因工作需要，經(jīng)縣人民政府研究同意，分宜中學(xué)公開(kāi)選調(diào)（招聘）中學(xué)教師。根據(jù)《新余市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（余府發(fā)[2008]34號(hào)）和分府辦抄字[2012]80號(hào)精神，制定本方案：
一、指導(dǎo)思想
全面執(zhí)行黨的教育方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市教育改革與發(fā)展綱要，優(yōu)化教育資源配置，緩解分宜中學(xué)師資緊缺的矛盾，進(jìn)一步提高我縣教育教學(xué)質(zhì)量。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立分宜中學(xué)公開(kāi)選調(diào)（招聘）教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)本次公開(kāi)選調(diào)（招聘）教師工作，其組成人員是：
組長(zhǎng)：李虹
副組長(zhǎng)：李華
成員：黃曉波、林文志、朱曉宏、張菊花、黃正根、張祥金、潘翎、袁輝、彭文武、蔣水香、袁秋生、肖寒欣
下設(shè)辦公室，辦公室主任：張祥金（兼）
成員：蔣水香、傅初明、徐玉萍、趙承永、袁久華、鐘少成
三、選調(diào)（招聘）要求
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，熱愛(ài)教育事業(yè)；
2、遵紀(jì)守法、品行端正、有良好的職業(yè)道德；
3、身體健康。
四、選調(diào)教師
1、崗位：初中語(yǔ)文2人、初中數(shù)學(xué)1人、初中政治1人；
2、崗位條件：具有本科及以上學(xué)歷（第一學(xué)歷為全日制普通院校相應(yīng)專業(yè)�？埔陨希�，現(xiàn)在公辦中學(xué)在職在編的且任教相應(yīng)專業(yè)1年以上（2010年9月30日前任教）的教師，年齡42周歲以下（1970年1月1日以后出生）；
3、經(jīng)面試、考核教育教學(xué)能力特別優(yōu)秀的外地教師，可直接調(diào)入分宜中學(xué)，面試成績(jī)未達(dá)到80分的不予錄用；
4、崗位職數(shù)未錄滿時(shí)，剩余崗位轉(zhuǎn)入招聘本縣籍免費(fèi)師范生。
五、招聘本縣籍免費(fèi)師范生（本縣生源在教育部直屬六所師范院校免費(fèi)就讀的全日制本科畢業(yè)生）
1、崗位：初中語(yǔ)文2—3人。
2、本縣籍免費(fèi)師范生直接面試，面試、體檢、考核合格者直接錄用；
3、面試成績(jī)未達(dá)到80分的不予錄用。
六、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及需攜帶材料
1、時(shí)間：2012年3月14日到2012年3月21日下午4點(diǎn)
2、地點(diǎn)：分宜中學(xué)
3、聯(lián)系人：鐘少成電話：13397901398
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受其他方式報(bào)名。
4、報(bào)名時(shí)需攜帶的材料：本人身份證、教師資格證、畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（指免費(fèi)師范生）、就業(yè)協(xié)議書(shū)（指免費(fèi)師范生）、獲獎(jiǎng)證書(shū)等，以上證件均需原件（另交復(fù)印件一份）、本人履歷和近期正面免冠1寸照片4張。
七、資格審查
2012年3月21日下午，資格審查貫穿選調(diào)（招聘）工作全過(guò)程，不符合條件者將取消選調(diào)（招聘）資格。
八、面試
1、時(shí)間：2012年3月23日上午8：00
2、地點(diǎn)：分宜中學(xué)
3、面試方式：
講課：時(shí)間40分鐘，滿分100分（選調(diào)）
說(shuō)課：時(shí)間15分鐘，滿分100分（招聘）
九、考核與體檢
1、根據(jù)面試成績(jī)，按選調(diào)（招聘）職數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢考核對(duì)象。
2、如有考核或體檢不合格的按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
3、考核內(nèi)容：現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)業(yè)成績(jī)等。
4、體檢標(biāo)準(zhǔn)：按照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》進(jìn)行。
5、體檢時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
十、錄用與管理
1、考核體檢合格人員，經(jīng)公示七天后無(wú)異議，報(bào)縣人民政府批準(zhǔn)后，辦理相關(guān)手續(xù)。
2、本次招聘用人員試用期一年，試用期內(nèi)享受本單位同類(lèi)人員的政治、生活待遇。試用期結(jié)束后，經(jīng)考核不合格的予以解聘。
3、教師錄用后按《分宜縣教育系統(tǒng)聘用人員管理暫行規(guī)定》管理。
十一、其他
報(bào)考人員必須對(duì)本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有虛假，一經(jīng)查實(shí)，取消其錄取資格。
本方案由分宜中學(xué)公開(kāi)選調(diào)（招聘）教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
分宜中學(xué)公開(kāi)選調(diào)（招聘）教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
二0一二年三月十三日