2012年秦淮區(qū)教育局關(guān)于招聘新教師工作信息
為選拔優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生從教,經(jīng)區(qū)教育局研究決定,對(duì)2012年自愿應(yīng)聘的大學(xué)畢業(yè)生實(shí)行綜合考核,擇優(yōu)錄用。具體實(shí)施辦法如下:
一、應(yīng)聘資格:參加了由市教育局組織的2012年新教師應(yīng)聘筆試并取得面試資格的本科及以上畢業(yè)生。
二、需求學(xué)科及人數(shù):中學(xué)需求7人,其中:物理1人、政治1人、生物1人、動(dòng)畫(huà)1人、烹飪1人、旅游1人、營(yíng)銷1人。小學(xué)需求23人,其中:中文8人、數(shù)學(xué)5人、英語(yǔ)1人、音樂(lè)2人(舞蹈和編舞專業(yè)優(yōu)先)、體育5人、計(jì)算機(jī)1人、科學(xué)1人。幼兒園需求15人(含康復(fù)1人)。因招聘計(jì)劃尚未確定,以最后錄用數(shù)為準(zhǔn)。
三、報(bào)名辦法:3月1日-3月2日上午9:00-11:30、下午2:00-5:00,本人攜帶六城區(qū)新教師考試合格證原件、畢業(yè)生推薦表原件、免冠一寸照片1張以及其他有關(guān)證書(shū)的原件和復(fù)印件,如學(xué)習(xí)成績(jī)單(需加蓋學(xué)校教務(wù)處公章)、普通話等級(jí)證書(shū)、英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)及各類獲獎(jiǎng)證書(shū)等,到秦淮區(qū)教育局人事科(秦虹路1號(hào),秦淮區(qū)政府2樓226室)填寫(xiě)報(bào)名表,進(jìn)行資格審查。
四、考核辦法
按授課考核和面試考核合計(jì)總分,從高分到低分排序,參考大學(xué)學(xué)習(xí)成績(jī)和各種表現(xiàn),按學(xué)科需求數(shù),擇優(yōu)錄用。
授課:考查課堂教學(xué)情況(教材把握、教學(xué)重點(diǎn)、教學(xué)方法、教師語(yǔ)言表達(dá)、基本素質(zhì)等)。
面試:(1)簡(jiǎn)介本人對(duì)教師職業(yè)的認(rèn)識(shí)、取得的主要業(yè)績(jī),也可展示個(gè)人特長(zhǎng)(時(shí)間控制在2分鐘內(nèi));(2)圍繞教師素質(zhì)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)回答有關(guān)問(wèn)題。
五、考核時(shí)間和地點(diǎn)
競(jìng)聘中學(xué)、小學(xué)、幼兒園新教師的畢業(yè)生于3月16日上午到秦淮區(qū)教育局人事科(秦虹路1號(hào),秦淮區(qū)政府2樓226室)進(jìn)行授課前抽簽,3月19日-3月23日在指定的學(xué)校按抽簽確定的時(shí)間、班級(jí)和教學(xué)內(nèi)容授課。
面試:所有報(bào)名競(jìng)聘中學(xué)、小學(xué)、幼兒園新教師的畢業(yè)生于3月30日在秦淮區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校按抽簽順序和抽簽內(nèi)容進(jìn)行面試。
六、體檢安排:4月中旬組織擬錄用的畢業(yè)生到指定醫(yī)院體檢(體檢費(fèi)自付)。
七、公布錄用新教師名單
根據(jù)2012年進(jìn)人計(jì)劃和畢業(yè)生綜合考核成績(jī)及體檢情況,擇優(yōu)錄用。4月20日左右在秦淮區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校張榜公示,4月27日上午簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū),7月初舉辦新教師崗前培訓(xùn)軍訓(xùn),8月初到區(qū)教育局人事科報(bào)到,8月10日到校上班。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保競(jìng)聘新教師工作順利進(jìn)行,區(qū)教育局成立競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)競(jìng)聘工作,下設(shè)授課考核小組和面試考核小組,負(fù)責(zé)具體實(shí)施工作。
咨詢、監(jiān)督電話:52651233
二〇一二年二月十五日