體檢合格人員確定為考察對(duì)象。
考察工作由招考聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾靸�(nèi)容主要包括報(bào)考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。同時(shí)，復(fù)查報(bào)考資格條件，確認(rèn)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
考核對(duì)象須在招考聘用工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交學(xué)歷（人事）檔案和相關(guān)材料�？己瞬缓细竦模ê栽阜艞壍模�，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。從考核合格人員中確定擬聘用人選并公示。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，取消聘用資格：
1.仁懷市行政、事業(yè)單位在編在職人員；
2.2015年招聘在仁懷服務(wù)的特崗教師；
3．新招錄（聘）到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的；
4.現(xiàn)役軍人；
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；
6.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；
7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家秘密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員；
8.正在接受司法、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查的人員；
9.截止2016年4月7日在讀的全日制非2016屆畢業(yè)生；
10．違反計(jì)劃生育政策規(guī)定超生子女的；
11. 按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條和相關(guān)規(guī)定，存在回避情形的；
12.不符合招考職位所需資格條件的人員；
13.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
十、公示
經(jīng)筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，由仁懷市人社局在仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)上進(jìn)行為期7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。
對(duì)擬聘人員在公示期間有異議的,由招考辦按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。對(duì)取消聘用資格的（含自愿放棄的），空缺職位不再遞補(bǔ)。
十一、聘用審批
�。ㄒ唬⿺M聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，按照?qǐng)?bào)考職位或同職位考生的總成績(jī)的高低順序（同職位總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)優(yōu)先），由考生在招聘單位提供的聘用崗位中選擇聘用崗位，具體聘用崗位情況詳見附件一和《仁懷市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位分解表》（附件二）。
�。ǘ⿺M聘用人員填寫《事業(yè)單位聘用人員審批表》，由仁懷市人社局審批。聘用單位按照相關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同，并報(bào)仁懷市人社局鑒證。
（三）按國(guó)家有關(guān)試用期的規(guī)定確定受聘人員的試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿后，經(jīng)仁懷市人社局與用人單位考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格的，由聘用單位解除聘用，報(bào)仁懷市人社局備案。
�。ㄈ┢赣萌藛T應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到。逾期者，取消其聘用資格。
十二、紀(jì)律監(jiān)督
�。ㄒ唬⿲�(duì)違反規(guī)定的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢、考察、聘用等資格；情節(jié)嚴(yán)重的，兩年內(nèi)不準(zhǔn)參加仁懷市內(nèi)的各種招聘考試；構(gòu)成犯罪的，移交公安機(jī)關(guān)處理。
�。ǘ┱衅腹ぷ髌陂g，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)出各項(xiàng)事宜在仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)公示，在通知時(shí)限內(nèi)不按時(shí)辦理手續(xù)的視為自動(dòng)放棄。
�。ㄈ┱衅腹ぷ饔杉o(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，并接受上級(jí)部門的檢查和社會(huì)各界的監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。
本《簡(jiǎn)章》未盡事宜由仁懷市公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
本《簡(jiǎn)章》在仁懷電視臺(tái)、仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)、貴州人事考試信息網(wǎng)（www.gzpta.gov.cn）上公示，其余事宜在仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)上公示，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。
報(bào)名咨詢電話：0851－22235722（仁懷市人社局）
監(jiān)督電話：0851－22235833（仁懷市紀(jì)委）
附件一： 仁懷市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位及要求一覽表.rar
附件二：仁懷市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員職位分解表.rar
附件三：仁懷市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考指南.rar
附件四：仁懷市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.rar
其他附件：
仁懷市2016年公開招聘
事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2016年3月31日