江西萍鄉(xiāng)三中2015年校園招聘公告

根據(jù)市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)<萍鄉(xiāng)市事業(yè)單位引進(jìn)高層次專業(yè)人才實(shí)施辦法（試行）>的通知》（萍人社字［2002］164號(hào)），經(jīng)市教育局同意，萍鄉(xiāng)三中面向社會(huì)公開招聘人才�，F(xiàn)將招聘方案公布如下：

一、基本條件

（一）遵紀(jì)守法，具有良好的品德修養(yǎng)。

（二）熱愛教育事業(yè)，具備高中教育教學(xué)基本素質(zhì)。

（三）五官端正，身體健康。

（四）凡有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘：

1、受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或開除處分的。

2、有違紀(jì)違法嫌疑正在接受審查的。

3、精神病患者、吸毒人員、參加邪教組織的。

4、其他不符合報(bào)考條件或身體條件不適合從事學(xué)校工作的。

二、招聘崗位、人數(shù)

（一）崗位及人數(shù)：語文教師3人，數(shù)學(xué)教師1人，英語教師3人，物理教師1人，化學(xué)教師1人，歷史教師2人，生物教師1人，地理教師1人，政治教師3人,圖書館管理員1名、物理實(shí)驗(yàn)室管理員1名、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室管理員1名

（二）崗位條件：

1、年齡在35周歲以下。

2、教師崗位要求碩士研究生或本科生學(xué)歷，并與招聘崗位專業(yè)要求相同或相近；管理崗位不限專業(yè)，要求�？埔陨蠈W(xué)歷。

三、報(bào)名

整個(gè)招聘工作由市人社局、教育局共同組織，擬按報(bào)名、資格審查、面試試講（教學(xué)基本技能展示）、體檢、考察等環(huán)節(jié)進(jìn)行，電子簡(jiǎn)歷投放信箱：px3zhong@yeah.net，主題寫明“姓名-應(yīng)聘崗位”，如“XXX-圖書館管理員”，我校審核簡(jiǎn)歷后，如果條件符合，將另行通知具體面試時(shí)間，面試綜合考核合格，將簽訂協(xié)議書，上崗簽訂合同。

四、面試

1.說課（教學(xué)崗位）:臨時(shí)抽簽確定相應(yīng)學(xué)科說課內(nèi)容，說課時(shí)間15分鐘以內(nèi)。

2.面試（非教學(xué)崗位）：現(xiàn)場(chǎng)答辯，答辯時(shí)間15分鐘以內(nèi)。

3．說課、面試時(shí)間另行通知。

五、體檢、考察

1．根據(jù)成績(jī)從高分到低分順序，按招聘崗位1∶1的比例確定體檢對(duì)象。最后一名成績(jī)相同者，都進(jìn)入體檢。如體檢不合格依次遞補(bǔ)。

2．體檢合格者列為考察對(duì)象，由學(xué)校組織考察�？疾靸�(nèi)容包括表現(xiàn)、職業(yè)道德、敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)能力等（考察不合格的缺額從高分到低分按錄用程序依次遞補(bǔ)）。

六、錄用與管理

1．根據(jù)考察結(jié)果確定擬錄用名單，錄用名單公示一周。

2．新錄用人員按規(guī)定辦理工資、上編等手續(xù)。

3.報(bào)考人員必須對(duì)本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有虛假，一經(jīng)查實(shí)，取消其錄取資格。

二○一四年十二月十日