椒江區(qū)2014年招聘中小學、幼兒園教師公告
為進一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu)，促進教育均衡發(fā)展，根據(jù)省、市事業(yè)單位公開招聘人員辦法及《椒江區(qū)教師錄用和調(diào)聘工作實施意見》（椒政辦發(fā)〔2012〕56號）文件精神，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘中小學、幼兒園教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘職位
招聘教師職位共76名（見附件1)。
二、招聘對象、條件
（一）招聘對象
1.未被本區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位正式錄用的全日制普通高校師范類畢業(yè)生。年齡在28周歲以下（1986年1月1日及以后出生），其中研究生和有委培協(xié)議的幼師年齡放寬到30周歲以下（1984年1月1日及以后出生）。
2.未被本區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位正式錄用的研究生、“985院�！焙汀�211院�！比罩破胀ǜ咝１究萍耙陨蠈W歷的非師范類畢業(yè)生；具有相應教師資格證書的其他全日制普通高校本科及以上學歷的非師范類畢業(yè)生；全日制普通高校的漢語言文學、體育、音樂、美術(shù)、心理健康、特殊教育、學前教育專業(yè)本科及以上學歷的非師范類畢業(yè)生。年齡在28周歲以下（1986年1月1日及以后出生），其中研究生年齡放寬到30周歲以下（1984年1月1日及以后出生）。
3.已被椒江區(qū)民辦學校正式聘用教師（指經(jīng)區(qū)教育局、人力社保局核準，具有相應教師資格證，椒江籍普通高校畢業(yè)生），年齡在35周歲以下（1979年1月1日及以后出生），已在民辦學校服務滿3年（計算到2014年8月底），且經(jīng)所在學校同意。
（二）招聘條件：
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，品行端正，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德。
2.具有與履行招聘職位職責相適應的專業(yè)知識、教育教學能力和身體心理素質(zhì)。
3.符合《中華人民共和國教師法》有關(guān)規(guī)定，并取得相應教師資格證書。非師范類普通高校畢業(yè)生，聘用時未取得教師資格證的，須在聘用后兩年內(nèi)取得相應的教師資格證。
4.應聘中學教師應具備本科及以上學歷；應聘小學教師應具備師范類專科及以上學歷、非師范類本科及以上學歷；應聘幼兒園教師應具備師范類�？萍耙陨蠈W歷、非師范類本科及以上學歷（其中有委培協(xié)議的幼師應具備中師及以上學歷）。具體崗位所需要的其他條件見附件1。
5.椒江戶籍（戶籍指考入普通高校前，下同）。其中：研究生、“985”院校和“211”院校的應屆畢業(yè)生、其它院校應屆省級優(yōu)秀畢業(yè)生戶籍不限。
三、報名時間、地點和要求
1.報名時間：2014年3月18—19日兩天（上午9：00—11：30，下午2：00—4：30），逾期不予辦理。
2.報名地點：椒江區(qū)教育局一樓（椒江區(qū)建設(shè)路2號）。
3.報名手續(xù)：報名時，應聘人提供《椒江區(qū)2014年招聘中小學、幼兒園教師報名表》（椒江教育網(wǎng)http://www.jjedu.net/或臺州中心人才網(wǎng)http://www.tzzxrc.com/下載，填寫后打印,一式2份，加貼本人近照）、身份證、戶口簿（指考入普通高校前的戶口簿）、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、學歷證書、教師資格證等相關(guān)證書（證明）的原件和復印件（按以上順序排列并裝訂）。應屆畢業(yè)生需憑就讀院校出具的學歷與專業(yè)證明（師范類的還需注明是師范類及專業(yè)和教師資格證書種類證明）、就業(yè)協(xié)議書參加報名；師范生在體檢前必須提供畢業(yè)證書和教師資格證等原件，否則取消資格；檔案在人才交流中心的，需提供人才交流中心的檔案證明和《成績單》復印件；若是優(yōu)秀畢業(yè)生的，提供優(yōu)秀畢業(yè)生證書原件和復印件；民辦學校教師報名時須提供所在學校同意報名和正式聘用時間證明。
4.報名要求：報名方式為應聘人員本人現(xiàn)場報名，每位報考人員限報一個職位。報考人員填寫的報名資料、提供的相關(guān)材料必須真實有效。應聘人確因特殊情況需委托他人代報的，除攜帶應聘人相關(guān)材料外，還須提供應聘人書面委托書和代報人身份證及復印件以及應聘人不能到現(xiàn)場報名的證明材料。
5.報名費：按規(guī)定收費標準收取，每人每門48元，共96元。
四、考試形式、內(nèi)容和時間
1.考試形式：筆試（閉卷）、面試。
筆試開考比例：招聘職位數(shù)1-2個，報名人數(shù)須達到3:1及以上的比例；招聘職位數(shù)3-9個，報名人數(shù)須達到2:1及以上的比例；招聘職位數(shù)10個及以上，報名人數(shù)須達到1.5:1及以上的比例，否則該職位不開考或相應縮減招聘名額及調(diào)整開考比例。因報名人數(shù)不足而不開考職位的應聘人員可在3月20日改報到其他符合要求的職位或退回考務費。
2.考試內(nèi)容：
筆試：一是教育基礎(chǔ)知識。包括教育學、心理學、教育政策法規(guī)等。根據(jù)中學、小學、幼兒園教師崗位的不同要求，分別命題。
二是學科專業(yè)知識。包括學科教學內(nèi)容、師范教育對應學科內(nèi)容（含教材教法）等。
面試：教師專業(yè)素質(zhì)與能力（模擬上課）。體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、學前教育學科增加技能素質(zhì)測試。
3.考試時間：筆試時間為2014年4月19日。
準考證于4月17日（上午8:30-11:30，下午2:00-4:30）到區(qū)教育局人事科憑報名核對單領(lǐng)取。筆試具體時間、地點詳見準考證。
面試時間初定7月份。具體時間、事項詳見椒江教育網(wǎng)http://www.jjedu.net/或臺州中心人才網(wǎng)http://www.tzzxrc.com/。
4.面試人數(shù)：根據(jù)考生的筆試成績從高分到低分（分數(shù)并列的《學科專業(yè)知識》分數(shù)高者優(yōu)先）按招聘職位（經(jīng)報名調(diào)整后的職位數(shù)）比例確定參加面試人數(shù)。招聘職位1名的按1：3比例、2-9名的按1：2比例、10名及以上的按1：1.5比例（小數(shù)點后四舍五入）的人數(shù)進入面試�？荚嚾藬�(shù)不足比例的按實數(shù)進入面試。如有列入面試的對象面試前一天確認不參加面試（不含臨時不參加面試）或資格復審被取消面試資格的，可按筆試成績從高分到低分依次遞補。
五、考分組成
考試總分由筆試分和面試分組成。筆試和面試均實行百分制（保留兩位小數(shù)）。無技能加試學科的筆試和面試比分各占50%；體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、學前教育等學科筆試成績占40%，面試成績占60%（其中模擬上課和技能測試成績各占50%），總分100分。其中筆試的教育基礎(chǔ)知識占30%，學科專業(yè)知識占70%。面試合格分為60分�！�985院�！�、“211院�！钡膽獙眯＜墐�(yōu)秀畢業(yè)生、其它院校應屆省級優(yōu)秀畢業(yè)生筆試成績（折算100分后，下同）加10分，其它院校應屆校級優(yōu)秀畢業(yè)生筆試成績加5分（不重復加分）。
六、體檢、考察與聘用
1.根據(jù)考試總分從高分到低分，按學科擇優(yōu)等額進入體檢。若總分出現(xiàn)并列的，面試成績高者優(yōu)先進入體檢。
2.體檢標準參照現(xiàn)行公務員錄用體檢標準執(zhí)行，體檢時間在椒江教育網(wǎng)上另行通知。若因體檢對象書面提出放棄體檢資格或體檢不合格，按該職位總成績從高分到低分依次遞補體檢對象。整個招聘工作全部結(jié)束后（本職位擬聘用人員公示后）發(fā)現(xiàn)資格不符等出現(xiàn)職位空缺的，則不再遞補。
3.考核聘用�？己耍ǹ疾欤藴蕝⒄宅F(xiàn)行公務員考核（考察）標準執(zhí)行，主要是對考核對象進行資格條件的復查，并對其政治思想、道德品質(zhì)等進行考察�？疾旃酒跒�7天。公示后無不宜聘用情況反映的再辦理聘用手續(xù)（戶籍為農(nóng)業(yè)戶口的，聘用前須辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非手續(xù)）。
新聘用的大中專畢業(yè)生和未取得碩士學位的研究生實行為期一年的見習期，見習期滿后由所在學校統(tǒng)一組織考核，并報區(qū)教育局備案；碩士、博士研究生畢業(yè)不實行試用期。若考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定給予解聘。
對非師范類畢業(yè)生，在聘用后2年內(nèi)須取得相應的教師資格證，未取得教師資格證的，博士不能聘任到專任教師崗位，其他人員均給予解聘。
七、其他事項
1.擇校辦法：采取志愿擇校的辦法進行。擇校時在聘用對象中先根據(jù)第一志愿，按總分從高分到低分（分數(shù)并列面試分高者優(yōu)先,下同）分學科進行定崗，再根據(jù)第二志愿按總分從高分到低分分學科進行定崗。第一志愿和第二志愿均沒有被定崗的，則由區(qū)教育局統(tǒng)一安排。
2.2014年教育部直屬師范大學免費師范畢業(yè)生，根據(jù)現(xiàn)行有關(guān)文件精神，結(jié)合面試情況安排崗位。
3.儲備教師第一年見習或頂崗，經(jīng)考核合格后重新安排崗位。
4.2011年7月前師范類畢業(yè)生未被正式錄用的，按普通類大中專畢業(yè)生管理。
5.在報名、考試、體檢、考察、聘用等各環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)因弄虛作假騙取報考和聘用資格的人員，一經(jīng)查實后取消其進入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格，一切后果由應聘者本人承擔。
附件：1.椒江區(qū)2014年招聘教師職位、人數(shù)與相關(guān)要求一覽表.rar
2.椒江區(qū)2014年招聘中小學、幼兒園教師報名表.rar
臺州市椒江區(qū)教育局
臺州市椒江區(qū)人力資源和社會保障局
2014年3月11日
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