黑龍江省森林工業(yè)總局所屬林業(yè)局學校2013年教師招聘工作方案

為貫徹落實森工總局黨委關于人才引進“千人工程”的決定，深入推進人才強林戰(zhàn)略，全面提高森工林區(qū)教育教學水平，優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，加快教師隊伍梯隊建設步伐，保證教學工作需要，森工總局決定，面向社會公開招聘中小學教師。按照森工總局《關于印發(fā)〈黑龍江省森林工業(yè)總局所屬事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（黑森人〔2007〕219號）的有關規(guī)定，結(jié)合森工林區(qū)實際，制定本方案。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，貫徹�?zhí)行“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行按需設崗，在筆試、面試綜合評價的基礎上擇優(yōu)聘用。

二、招聘條件

（一）思想政治素質(zhì)好，擁護黨的路線、方針、政策；

（二）遵紀守法，品行端正，遵守教師職業(yè)道德；

（三）熱愛教育事業(yè)，所學專業(yè)對口，具有較強的專業(yè)知識；

（四）身體健康，五官端正，符合教師身體標準要求；

（五）具有崗位所需的中小學教師資格證；

（六）初高中崗位具有統(tǒng)招本科二表以上學歷，小學崗位具有統(tǒng)招大專以上學歷；

（七）年齡在35周歲以下（1978年7月1日以后出生），具有高級專業(yè)技術(shù)職務和地市級優(yōu)秀教師（骨干教師和教學能手）資格人員年齡可適當放寬到45周歲。

三、招聘對象

全日制普通高等院校應往屆畢業(yè)生（2014年畢業(yè)生不可以報考）和符合報考條件的具有國家干部身份的在職教師。

參加我省服務基層項目期滿且考核合格的高校畢業(yè)生以及應征入伍服義務兵役服務期滿的高校畢業(yè)生報考的，享受《黑龍江省人民政府關于進一步加強普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》（黑政發(fā)〔2009〕30號）中規(guī)定的加分政策，筆試成績加10分；服務期滿被評為優(yōu)秀等次的，可再相應增加2分。

四、招聘程序

（一）報名與資格審查

各林業(yè)局的人事部門負責受理報名，教育部門負責資格審查。報考人員對招考計劃中的專業(yè)、資格條件等內(nèi)容信息需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系。

1、報名時間：2013年5月25日至6月15日

2、考生本人持學歷證書、學位證書、教師資格證書和身份證原件和復印件，以及《黑龍江省森林工業(yè)總局公開招聘教師報名登記表》到所報考的林業(yè)局人事部門報名，進行資格審查，并按規(guī)定繳納考試費用100元（報名費20元，考務費80元）。

3、考生只能選擇一個職位進行報名。

4、同一職位報名人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于5：1。如達不到規(guī)定的報名比例，將取消招聘職位或縮減招聘人數(shù)。對于急需緊缺的專業(yè)職位，經(jīng)報請省森工總局人事局批準后，可適當放寬報名比例。

（二）筆試與面試

采取筆試、面試相結(jié)合的方式，測試應試者專業(yè)知識水平和適應職位要求的綜合素質(zhì)，先筆試后面試，實行逐輪淘汰制。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績按招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定面試人選。如最后一名出現(xiàn)并列，并列人員均進入面試環(huán)節(jié)。

1、筆試

筆試由森工總局統(tǒng)一組織，采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一閱卷的辦法。筆試內(nèi)容：筆試包括《學科專業(yè)知識》和《申論》兩科，滿分各為100分。學科專業(yè)知識以現(xiàn)行高中教材為依據(jù)，主要考查應試者具有該學科的知識和能力，學科專業(yè)知識成績不及格者不入圍。

考試時間擬在7月初，具體時間、地點以準考證為準。