2014年廣東省中山市教師招聘公告

時間：2014-3-15 12:29:14 點擊：【大 中 小】

2014年中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員公告

因教育事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）和《關于行政審批事項調(diào)整后事業(yè)單位公開招聘有關問題的通知》（中人社發(fā)〔2013〕390號）等有關規(guī)定，中山市教育局決定組織我市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員。有關事項公告如下：

一、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

本次共招聘中小學教職員143名，具體崗位見《2014年中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員崗位表》（附件)。被聘用者為事業(yè)單位人員編制，享受國家政策規(guī)定的薪酬待遇。

二、招聘對象和條件

（一）招聘對象。

全日制普通高等院校應屆畢業(yè)生（含2012年和2013年全日制普通高等院校畢業(yè)，尚未派遣或已派遣但尚未簽訂就業(yè)協(xié)議且未轉(zhuǎn)正的畢業(yè)生，下同）及社會上具有國家承認學歷的大專以上人員，且具備招聘崗位要求的相關條件。本市本系統(tǒng)事業(yè)單位在編在冊人員不納入招聘范圍。

（二）基本條件。

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，無違反計劃生育政策；

　　2.具備良好的品行和職業(yè)道德；

3.具備適應崗位要求的身體條件；

4.應聘教師崗位的年齡在40周歲以下（1974年8月1日后出生），應聘職員崗位的年齡在35周歲以下（1979年8月1日后出生）；

5.所學專業(yè)與應聘崗位專業(yè)相符；

6.應聘教師崗位的須具有相應教師資格（尚未取得教師資格的應屆畢業(yè)生和報考中等職業(yè)技術學校專業(yè)課教師、實習指導課教師的社會人員須在2015年12月前取得相應的教師資格，逾期未取得教師資格的按《中山市中小學教職員聘用（聘任）制實施辦法》處理）；

7.具備崗位所要求的其他條件。

　　尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員，受過刑事處罰或開除處分的人員，有關法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得應聘。應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

（三）具體條件。

1.應聘專任教師崗位：

（1）應屆畢業(yè)生。具有全日制普通高等院校本科及以上學歷，學士及以上學位。

（2）社會人員。具有國家承認的本科及以上學歷，與應聘崗位相應的中級及以上專業(yè)技術資格（全日制碩士研究生畢業(yè)3年以內(nèi)的社會人員除外，全日制本科畢業(yè)5年以內(nèi)的社會人員可放寬至初級專業(yè)技術資格）或技師及以上職業(yè)資格（高爾夫球和旅游崗除外；其他崗位在省級及以上技能競賽中獲獎的，可放寬至高級工職業(yè)資格）。應聘普通高中專任教師崗位（含中等職業(yè)技術學校文化課教師崗位）的，要求第一學歷為全日制本科及以上（具有研究生學歷或碩士以上學位者除外）。

2.應聘職員崗位：

具有國家承認的大專及以上學歷。

3.其他條件：

具體詳見《2014年中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員崗位表》（附件）。

三、招聘程序及方法

（一）報名。

1.報名方式: 采取網(wǎng)絡報名加現(xiàn)場資格審查確認的方式。本次招聘不接受現(xiàn)場報名，網(wǎng)絡報名審核不通過的不接受現(xiàn)場資格審查確認。

2.網(wǎng)絡報名時間及方式：2014年3月14日至3月28日17:30,登陸中山教育信息港（www.zsedu.net）進入招聘系統(tǒng)，按照操作提示進行網(wǎng)絡報名（招聘系統(tǒng)報名功能于3月28日17：30關閉）。在規(guī)定時間內(nèi)已在招聘系統(tǒng)注冊并填寫信息但仍未成功上報的，視作自動放棄報考。

3.現(xiàn)場資格審查確認時間和地點：考生網(wǎng)絡報名后由招聘單位（以各鎮(zhèn)區(qū)文體教育局<教育事務指導中心>、市直屬學校為單位，下同）進行資格審核，考生憑賬號和密碼登陸招聘系統(tǒng)及時查詢審核情況，審核通過人員從招聘系統(tǒng)中導出并打印報名表，攜帶有關資料于4月1—2日(每天上午9:00—11:30，下午14:00—16:00)在中山市第一中學高中部體育館（地址：中山市東區(qū)興文路68號）參加現(xiàn)場資格審查確認,未能在4月2日16:00前將須帶備的材料送達并進行現(xiàn)場資格審查確認的，視為自動放棄。

4.現(xiàn)場資格審查確認須帶備的材料：

（1）應屆畢業(yè)生需提交：①《中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員報名表》（從招聘系統(tǒng)中導出打�。�；②《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學習成績單；③內(nèi)地居民有效身份證、學生證（2012年和2013年畢業(yè)生不需提交）；④本人空白的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件；⑤2012年、2013年畢業(yè)生還須提供畢業(yè)證書、學位證書；⑥其他有關證明材料（普通話等級證書、教師資格證、獲獎證書等）。

（2）社會人員需提交：①《中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員報名表》（從系統(tǒng)導出打�。�；②內(nèi)地居民有效身份證、教師資格證、學歷學位證書、專業(yè)技術資格證書（職業(yè)資格證書）、其他有關證明材料。

（3）港澳學習、留學歸國人員報名需要提供教育部中國留學服務中心出具的學歷、學位認證書；報名時畢業(yè)未滿1年的視為應屆畢業(yè)生，已滿1年的視為社會人員。

（4）所有證件均要求有原件及復印件。

（5）凡屬于“三支一扶”畢業(yè)生等政策條件加分的，須在網(wǎng)絡報名時申報并在現(xiàn)場資格審查確認時提供相關證明材料。

（6）報名材料必須真實、準確、完整，偽造、涂改證件、證明，提供虛假材料或材料不符合要求者，一經(jīng)查實，即取消報名資格和聘用資格。

（7）報考人員只能選擇一個崗位進行報名；不得用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

5.確定參加筆試人選：招聘單位按照崗位條件對網(wǎng)上報名審核通過人員現(xiàn)場遞交的報名材料進行資格審查確認，符合條件的進入筆試環(huán)節(jié)。

6.打印筆試準考證：從2014年4月22日9：00起，經(jīng)審查符合條件的報考者通過招聘系統(tǒng)下載打印筆試準考證。

（二）考試。

考試采取筆試加面試的方式進行。

1.筆試。

　　筆試由中山市教育局組織。采取閉卷考試的方式進行，應聘者憑準考證和身份證原件參加筆試。

　�。�1）筆試日期和地點：2014年4月26日，具體時間、地點和考場安排見準考證。

　�。�2）筆試內(nèi)容：報考專任教師崗位的筆試內(nèi)容包括教育學、教育心理學、教育政策法規(guī)、師德規(guī)范、時事政治等。報考職員崗位的筆試內(nèi)容包括教育心理學、教育政策法規(guī)、學校管理知識、時事政治等。筆試不指定參考教材。

　�。�3）筆試成績及參加面試人員名單公布：筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及中山教育信息港網(wǎng)站公布筆試成績。筆試合格分數(shù)線由中山市教育局根據(jù)實際情況劃定，根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定進入面試人選，若達不到比例人數(shù)，按實際人數(shù)組織面試。面試人員名單于筆試結(jié)束后20個工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及中山教育信息港網(wǎng)站公布。

面試人員名單公布后，考生通過招聘系統(tǒng)下載打印面試通知書。

2.面試。

（1）面試由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》和《中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員面試工作規(guī)范（試行）》等有關要求組織實施。面試時間、地點見面試通知書，面試內(nèi)容和具體形式由各招聘單位根據(jù)實際確定。

（2）面試前，招聘單位對參加面試人員進行資格復核，資格復核不合格的，不得參加面試，招聘單位依次遞補面試對象。

（3）面試完畢后，考生、評委組成員等相關人員當場在《中山市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘教職員面試人員情況表》上簽名確認。

3.總成績。總成績計算公式為：考試總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%（成績均按四舍五入保留小數(shù)點后2位計算）。若同一崗位考生總成績相同的，則依次按照筆試成績、面試各項目成績高低順序確定名次�？荚嚳偝煽兒细穹謹�(shù)線統(tǒng)一劃定為60分。未達合格線的，不能列為體檢和考察對象。

（三）體檢和考察。

體檢工作由招聘單位組織實施，在中山市教育局指定市級綜合性醫(yī)院進行。根據(jù)各招聘崗位考生的總成績，按崗位擬聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選。體檢嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執(zhí)行，體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》執(zhí)行。

體檢合格后按規(guī)定進行考察，招聘單位根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》等有關要求對體檢合格者進行考察。

體檢或考察不合格的，取消聘用資格，所缺名額可按總成績由高到低的順序從應聘同一崗位的符合條件的其他考生中依次遞補考核人選。

（四）公示和聘用。

中山市教育局根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人選。擬聘人選名單在中山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及中山教育信息港公示，公示時間為7個工作日。公示期滿且無異議的，招聘結(jié)果報中山市人力資源和社會保障局認定后，辦理擬聘人員接收、聘用等手續(xù)。最終聘用情況以中山市人力資源和社會保障局、教育局辦理聘用手續(xù)時審查結(jié)果為準。

四、其他事項

有下列情形的應聘者，取消聘用資格，所缺名額可按總成績由高到低的順序從應聘同一崗位的符合條件的其他考生中依次遞補考核人選：

（一）未在規(guī)定的時間內(nèi)報到者；

（二）未能在2014年9月30日前取得畢業(yè)證書和學位證書者；

（三）因個人原因在畢業(yè)后半年內(nèi)未完成畢業(yè)生接收有關手續(xù)者；

（四）偽造、涂改證件、證明，提供不真實、不完整資料或者以其他不正當手段獲取應聘資格者；

（五）2012、2013年畢業(yè)生報到證不能派遣至中山市或已簽訂就業(yè)協(xié)議或已轉(zhuǎn)正者；

（六）公示結(jié)果影響聘用者；

（七）中山市人力資源和社會保障局、中山市教育局辦理聘用手續(xù)時審核材料不通過者；

（八）放棄聘用資格者；

（九）違反計劃生育政策者；

（十）法律、法規(guī)及其它有關規(guī)章規(guī)定不準聘用者。