一、招聘范圍

面向全國公開招聘具有碩士研究生以上學(xué)歷(含2011年應(yīng)屆畢業(yè)生)或具有副高以上職稱的人員(不含本市企事業(yè)單位的在崗人員)。

二、招聘條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

2、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

3、碩士研究生的報考年齡為35周歲以下(1976年1月1日以后出生)，博士研究生的報考年齡放寬到40周歲以下(1971年1月1日以后出生);副高以上職稱的人員報考年齡放寬到50周歲以下(1961年1月1日以后出生);有特殊能力，在全國有一定影響的可不受年齡限制。

4、具備招聘崗位要求的其他條件。

三、招聘單位、崗位、名額及資格條件

總計18個事業(yè)單位計劃招聘61人。其中，市屬14個事業(yè)單位計劃招聘53人，大武口區(qū)4個事業(yè)單位計劃招聘8人。招聘單位、崗位、名額及資格條件詳見《石嘴山市事業(yè)單位公開招聘急需緊缺高層次人才崗位一覽表》(附件)，請登錄寧夏人事考試中心網(wǎng)站(http://www.nxpta.gov.cn)、石嘴山市人事人才網(wǎng)(szsrsrc.szsnews.com)查詢。

四、招聘程序

(一)報名

本次招聘采取網(wǎng)上和現(xiàn)場報名兩種方式。

1、網(wǎng)上報名。報名時間：2011年6月17日8時—6月23日18時。報名網(wǎng)站：石嘴山市人事人才網(wǎng)(http:// szsnews.com)。應(yīng)聘人員如實填寫本人信息，按要求提交報名申請，必須附本人近期免冠2寸正面電子照片。網(wǎng)上報名人員經(jīng)電話面談，初步確定為參加面試人選后，須保證提前到石嘴山市參加資格審查。

2、現(xiàn)場報名。時間：2010年6月25日上午9：0-下午14:00，為期一天。地點：陜西省體育場國際展覽中心北二樓中國西安人才市場 郵編:710061 電話：029-62890802 13572023311。報名需提交以下資料：

(1)本人身份證、獲得表彰獎勵等榮譽證書原件及復(fù)印件一份，《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》復(fù)印件一份;

(2)近期免冠同底2寸彩色照片2張;

(3)填寫《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員登記表》一式2份。

3、有關(guān)事項。每人只可選擇一種方式報名，并且只能報考一個職位，報考職位必須專業(yè)對口。西安地區(qū)的高校直接參加現(xiàn)場報名，不再參加網(wǎng)絡(luò)報名。免收報名費。不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與面試時使用的身份證必須一致。如應(yīng)聘人員所填信息與本人真實信息不符，或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消面試及錄用資格。

(二)資格審查

依據(jù)招聘崗位資格條件，對現(xiàn)場報名人員按應(yīng)聘崗位分別進行資格審查，并進行面談篩選，從高分到低分按招聘崗位初步確定參加面試人員。通過網(wǎng)絡(luò)報名經(jīng)電話面談初步確定的參加面試人選同現(xiàn)場報名并面談篩選初步確定參加面試人選，報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組分析比較，按招聘崗位1:3確定正式參加面試人選，并發(fā)給面試準(zhǔn)考證。

(三)面試

由石嘴山市高層次人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，內(nèi)容包括公共知識、專業(yè)測試及實踐操作。

面試在石嘴山市進行，具體時間和地點以石嘴山市高層次人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話通知為準(zhǔn)。參加面試人員憑準(zhǔn)考證領(lǐng)取800元的差旅補貼。

(四)確定擬錄用對象。市高層次人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)事業(yè)單位考生面試成績，按1：1比例由高分到低分確定擬錄用對象，并發(fā)給擬錄用通知書。

(五)體檢及政審

擬錄用人員按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》在指定醫(yī)院進行體檢。對體檢合格的人員進行綜合考核和政審，不合格者取消錄用資格，空缺是否遞補由石嘴山市高層次人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定。

(六)辦理錄用手續(xù)。

初步考錄結(jié)果報自治區(qū)人力資源和社會保障廳審批后辦理錄用手續(xù)。對擬錄用人員，根據(jù)有無工作經(jīng)歷確定6至12個月的試用期。試用期滿經(jīng)考核合格者，履行正式錄用手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位人員錄用合同》，納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理;考核不合格者(含臨床醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)擬錄用人員在12個月試用期內(nèi)不能取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的)不予正式錄用。

五、引進人才優(yōu)惠政策

(一)凡簽約在我市工作五年以上的發(fā)給安家補助費

1、引進人才屬于國家級有突出貢獻的中青年專家、享受國務(wù)院特殊津貼人員，國家級重點學(xué)科、重點實驗室的學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人，與此類人才相當(dāng)?shù)耐饧畬＜�，核發(fā)安家補助費50萬元;

2、引進人才屬于省部級有突出貢獻的中青年專家、享受省級政府特殊津貼人員，省級重點學(xué)科、重點實驗室的學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人，核發(fā)安家補助費30萬元;

3、引進人才取得碩士以上學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，核發(fā)安家補助費10萬元。

安家補助費分五年平均、逐年發(fā)放，未滿服務(wù)期限離開的停止發(fā)放。

(二)引進的急需緊缺高層次人才可以根據(jù)貢獻情況發(fā)給技術(shù)津貼，每年不少于1萬元,由用人單位列支。

(三)按照《石嘴山市引進高層次人才專項編制管理暫行辦法》將引進的高層次人才納入事業(yè)編制管理。

(四)引進的急需緊缺高層次人才納入我市同類別人才進行培訓(xùn)、使用、激勵等，來我市之前獲得的榮譽稱號、專業(yè)技術(shù)資格和職業(yè)資格，經(jīng)審核認(rèn)定，享受同等待遇。

(五)急需緊缺高層次歸國留學(xué)人員在國外獲得碩士、博士學(xué)位的留學(xué)時間與出國前在國內(nèi)的工作時間和來我市工作時間合并計算為連續(xù)工齡，辦理相關(guān)手續(xù)后視同為社會保險繳費年限。

(六)引進的急需緊缺高層次人才配偶的工作由組織、人事部門負(fù)責(zé)妥善安置;其子女在我市可選校就讀，由教育部門負(fù)責(zé)安排，所在學(xué)校不得收取國家規(guī)定以外的費用。在法定假日外每年再安排10天休假，休假、探親往返差旅費由用人單位報銷。

政策咨詢電話：0952-2012068、13323527308

中共石嘴山市委組織部 石嘴山市人力資源和社會保障局

2011年6月17日