一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持教育為人民服務(wù)的宗旨，以建設(shè)高素質(zhì)教師隊伍、促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)為目標(biāo)，通過招聘高校畢業(yè)生到基層任教，引導(dǎo)和鼓勵畢業(yè)生從事教育工作，逐步解決教師總量不足和結(jié)構(gòu)不合理問題，提高教師隊伍整體素質(zhì)，提高教育質(zhì)量，促進(jìn)我縣城鄉(xiāng)教育工作均衡發(fā)展。
二、招聘專業(yè)及人數(shù)
本次計劃共招聘教師140名。具體招聘專業(yè)和人數(shù)如下：
語文29名、數(shù)學(xué)35名、英語18名、物理20名、化學(xué)10名、地理10名、政治10名、歷史5名、生物3名。
三、招聘對象和條件
1、本次招聘的對象為取得教師資格證的全日制普通高校應(yīng)、歷屆大學(xué)�？�、本科畢業(yè)生;
2、所學(xué)專業(yè)要與招聘計劃專業(yè)對口或相近，所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書認(rèn)定為準(zhǔn);
3、具有中華人民共和國國籍;;
4、遵守憲法和法律，具有良好的品行;
5、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持四項基本原則，熱愛教育事業(yè)，安心教育教學(xué)工作;
6、愛崗敬業(yè)，遵守教師職業(yè)道德，師德高尚;
7、身體健康。
有下列情況之一者不得報考：
1、因違法違紀(jì)正在接受審查或犯罪嫌疑尚未查清的;
2、被機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開除公職、辭退未滿5年的;
3、近五年內(nèi)受過黨紀(jì)或政紀(jì)處分和違反計劃生育政策的;
4、已被我縣招聘錄用的特崗教師。
四、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的選人原則，按照“統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考試、突出專業(yè)、強化監(jiān)督”的指導(dǎo)思想，采取“資格準(zhǔn)入、公開選聘、考試考核、擇優(yōu)聘用”的辦法進(jìn)行。
招聘工作由縣教育行政主管部門會同縣人事部門、縣機(jī)構(gòu)編制管理部門、縣財政部門共同組織實施，在縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督下進(jìn)行。
五、招聘程序及時間安排
(一)報名
1、報名時間：2012年元月15日至2012年3月15日
(法定節(jié)假日除外)。
2、報名辦法：采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。報名地點：安遠(yuǎn)縣教育局人事股，聯(lián)系電話：0797-3729582。陳股長15970762166，魏股長13755806466，杜老師13870717551.
報考人員報名時須提供以下證件材料:(1)本人有效居民身份證或戶口簿、學(xué)歷證書
教師資格證(以上證件的原件及復(fù)印件各1份)，屬應(yīng)屆畢業(yè)生的，學(xué)歷證書和教師資格證先憑學(xué)校開具的證明。(2)近期同底一寸半身免冠彩色照片4張。
3、資格審查�？h教育行政主管部門會同縣人事部門和縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)根據(jù)規(guī)定的招聘條件和要求，審查報考者資格條件。
4、收費標(biāo)準(zhǔn)：按照江西省物價局[1990]59號、江西省財政廳贛財綜字[1990]58號文件規(guī)定，每人收取報名考務(wù)費100元。
六、招聘辦法
(一)優(yōu)先錄用
緊缺學(xué)科專業(yè)(語文、數(shù)學(xué)、英語、化學(xué)、物理、生物、政治、歷史、地理)二本及以上學(xué)歷畢業(yè)生，專業(yè)對口，經(jīng)審核符合條件的，按以下順序依次優(yōu)先錄用：1、師范類院校師范類專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先;2、一本學(xué)歷畢業(yè)生優(yōu)先;3、安遠(yuǎn)縣戶籍生源優(yōu)先;4、優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先。分專業(yè)錄滿計劃數(shù)為止。
(二)筆試錄用
優(yōu)先錄用后，未招滿招聘計劃人數(shù)的專業(yè)，則按下列方法進(jìn)行錄用：
1、分專業(yè)報名人數(shù)大于招聘計劃數(shù)，則進(jìn)行筆試，筆試主要測試專業(yè)基礎(chǔ)知識，總分100分，根據(jù)筆試成績，按招聘計劃數(shù)，分專業(yè)從高分到低分依次錄用�？荚嚂r間另定。
2、分專業(yè)報名人數(shù)小于招聘計劃數(shù)，則不組織筆試，經(jīng)審核合格后，按專業(yè)需求錄用。
(三)體檢。根據(jù)考試成績，按實際招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如考試成績出現(xiàn)并列時，參加體檢人員按取得教師資格先后、第一學(xué)歷高低依序排名確定。因體檢不合格出現(xiàn)招聘職位人選缺額的，在本次考試人員中，按總成績分專業(yè)從高分到低分依次等額遞補。體檢參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>
的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)標(biāo)準(zhǔn)組織實施。體檢在縣人民醫(yī)院進(jìn)行，費用自理。體檢時間另行通知。
(四)政審考核。體檢結(jié)束后，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)人員對體檢合格人員進(jìn)行政審考核。政審考核時應(yīng)屆畢業(yè)生要提供教師資格證書和畢業(yè)證書原件，沒有提供教師資格證書和畢業(yè)證書原件的視為審核不合格。因政審考核不合格或證書審核未通過而造成的職位空缺，按照本次考試人員總成績分專業(yè)從高分到低分依次等額遞補�？己苏䦟彆r間另定。
(五)公示。按照考試、體檢和政審考核結(jié)果，確定擬聘用人員，在縣教育局和縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示，公示時間為7天。
(六)聘用。公示結(jié)束后，對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《事業(yè)單位公開招考人員審批表》和《安遠(yuǎn)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員變動核編申報表》，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過并報縣政府批準(zhǔn)后，到相關(guān)部門辦理聘用和上編手續(xù)。辦理手續(xù)時須攜帶本人的學(xué)籍檔案和《就業(yè)報到證》(注:《就業(yè)報到證》需事先經(jīng)江西省教育廳和贛州市教育局等相關(guān)部門簽章)。普通高校本、�？飘厴I(yè)生錄用后，必須服從縣教育局的工作安排。
七、待遇
(一)被錄用的普通高校本、專科畢業(yè)生見習(xí)期享受轉(zhuǎn)正定級工資待遇。安遠(yuǎn)籍以外的普通高校本、專科畢業(yè)生由縣政府一次性分別發(fā)給安置費2000元、1500元。
(二)為保證邊遠(yuǎn)山區(qū)學(xué)校教師隊伍的穩(wěn)定，被分配到長沙、雙芫、塘村、浮槎、高云山(沙含片)和天心鎮(zhèn)崠坑學(xué)校等邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校任教的普通高校本、�？飘厴I(yè)生工資上浮一級。
(三)工齡計算和工資福利待遇按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了進(jìn)一步加強對此次公開招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，決定成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由縣政府分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員為縣教育局、縣人力資源和社會保障局、縣編制委員會辦公室、縣財政局、縣監(jiān)察局的主要負(fù)責(zé)人，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室設(shè)在教育局，具體負(fù)責(zé)組織招聘工作。
本方案由安遠(yuǎn)縣教育局和安遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話： 0797-3724030(人社局)，0797-3729582(教育局)。
安遠(yuǎn)縣教育局 安遠(yuǎn)縣人力資源和社會保障局