號(hào)中的內(nèi)容；設(shè)定的專業(yè)要求不帶括號(hào)的，只審核括號(hào)外內(nèi)容）；專業(yè)要求為“學(xué)科門類”、“專業(yè)類”、“一級(jí)學(xué)科”的，參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄審核。

（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人；2.2023年及以后畢業(yè)的普通類高校在讀生；3.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理人員）；4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；5.在學(xué)校受過(guò)嚴(yán)重警告及以上處分的人員；6.失信被執(zhí)行人；7.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

此外，報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位：（一）夫妻關(guān)系；（二）直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；（三）三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶；（五）其他親屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的報(bào)名人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”。

五、選聘程序

（一）發(fā)布信息

2022年月3月30日，在北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)、南京師范大學(xué)、湖南師范大學(xué)、華南師范大學(xué)、首都師范大學(xué)、河北師范大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心等網(wǎng)站發(fā)布選聘信息。

（二）網(wǎng)上報(bào)名及資格審查

1.時(shí)間：2022年3月31日-2022年5月31日下午17：00。

2.要求：應(yīng)聘人員須將報(bào)名表及相關(guān)報(bào)名材料形成壓縮文件后發(fā)送到指定郵箱jyjrsk5661507@126.com。郵件主題注明姓名、報(bào)考單位、崗位名稱、崗位類別、聯(lián)系方式（如：張三縣城學(xué)校語(yǔ)文教師專技崗位1138XXXXXXXX）。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

3.提交報(bào)名材料：

（1）身份證（須在有效期內(nèi)）掃描件一份；

（2）本科或碩士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證（二者缺一不可）掃描件一份。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生需出具本科或研究生階段成績(jī)單掃描件，且于2022年7月31日之前提交本科或碩士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件（因疫情原因未能如期拿到畢業(yè)證和學(xué)位證的，最晚于2022年12月31日之前提交畢業(yè)證和學(xué)位證原件，逾期不能提供的，取消聘用資格。因個(gè)人原因延期畢業(yè)的除外）。應(yīng)聘人員為碩士研究生的，還需提供普通類本科學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件一份；

（3）《大中專畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》掃描件一份；

（4）《唐山市遷西縣2022年高校校園選聘教師報(bào)名登記表》（附件2）電子版及本人簽字的掃描件一份（需將近期彩色免冠小二寸證件電子照片插入表格內(nèi)）；

（5）相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證（資格考試合格證明）掃描件一份，教師資格證書(shū)提交時(shí)間不遲于2022年7月31日；

（6）其他能證明崗位條件要求的相關(guān)材料掃描件一份。

4.資格審查：

依照發(fā)布的選聘條件對(duì)應(yīng)聘人員材料進(jìn)行資格審查，資格審查工作貫穿整個(gè)選聘過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)考人員提供虛假信息與選聘崗位所要求的資格條件不符的，取消其應(yīng)聘資格，由此造成的后果由報(bào)考人員自負(fù)。以上相關(guān)材料原件均根據(jù)疫情防控情況，在考核環(huán)節(jié)核實(shí)。

（三）考試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)

考試分為適崗性評(píng)價(jià)和面試二個(gè)環(huán)節(jié)，受新冠疫情影響，考試的時(shí)間、地點(diǎn)和組織形式視疫情防控情況采取線上或線下考試兩種方式進(jìn)行。①線上考試：利用“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”新模式，進(jìn)行線上對(duì)接。線上考試軟件應(yīng)用詳見(jiàn)附件3《遷西縣教育局關(guān)于疫情防控期間采用“釘釘”軟件進(jìn)行考試的注意事項(xiàng)》。②線下考試：河北師范大學(xué)應(yīng)聘人員在河北師范大學(xué)組織考試，其他學(xué)校應(yīng)聘人員考試事宜另行安排。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

1.適崗性評(píng)價(jià)。由用人單位會(huì)同縣教育局等部門選派7名評(píng)委組成考核小組，對(duì)資格審查合格人員專業(yè)知識(shí)、教學(xué)能力、工作潛質(zhì)等方面進(jìn)行適崗性評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)分為適合和不適合兩個(gè)等次，5名以上評(píng)委評(píng)價(jià)為適合即進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.面試。面試委托第三方考務(wù)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施，面試方式為說(shuō)課，說(shuō)課具體題目由考生自主確定1課，說(shuō)課教材為所報(bào)考相應(yīng)學(xué)段學(xué)科現(xiàn)行教材，時(shí)間控制在15分鐘以內(nèi)。面試成績(jī)滿分100分，最低合格控制分?jǐn)?shù)線60分。

適崗性評(píng)價(jià)、面試根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)分批次組織。

（四）簽訂就業(yè)協(xié)議

分報(bào)考學(xué)科按照擬聘用人數(shù)與選聘人數(shù)1:1的比例，依據(jù)面試成績(jī)從高分到低分確定擬聘用人選，用人單位與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議。如比例內(nèi)末位面試成績(jī)出現(xiàn)并列，按以下順序確定擬聘用人選：烈士子女或配偶、本科為985院校、本科為211院校、學(xué)歷較高、獲得獎(jiǎng)學(xué)金等級(jí)較高、中共黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部。如果以上條件均相同，一并確定為擬聘用人選。

（五）體檢、考核、選崗、公示、備案、聘用

1.體檢

按體檢人數(shù)與選聘崗位數(shù)1：1的比例，從高分到低分進(jìn)行面試成績(jī)排序，確定進(jìn)入體檢人選。分組面試的在本面試組內(nèi)從高分到低分排序確定。

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

體檢合格的考生進(jìn)入考察程序，體檢不合格的取消應(yīng)聘資格。

2.考核

考核由用人單位或其主管部門組織實(shí)施。按照《公告》和《崗位信息表》中年齡、學(xué)歷、專業(yè)及其他崗位條件要求，審查被考察人資格條件，驗(yàn)證核實(shí)有關(guān)證書(shū)、證明、報(bào)到證等材料�？己藘�(nèi)容主要有擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、綜合分析能力等情況。考察結(jié)果分“合格”和“不合格”兩個(gè)等次，考察不合格的取消應(yīng)聘資格。

3.選崗

選聘人員結(jié)合崗位需求，分報(bào)考學(xué)科按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次選定崗位。

4.公示

對(duì)考核和體檢合格的擬聘用人員在河北師范大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其聘用資格；對(duì)反映有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

因公示結(jié)果影響聘用，導(dǎo)致該崗位擬聘用人數(shù)小于計(jì)劃選聘數(shù)的，在本面試組本崗位內(nèi)按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。公示結(jié)束后擬聘崗位出現(xiàn)空缺，不再遞補(bǔ)。

5.備案

擬聘用人員體檢、考察合格且公示期滿無(wú)異議后，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，填寫《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員擬聘人員名冊(cè)》，按照管理權(quán)限由組織、人社部門審核后，報(bào)唐山市人力資源和社會(huì)保障局備案。

6.聘用

擬聘用人選經(jīng)唐山市人力資源和社會(huì)保障局備案后確定為事業(yè)編制聘用人員，由中共遷西縣委組織部、遷西縣人力資源和社會(huì)保障局、中共遷西縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室分別辦理相關(guān)手續(xù)。公開(kāi)選聘的人員最低服務(wù)年限為三年，按相關(guān)政策規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、相關(guān)事宜

（一）本公告由遷西縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

（二）應(yīng)聘人員一經(jīng)正式報(bào)名后，即視為完全接受本公告的各項(xiàng)規(guī)定。

（三）凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

（四）資格審查貫穿招聘工作（含試用期）全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

（五）請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜，因所留聯(lián)系電話無(wú)法接通造成的后果自負(fù)。

附件：

1.《唐山市遷西縣2022年高校校園選聘教師崗位信息表》.xls

2.《唐山市遷西縣2022年高校校園選聘教師報(bào)名登記表》.xls

3.《遷西縣教育局關(guān)于疫情防控期間采用釘釘軟件進(jìn)行考試的注意事項(xiàng)》.docx

2022年月3月30日