按照《德州市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（德人〔2006〕35號）的規(guī)定和要求，2013年面向社會招聘小學(xué)以下教師30名，公告如下：

一、招聘單位、專業(yè)及人數(shù)

共招聘30名，具體招聘單位、崗位及人數(shù)見附表。

二、招聘條件

（1）遵守憲法和法律，品行端正，熱愛教育事業(yè)；

（2）具有中小學(xué)或幼兒教師資格證書；

（3）具有全日制普通大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷；

（4）年齡在30周歲以下（1983年5月1日以后出生）；

（5）具有夏津縣常住戶口（戶口必須在2013年5月1日前落到本地，戶口遷移證不作為依據(jù)；2013年應(yīng)屆畢業(yè)生戶口遷到學(xué)校所在地的，需提供遷出前的戶口本和遷出記錄；夫妻二人有一方具有本地常住戶口、另一方戶口在外地的，應(yīng)聘時可持雙方戶口本及結(jié)婚證應(yīng)聘）；

（6）具有正常履行職責(zé)的身體條件；

應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系人員所在單位或部門的規(guī)定崗位。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員、現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆高校畢業(yè)生、已在我縣機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)以及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應(yīng)聘。

三、報名和資格審查

1、報名

符合報名條件的人員，攜帶本人身份證、戶口本、教師資格證書、畢業(yè)證書（2013年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和學(xué)校證明）、報到證原件及復(fù)印件、近期免冠同底版一寸彩色照片3張、報名考試費80元，填上報名信息的“夏津縣2013年招聘教師考試報名登記表”（www.xiajin.gov.cn下載）。報名人數(shù)達不到招聘計劃2倍的，根據(jù)報名人數(shù)相應(yīng)核減招聘計劃。

報名時間：2013年5月19日—21日，地點：縣就業(yè)辦公室（龍青賓館院內(nèi)）

聯(lián)系電話：3211748、3210112。

2、資格審查

對應(yīng)聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。現(xiàn)場報名時，工作人員對應(yīng)聘人員提供的報名材料的真實性進行初審；擬進入面試人員名單確定之后，由招聘主管部門組成資格復(fù)審小組進行資格復(fù)審。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。

四、考試、加分

考試分筆試、面試兩部分，總成績實行百分制，筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。

1、筆試

筆試內(nèi)容：為公共基礎(chǔ)知識和教學(xué)基礎(chǔ)知識。公共基礎(chǔ)知識分值為30%，包括政治經(jīng)濟、法律法規(guī)、時政方針、科技知識；教學(xué)基礎(chǔ)知識分值為70%，包括教育學(xué)、心理學(xué)、教育教學(xué)相關(guān)知識與應(yīng)用、教育法律法規(guī)基本知識等相關(guān)知識。

筆試時間：2013年5月25日上午，8：30-11：00

筆試實行異地命題、異地閱卷。

2、面試（說課）

縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘計劃數(shù)和考試成績確定合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，按計劃招聘人數(shù)2倍的比例，確定參加面試的人員。在考試成績合格分?jǐn)?shù)線以上，達不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)參加面試。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補。

面試分值為100分，面試時間10分鐘，現(xiàn)場抽取順序，按所報考崗位現(xiàn)行教材中的指定內(nèi)容說課。30分鐘準(zhǔn)備時間，實行封閉式備課、說課，教材由組織者提供，說課不得用多媒體等電教設(shè)施器材。

面試時間、地點及其他具體要求另行通知。

面試聘請異地評委，現(xiàn)場打分。面試費用70元。

3、加分及其他

由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員，服務(wù)滿2年、考核合格、3年內(nèi)（指2009年、2010年、2011年招募和選派的）應(yīng)聘公共科目考試成績加10分。上述人員應(yīng)聘時須攜帶相關(guān)證明材料：“三支一扶”大學(xué)生要出具省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上人事部門出具的考核材料；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”的大學(xué)生要出具團省委考核認定的證明材料、共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表；“選聘高校畢業(yè)生到村任職”的大學(xué)生要出具省、市組織部門蓋章的《選聘到村任職高校畢業(yè)生登記表》和縣以上組織部門考核認定的證明材料。符合加分條件的應(yīng)聘人員，經(jīng)縣公開招聘主管部門審核確認，進行公示無異議后加分。

五、考察、體檢

根據(jù)招聘計劃，按總成績從高分到低分等額進入體檢、考察程序。如同一個招聘崗位出現(xiàn)總成績同分者，采取按面試成績、加分人員優(yōu)先的辦法確定。對因考察、體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按總成績依次遞補。

1、考察：考察要按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，確�？疾旖Y(jié)果全面、真實、準(zhǔn)確。根據(jù)擬錄用職位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等進行復(fù)審。

2、體檢。按照《山東省教師資格認定體檢標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定執(zhí)行，應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效。除特殊情況經(jīng)縣招聘主管部門同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

六、聘用

考察和體檢均合格且應(yīng)聘資格等復(fù)核合格的，確定為擬聘用人員，并在夏津政務(wù)網(wǎng)上公示，公示期為7天。公示合格的擬聘用人員，其具體崗位由縣教育局根據(jù)工作需要確定，縣公開招聘主管部門頒發(fā)《事業(yè)單位招聘人員聘用通知書》。憑《聘用通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，按照有關(guān)規(guī)定簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，被聘用人員試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用。被聘人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的，可在試用期滿合格后，按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格實行“六公開”，即招聘范圍條件、計劃、程序、考試、考核、結(jié)果公開。招聘工作全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會監(jiān)督。對不符合招聘范圍、條件和弄虛作假、徇私舞弊者，一旦發(fā)現(xiàn)立即取消其考試或聘用資格，三年內(nèi)不得參加我縣機關(guān)事業(yè)單位招聘考試。

夏津縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2013年5月17日

夏津縣2013年小學(xué)以下教師招聘計劃

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