2016年蒼梧縣直接面試簽約招聘中小學(xué)教師簡章
為及時補充我縣中小學(xué)教師,現(xiàn)決定公開直接面試簽約招聘中小學(xué)教師102名。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
二、招聘單位性質(zhì)
本次公開招聘單位全部納入全額財政撥款。具體招聘的單位、崗位、人數(shù)詳見《2016年蒼梧縣直接面試簽約招聘中小學(xué)教師計劃表》。
三、招聘范圍、對象、條件
(一)全日制普通高校2015年、2016年本科畢業(yè)生。
(二)廣西轄區(qū)戶籍。
(三)擁護中華人民共和國憲法,熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德。
(四)身體健康,能適應(yīng)工作崗位的需要。
(五)有應(yīng)聘崗位所需要的相應(yīng)層次教師資格證和國家承認的合格學(xué)歷。
(六)有比較扎實的學(xué)科理論基礎(chǔ)知識和較強的教學(xué)能力。
(七)有下列情形之一者,不得報名:曾因犯罪受過刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;在各級公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認定有違法違紀(jì)行為、受到禁止報考處罰未到期的人員;法律規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形的人員。
四、報名
(一)時間:2016年1月25日-27日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)。
(二)地點:蒼梧縣人力資源和社會保障局二樓大廳(人才交流服務(wù)中心)。
(三)報名需交材料
(1)2016年畢業(yè)生:須持本人有效身份證和戶口簿、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生就業(yè)推薦表”、相關(guān)獲獎證書及印證材料等原件及復(fù)印件一份,個人求職自我推薦材料一份,近期同底正面小2寸免冠彩色相片1張。
(2)2015年畢業(yè)生:除提供與2016年畢業(yè)生相同材料外,同時還需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等資料原件及復(fù)印件一份。
報名者所提供的材料必須真實有效。如提供虛假材料,則取消報名資格;已經(jīng)聘用的,取消聘用資格。一切責(zé)任由報名者負責(zé)。
應(yīng)聘者提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤,確保能夠及時聯(lián)系;因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
五、面試
(一)審核篩選,確定進入面試人選。
經(jīng)招聘部門審查合格的報名者,報招錄領(lǐng)導(dǎo)小組審定,確定進入面試考生名單。進入面試的考生請持本人有效身份證于2016年1月29日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)到報名地點領(lǐng)取《面試通知書》。面試時間、地點詳見《面試通知書》;逾期則取消面試資格,責(zé)任由報考者自負。
(二)面試時間
小學(xué)崗位:2016年1月30日上午8:30開始(如遇特殊情況另行通知)。
中學(xué)崗位:2016年1月31日上午8:30開始(如遇特殊情況另行通知)。
(三)面試方式采取結(jié)構(gòu)化形式。
(四)面試過程統(tǒng)一使用普通話,面試結(jié)束后統(tǒng)一公布成績。
六、考核、體檢、聘用
根據(jù)面試成績,從高分到低分的順序按1:1的比例確定考核人選(遇同等分?jǐn)?shù)則綜合考慮擇優(yōu)選取,學(xué)歷層次、是否師范類、獲獎類別及數(shù)量、專業(yè)課成績等)。擬考核人員現(xiàn)場與招聘單位簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,并在2016年7月10日前提供畢業(yè)證、學(xué)位證及教師資格原件,逾期不能提供視為自動放棄、違約?己恕Ⅲw檢、聘用工作按照《梧州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(梧政發(fā)〔2012〕52號)實施。
七、其他事宜
縣中等專業(yè)學(xué)校的錄用辦法參照桂編辦[2015]85號)精神執(zhí)行。即:使用教師聘用控制數(shù),該類人員在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇,依法參加社會保險,按規(guī)定足額繳納各項社會保險費。使用教師聘用控制數(shù)的人員,不辦入編手續(xù),名單報同級機構(gòu)編制、財政、人社部門備案。
凡涉及本次招聘重大事項或本方案未盡事宜,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、聯(lián)系方式
蒼梧縣人力資源和社會保障局咨詢電話0774-2663503
蒼梧縣教育局咨詢電話0774-2671533
附件1:《2016年蒼梧縣直接面試簽約招聘中小學(xué)教師計劃表》
蒼梧縣教育局蒼梧縣人力資源和社會保障局
2016年1月14日