臨沭縣人力資源和社會保障局

 臨 沭 縣 教 育 體 育 局

2015年部分縣直學校及臨沭街道中小學公開遴選教師

簡    章

為了進一步深化教師人事制度改革，促進我縣教育事業(yè)持續(xù)、健康、快速發(fā)展，經(jīng)縣人力資源和社會保障局、縣教育體育局研究，并報縣政府同意，決定為部分縣直學校及臨沭街道中小學遴選教師89名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、遴選條件和范圍

1、熱愛黨和人民的教育事業(yè)，具有強烈的事業(yè)心、責任感和良好的師德，身體健康，無心理障礙。

2、年齡不超過45周歲（1970年9月1日后出生）。

3、臨沭縣在編在職中小學教師（含幼兒園），在鎮(zhèn)街工作滿五年（2010年9月1日前參加工作）。

4、具備縣級及以上講課（公開課、示范課、優(yōu)質(zhì)課等）二等獎（含）以上；或具備縣級及以上級別教學能手、優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者（教師節(jié)期間表彰）、優(yōu)秀班主任、兼職教研員、教學新秀；或縣級以上（不含縣級）優(yōu)秀裁判員稱號或教學成績獎。各種證書限2007年1月1日以后獲得的。

5、符合報考崗位所需的其他條件（詳見附表1）。

有下列情形之一的，不得參加招聘考試：

1、在黨紀政紀處分影響期限內(nèi)的；

2、因違法違紀等問題受到查處尚未有結(jié)論的；

3、受過司法機關(guān)刑事處罰的；

4、違反計劃生育政策的；

5、法律、法規(guī)規(guī)定其他不適宜參加招聘考試的情形。

二、遴選崗位和計劃

遴選崗位和計劃及具體要求詳見附件。報名結(jié)束后，對最終確定的應聘人數(shù)達不到計劃遴選人數(shù)3倍的崗位，計劃遴選l人的，原則上取消招聘計劃；計劃遴選2人及以上的，按1:3的比例相應核減遴選計劃。應聘取消招聘計劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。根據(jù)報名情況及實際工作需要，最終確定的應聘人數(shù)未達到以上比例的，經(jīng)用人單位研究，報縣人社局批準，可適當放寬。

三、報名審核

1、報名時間：2015年8月7日至8日上午8:30—12:00，下午2:30—5:30。

2、報名地點：臨沭縣教育體育局人事科

3、報名方法：本人持遴選報名表（到附件中下載打�。�、畢業(yè)證書、身份證、教師資格證書、獲獎證書原件及復印件各一份和1寸近期同底版免冠照片3張、報名費40元到報名點報名。

4、資格審查。對應聘人員資格審查工作，貫穿遴選工作的全過程。對不符合應聘條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，取消應聘資格。

四、考試內(nèi)容和方法

1、考試辦法：筆試

2、考試內(nèi)容：教育學、心理學、教育法律法規(guī)和所報學科的專業(yè)知識、教材教法、課程標準等，滿分為100分。

3、考試時間：另行通知。

4、考試地點：見準考證。

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績排名，分學科和崗位，按1：1的比例依次等額確定考察人選。若擬聘用人員最后一名成績并列，首先第一學歷高者優(yōu)先，其次職稱高者優(yōu)先，再次同一職稱聘任時間早者優(yōu)先。

五、考察

考察按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴�，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，根據(jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的應聘資格條件，以及提供的應聘信息和相關(guān)材料是否真實、準確等進行復審。

六、選崗和聘用

1、擬聘用人員確定后，在縣教育體育局網(wǎng)站進行公示，經(jīng)公示7日無異議的，分學科按照遴選計劃，依據(jù)總成績從高分到低分依次選崗。因考察不合格或放棄等情況出現(xiàn)崗位空缺的，按報考本崗位的人員筆試成績從高到低依次遞補、選崗。

2、選崗后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

3、在新崗位實行試用期制度，試用期一年。試用期滿考核不合格者退回原工作單位。

七、其他

本簡章及未盡事宜由縣人力資源和社會保障局、縣教育體育局負責解釋。

 附件：

1、2015年縣直部分學校及臨沭街道中小學教師遴選計劃

        2、2015年縣直部分學校及臨沭街道中小學教師遴選報名表

2015年8月5日