2016年和田市第二高級中學招聘公告

為進一步優(yōu)化我校教師隊伍結構，增強高中教育發(fā)展后勁，結合我校實際，經市委、市政府研究決定，和田市第二高級中學招聘部分教師及工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘人員的范圍、條件

（一）招聘人員范圍和條件

普通高等院校歷年全日制應、往屆畢業(yè)生。

（二）招聘人員的基本條件

1、遵守憲法和法律，為人正派，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德；

2、在校期間學習成績優(yōu)良，學習成績居班級中上游水平；

3、年齡在35周歲以下,原則上要求本科及以上學歷,條件優(yōu)秀者可適當放寬;

4、專業(yè)知識和工作能力比較突出；

5、身心健康，儀表端正，適應崗位要求的身體條件；

6、符合應聘崗位（專業(yè)）要求的其它相關條件。

現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機關認定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應聘。入學前與具體單位簽訂定向委培合同、已與單位簽訂就業(yè)協(xié)議和已參加工作的畢業(yè)生，須經原接收單位同意后方可報名應聘。

二、招聘專業(yè)及人數(shù)

漢語教師2名、維吾爾語教師3名、英語教師3名、數(shù)學教師2名、物理教師1名、化學教師2名、生物教師1名、政治教師3名、歷史教師3名、地理教師1名、體育教師1名、音樂教師1名、生活老師3名（此崗位專業(yè)不限）。

三、招聘辦法

（一）報名

請將本人word電子版簡歷發(fā)送到指定的郵箱htez2016@yeah.net，進行網上預報名。報名人員必須如實、全面、詳細地填寫個人信息，對于弄虛作假者，一律取消錄取資格，并將被記入事業(yè)單位招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫，5年內不得參加事業(yè)單位招聘。

（二）資格審查

由教師招聘領導小組指定專人負責資格審查工作，根據(jù)報名人員提交的信息資料，在網上和考核面試地點，對報名人員進行資格審查。資格審查工作貫穿整個招聘錄用全過程。

審查內容：（1）所學專業(yè)是否與招聘的專業(yè)相適應；（2）應聘人員學歷學位是否符合要求；（3）本人表現(xiàn)是否優(yōu)良，能否適應招聘崗位要求等。

（三）面試

面試工作由我校教師招聘領導小組組織面試工作。面試結束后，根據(jù)考核和面試結果，確定擬聘用人員。

擬聘用人員未經同意，不得再參加其他事業(yè)單位招聘或擅自解約，否則，將被記入事業(yè)單位招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫，5年內不得參加事業(yè)單位招聘。

（四）考核

考核工作由我校教師招聘領導小組負責組織實施。

根據(jù)資格審查確定的擬考核人選進行考核，考核采取現(xiàn)場綜合考核的方式進行客觀評價。考核內容包括認定考核人選提交的各種材料的真實性以及綜合表現(xiàn)，主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質、能力素質、學習和班級工作表現(xiàn)、遵紀守法以及是否需要回避等方面的情況。做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考核材料，提出考核意見。

（五）復審體檢

擬聘用人員交驗畢業(yè)證、學位證，提交檔案材料，進行復審，組織體檢。體檢由人社局在指定醫(yī)院組織實施。體檢標準原則上參照教師資格認定體檢標準執(zhí)行，有特殊規(guī)定的從其規(guī)定。

（六）公示

對于考核、面試和復審、體檢合格的擬聘用人員，面向社會進行公示。

四、聘用和編制備案

對于確定的聘用人員，按照有關規(guī)定辦理聘用和編制備案手續(xù)，為正式在編教師，享受所在單位人員的工資、福利待遇。其他相關待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。