2015年沭陽(yáng)縣農(nóng)村邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)招聘教師簡(jiǎn)章

為切實(shí)緩解農(nóng)村邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師缺乏和難以長(zhǎng)期留住人才現(xiàn)象，經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)，面向本縣公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘學(xué)科和人數(shù)

二、報(bào)考條件及相關(guān)要求

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

4.報(bào)考考生所持學(xué)歷證書(shū)如為國(guó)外大學(xué)頒發(fā)的，需同時(shí)提供中國(guó)教育部留學(xué)管理機(jī)構(gòu)的學(xué)歷中文認(rèn)證證明。

5.受過(guò)刑事處罰的人員不在本次招考范圍。

6.沭陽(yáng)縣正式在編事業(yè)單位人員不得報(bào)考。

請(qǐng)廣大考生誠(chéng)信報(bào)考，資格審查將貫穿于整個(gè)招聘環(huán)節(jié)，凡是弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消考試資格。

三、招聘對(duì)象

具有沭陽(yáng)縣戶(hù)籍，本科及以上學(xué)歷和小學(xué)及以上教師資格證書(shū)人員，年齡在35周歲及以下（1979年9月1日及以后出生），需在本縣學(xué)校任教三年及以上。

四、招聘程序和方法

㈠報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式

1.報(bào)名時(shí)間：2015年7月22日—7月26日。

2.報(bào)名方式及地點(diǎn)：

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在沭陽(yáng)縣教育局一樓會(huì)議室。

3.報(bào)名辦法：①應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)交驗(yàn)從網(wǎng)上下載并填寫(xiě)好的《2015年沭陽(yáng)縣農(nóng)村邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)招聘教師報(bào)名表》，報(bào)名表上需貼2寸免冠照片一張；②報(bào)名時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)（從學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)并打印“學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”）、身份證、戶(hù)口簿、教師資格證原件和復(fù)印件；③任教學(xué)校開(kāi)具的任教證明；④報(bào)名費(fèi)100元。

4.領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。資格審核合格人員領(lǐng)證時(shí)間及地點(diǎn)在“花鄉(xiāng)沭陽(yáng)”網(wǎng)站（http://www.shuyang.gov.cn/cn/）“政務(wù)公告”欄通知，考生也可登錄“沭陽(yáng)風(fēng)情” （http://www.shyfq.com）或關(guān)注微信公眾號(hào)：shyfqwl。逾期不領(lǐng)取的，按自動(dòng)放棄處理。

㈡考試

考試采用筆試和面試相結(jié)合形式，筆試和面試工作由縣教育局會(huì)同縣人社局共同組織。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

1.筆試：

筆試開(kāi)考比例為1:3，如未達(dá)到開(kāi)考比例的，相應(yīng)核減或取消招聘職位。筆試分值100分。筆試內(nèi)容主要為報(bào)考學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)、相關(guān)公共知識(shí)等。

筆試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦任何形式輔導(dǎo)班，請(qǐng)考生不要上當(dāng)受騙。

2.資格復(fù)審和面試：

教育局對(duì)擬參加面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審不合格的，取消其面試資格，并在報(bào)考同一崗位的考生中，按照筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格進(jìn)入面試人員需繳納面試費(fèi)用100元，資格復(fù)審合格人員及相關(guān)事項(xiàng)將在“花鄉(xiāng)沭陽(yáng)”網(wǎng)站公布。

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，在報(bào)考同一崗位中，按1:3確定面試人選，末位出現(xiàn)并列時(shí)，并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不足3:1的，按照實(shí)際人數(shù)組織面試。

面試內(nèi)容為演課，面試分值100分，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)不設(shè)合格線(xiàn)，但形不成競(jìng)爭(zhēng)職位的，面試成績(jī)達(dá)到60分為合格。

面試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)（筆試分值×30%+面試分值×70%），在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分（分類(lèi)分學(xué)科），按照招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢人員（如出現(xiàn)考生總成績(jī)相同的，以考生面試成績(jī)從高分到低分確定，如面試成績(jī)?nèi)韵嗤�的，則需加試確定）。

㈢體檢

體檢工作由縣教育局會(huì)同縣人社局共同組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)空缺的，在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分（分類(lèi)分學(xué)科）進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

體檢合格人員參照《江蘇省錄用國(guó)家公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則》由教育局組織考核�？己撕细�，被確定為擬聘用人員的在《花鄉(xiāng)沭陽(yáng)》網(wǎng)站（www.shuyang.gov.cn）上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

在考核、公示期間出現(xiàn)缺額的，在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分（分類(lèi)分學(xué)科）進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。聘用審批開(kāi)始時(shí)，因放棄或其他原因出現(xiàn)缺額的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、人員待遇和編制手續(xù)辦理

經(jīng)公示無(wú)異議擬聘用人員，報(bào)縣委、縣政府批準(zhǔn)后辦理相關(guān)手續(xù)。

從縣委、縣政府批準(zhǔn)之日起，招聘單位填寫(xiě)《沭陽(yáng)縣事業(yè)單位聘用工作人員審批表》（一式三份），報(bào)縣人社局審批，辦理相關(guān)關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù)。聘用審批時(shí)間為20個(gè)工作日。逾期不按要求辦理的視作自動(dòng)放棄，不再進(jìn)行審批。

聘用人員最低服務(wù)期為5年，試用期為一年，試用期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位同類(lèi)人員待遇。試用期滿(mǎn)后，經(jīng)聘用學(xué)校考核合格的，由縣教育局統(tǒng)一報(bào)縣編辦辦理入編手續(xù)，試用不合格的，解除聘用合同。

  被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)（聘用）等各種合同或協(xié)議的，由其本人自行負(fù)責(zé)處理。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作，由縣教育局會(huì)同縣人社局組織實(shí)施，由紀(jì)檢部門(mén)監(jiān)督。

監(jiān)督電話(huà)： 0527-83690015。

七、招考政策咨詢(xún)地點(diǎn)及聯(lián)系電話(huà)

沭陽(yáng)縣教育局

地址：沭陽(yáng)縣夢(mèng)溪街道學(xué)院路教育園區(qū)內(nèi)

電話(huà)：0527-88323605、83690236

聯(lián)系人：戈老師

附件：1. 2015年沭陽(yáng)縣農(nóng)村邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)招聘教師報(bào)名表

2.任教證明

沭陽(yáng)縣教育局   沭陽(yáng)縣人社局

2015年7月20日

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