中國(guó)黃金集團(tuán)建設(shè)有限公司(以下簡(jiǎn)稱中金建設(shè))是中國(guó)黃金集團(tuán)有限公司的全資子公司，成立于2011年3月，注冊(cè)資本為12.6億元。中金建設(shè)板塊下設(shè)29家權(quán)屬公司，其中8家全資子公司，5家控股子公司，4家參股子公司，7家分公司，5家區(qū)域公司。業(yè)務(wù)范圍包括工程設(shè)計(jì)、施工、設(shè)備制造、技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā)、投資開發(fā)、項(xiàng)目管理、工程總承包、專業(yè)承包和勞務(wù)分包，涵蓋冶金礦山、冶煉、市政、民用建筑、化工石油、環(huán)保等行業(yè)。全板塊擁有礦山工程、冶煉工程、市政公用工程、建筑工程、化工石油、機(jī)電安裝等施工總承包和專業(yè)承包14項(xiàng)壹級(jí)資質(zhì)。中金建設(shè)自組建以來，先后獲得國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程金質(zhì)獎(jiǎng)1項(xiàng)、銀質(zhì)獎(jiǎng)1項(xiàng)，中國(guó)優(yōu)秀安裝工程2項(xiàng)、國(guó)家級(jí)工法2項(xiàng)、國(guó)家專利19項(xiàng)、部級(jí)成果獎(jiǎng)9項(xiàng)、國(guó)家級(jí)成果獎(jiǎng)3項(xiàng)、國(guó)家級(jí)創(chuàng)新獎(jiǎng)2項(xiàng)，“冶金行業(yè)優(yōu)質(zhì)工程”15項(xiàng)。
為了進(jìn)一步落實(shí)中金建設(shè)聚焦礦山主責(zé)主業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，根據(jù)工作需要，中國(guó)黃金集團(tuán)建設(shè)有限公司面向集團(tuán)內(nèi)外公開招聘8名員工，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
01招聘崗位
本次招聘共涉及3個(gè)崗位，共8人：(一)礦山項(xiàng)目經(jīng)理3人;(二)礦山項(xiàng)目安全總監(jiān)3人;(三)礦山項(xiàng)目機(jī)電工程師2人。以上崗位工作地點(diǎn)為項(xiàng)目所在地。
02基本任職條件
(一)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，對(duì)黨忠誠(chéng)，擁護(hù)“兩個(gè)確立”，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。(二)國(guó)內(nèi)外大學(xué)相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得教育部的對(duì)應(yīng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。(三)具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，嚴(yán)守底線，廉潔從業(yè)。(四)具備崗位履職所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通表達(dá)能力，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、適應(yīng)力、判斷力，抗壓能力強(qiáng)。(五)認(rèn)同和遵循中金建設(shè)企業(yè)文化，具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。(六)身心健康，具備與工作要求相適應(yīng)的身體條件和心理素質(zhì)，中共黨員優(yōu)先。
03崗位職責(zé)和任職條件
(一)礦山項(xiàng)目經(jīng)理
1.崗位職責(zé)(1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目全面管理工作，對(duì)項(xiàng)目管理內(nèi)的生產(chǎn)組織、施工進(jìn)度、質(zhì)量、合同、安全和文明施工等進(jìn)行全面監(jiān)督管理;(2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制，組織和審批項(xiàng)目實(shí)施策劃，完成項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析工作;(3)負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)度完成情況;(4)負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本預(yù)測(cè)和數(shù)據(jù)管理，成本指標(biāo)對(duì)比分析，成本數(shù)據(jù)庫(kù)和商務(wù)管理信息化;(5)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的各類申報(bào)管理工作，按照合同條款維護(hù)公司利益。(6)負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)部門關(guān)系維護(hù)，與項(xiàng)目所在地政府部門、業(yè)主、供應(yīng)商等協(xié)調(diào)工作。2.任職資格：(1)礦山相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，45周歲以下;(2)5年以上礦山項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，有過擔(dān)任項(xiàng)目副經(jīng)理以上職務(wù)經(jīng)驗(yàn)者，以及井下礦山工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。(3)具有礦業(yè)工程專業(yè)注冊(cè)一級(jí)建造師資格證書，持有采礦、選礦等礦山相關(guān)專業(yè)高級(jí)職稱證書;(4)熟悉項(xiàng)目的規(guī)劃、工程施工方面的工作流程，掌握現(xiàn)場(chǎng)施工的控制要點(diǎn);(5)熟悉項(xiàng)目的質(zhì)量監(jiān)督、合同管理、成本控制、進(jìn)度控制、竣工驗(yàn)收等程序;(6)熟悉礦山工程建設(shè)的法律法規(guī)、基本建設(shè)程序和項(xiàng)目管理相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。
(二)礦山項(xiàng)目安全總監(jiān)
1.崗位職責(zé)
(1)宣傳和執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)、文明施工、勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)和規(guī)定，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理工作;
(2)建立、健全項(xiàng)目的安全生產(chǎn)責(zé)任制;對(duì)工程項(xiàng)目的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全生產(chǎn)保證體系的運(yùn)行，負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的總體策劃并組織實(shí)施;
(3)組織制定項(xiàng)目的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，組織編制安全專項(xiàng)施工方案，對(duì)項(xiàng)目施工過程安全專項(xiàng)方案的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督;
(4)負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)、文明施工情況負(fù)責(zé)管理和組織日常檢查，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患，組織制定并實(shí)施項(xiàng)目的生產(chǎn)安全事故及應(yīng)急救援預(yù)案;
(5)對(duì)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)環(huán)保、節(jié)能減排進(jìn)行有效管理。
2.任職資格：
(1)礦山相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，45周歲以下;
(2)5年以上礦山項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作經(jīng)驗(yàn);
(3)持有注冊(cè)安全工程師和高級(jí)工程師證書;
(4)熟悉國(guó)家各項(xiàng)安全法律法規(guī)，熟悉礦山生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全工作流程;
(5)工作積極主動(dòng)，有良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力。
(三)礦山項(xiàng)目機(jī)電工程師
1.崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的檢測(cè)、調(diào)試、維護(hù)與檢查，保障設(shè)備正常運(yùn)行。
(2)配合項(xiàng)目經(jīng)理完成各項(xiàng)工程進(jìn)度，推動(dòng)工程質(zhì)量管理和安全管理實(shí)踐。
(3)完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
2.任職資格
(1)本科及以上學(xué)歷，電氣工程相關(guān)專業(yè);
(2)3年及以上礦山項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)持有機(jī)電工程專業(yè)注冊(cè)一級(jí)建造師證書，中級(jí)以上職稱;
(4)具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通能力。
以上年齡、工作年限、任職年限的計(jì)算時(shí)間截至2024年1月1日。
04資格禁入
有下列情況之一的，不得參加應(yīng)聘：
(一)嚴(yán)重違紀(jì)違法給予處分未過影響期或正接受調(diào)查處理的，或受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響使用的;
(二)品行不端、弄虛作假、道德敗壞，因個(gè)人原因納入失信被執(zhí)行人名單的;
(三)未履行或未正確履行職責(zé)造成重大國(guó)有資產(chǎn)損失，受到禁入限制方式責(zé)任追究處理的;
(四)聘任后即構(gòu)成回避關(guān)系的;
(五)《公司法》及其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。
05招聘程序
本次公開招聘包括發(fā)布公告、個(gè)人申報(bào)、資格審查、筆試/面試、體檢、審批及聘用等環(huán)節(jié)。
06報(bào)名要求
(一)報(bào)名時(shí)間
即日起至9月6日17:00截止。
(二)報(bào)名方式
應(yīng)聘者填寫《中金建設(shè)招聘報(bào)名表》，發(fā)送至郵箱hr@ngecc.com，郵件標(biāo)題請(qǐng)命名為“姓名+應(yīng)聘崗位名稱”。
(三)附件要求
應(yīng)聘者發(fā)送報(bào)名表同時(shí)，應(yīng)提供以下材料掃描件作為郵件附件：畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、注冊(cè)一級(jí)建造師或注冊(cè)安全工程師資格證書和注冊(cè)證書、有關(guān)業(yè)績(jī)證明、其他有關(guān)材料等。07
應(yīng)聘須知
(一)本公司承諾對(duì)應(yīng)聘者信息資料嚴(yán)格保密。
(二)應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，已簽訂勞動(dòng)合同的解除勞動(dòng)合同，公司保留追究其有關(guān)責(zé)任的權(quán)利。
(三)應(yīng)聘人員和工作人員嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行保密制度和回避制度，對(duì)違反紀(jì)律、搞不正之風(fēng)的，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理。
(四)聯(lián)系人及聯(lián)系電話：龔女士18911355165