合肥市包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司受合肥市包河城市建設(shè)投資有限公司（合肥智融產(chǎn)業(yè)園管理有限公司）委托公開招聘16人（公開招聘13人，獵聘3人），招聘要求具體如下:
一、招聘崗位和要求
（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，品行端正，具有開拓進取精神和服務(wù)意識，具備良好的職業(yè)道德；
（二）身體健康，具有崗位所要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力；
（三）其他崗位要求見附件《2024年8月包河城投(合肥智融)公司工作人員招聘計劃表》。
二、有下列情形之一的人員，不得報考：
（一）違反國家法律法規(guī)，受過刑事責任追究的（含宣告有罪免于刑事處罰的）；
（二）有違法違紀行為正在被立案調(diào)查的；
（三）受黨紀、政紀處分或曾被辭退、解聘、開除公職的；
（四）道德敗壞，有不良行為受過公安機關(guān)處理的；
（五）在讀的全日制普通高校學(xué)生；
（六）其他違反法律法規(guī)規(guī)定的人員。
三、招聘程序和辦法
（一）報名及資格審查
1.報名方式：本次招聘報名采取網(wǎng)上報名、現(xiàn)場資格復(fù)審相結(jié)合的方式進行。報考人員登錄合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司網(wǎng)站報名鏈接https://www.bhqhr.com/announcement/index.php?id=122注冊報名信息，經(jīng)線上優(yōu)篩優(yōu)選初審合格后，關(guān)注后續(xù)測評通知。
2.報名、審核時間：2024年8月17日9:00至2024年8月26日下午17：00�？忌氂�8月19日至8月27日17:00前，登錄合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司網(wǎng)站“查詢/打印資審結(jié)果”查看是否通過網(wǎng)上審核。報名審核、資格復(fù)審將由城投公司負責，考生請盡量完善個人工作經(jīng)歷信息，考生所填信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實無誤，審核標準解釋由城投公司所有，考生審核過程中有異議的請與城投公司聯(lián)系。
3.考試費繳納：資格審核通過后至8月28日17:00前，通過合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司網(wǎng)站按規(guī)定繳納筆試費用90元，未按時繳費及繳費后未參加面試的人員視為放棄，繳費成功后不可申請退款。
4.開考比例要求：通過資格審核的報考人員與崗位招聘計劃數(shù)比例不低于3：1。不足開考比例的，取消此次的招聘計劃，擇期再行發(fā)布，崗位取消招聘的，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位或退回已繳納筆試費用。
5.注冊、審核過程中，如有相關(guān)問題請咨詢:0551-62799219/63770806。
（二）人才測評考試安排：
1.人才測評采取筆試和兩輪面試方式進行。具體人才測評安排，報名結(jié)束后以包河區(qū)人力資源市場網(wǎng)/包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司網(wǎng)站公告為準。
2.資格復(fù)審按筆試成績從高分到低分1:6確定資格復(fù)審人選，崗位最后一名如有多名考生考試成績相同的，一并確定為資格復(fù)審人選。設(shè)定筆試綜合成績不低于100分，達不到最低分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
3.人才測評筆試后，安排資格復(fù)審。
4.面試分為初試和復(fù)試，采取半結(jié)構(gòu)化面試方式。初試結(jié)束后按照初試成績1:3進入復(fù)試，崗位最后一名如有多名考生考試成績相同的，一并確定為復(fù)試人選。面試對報考人員綜合素質(zhì)、專業(yè)能力、適崗程度、工作實績等情況進行綜合考評；面試滿分100分，設(shè)定兩輪面試成績均設(shè)置最低分數(shù)線為70分，達不到最低分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
5.筆試成績和初試成績作為考生進入下一環(huán)節(jié)依據(jù)，不帶入綜合成績合并計算，以面試復(fù)試成績作為本次招聘最終考試成績，確定擬錄用人選。
（三）注意事項：
1.合肥市包河城市建設(shè)投資有限公司（合肥智融產(chǎn)業(yè)園管理有限公司）有權(quán)根據(jù)崗位需求變化、報名情況、面試情況等因素，調(diào)整、取消或終止本次崗位的招聘工作，無需提前說明。
2.資格復(fù)審時須提供打印報名表，本人有效身份證件、畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)驗證報告，工作經(jīng)歷證明和相關(guān)資格證書的原件及復(fù)印件。
3.報名人員所填信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，取消其考試、聘用資格。招聘期間，報考人員須保持通訊暢通，并在包河區(qū)人力資源市場/合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司網(wǎng)站關(guān)注招聘動態(tài)。
（三）體檢和考察
1.體檢標準參照有關(guān)入職體檢標準，體檢費用由考生自理。
2.如擬聘用對象自動放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，在參加該崗位人才測評人員中總成績從高分到低分依次等額遞補。體檢、考察合格的人員，在合肥包河區(qū)人力資源市場網(wǎng)上公示3日。
四、聘用手續(xù)
1.聘用方式：符合聘用條件的，由合肥市包河城市建設(shè)投資有限公司（合肥智融產(chǎn)業(yè)園管理有限公司）與擬聘用人員依法簽訂勞動合同并根據(jù)法律規(guī)定約定試用期，試用期三個月，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
2.薪資待遇：按合肥市包河城市建設(shè)投資有限公司（合肥智融產(chǎn)業(yè)園管理有限公司）薪酬辦法等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司
2024年8月16日