為了滿足事業(yè)單位用人需求，根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào))文件精神，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院2014年擬面向社會(huì)公開招聘人事代理工作人員78名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位基本情況
河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健、急救為一體的綜合性三級(jí)甲等醫(yī)院，設(shè)有衛(wèi)生部先心病介入診療培訓(xùn)基地、河北省神經(jīng)介入治療中心、河北省周圍血管病研究治療中心、河北省中西醫(yī)結(jié)合肝病診療中心、河北省內(nèi)腔鏡診療中心、河北醫(yī)科大學(xué)精神衛(wèi)生研究所、河北省精神疾病司法鑒定中心、河北省腦老化與認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)實(shí)驗(yàn)室、河北醫(yī)科大學(xué)先心病診療中心等50多個(gè)臨床醫(yī)技科室，其中5個(gè)省級(jí)醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科和重點(diǎn)發(fā)展學(xué)科，編制床位1210張，擁有高職醫(yī)療專家200余名。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌裰�、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)行公開招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、年齡和技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具備崗位所需要的其他條件。
7.全日制普通類高校大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件
2014年河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院擬公開招聘人事代理專業(yè)技術(shù)崗位人員78名。具體招聘人數(shù)及崗位條件詳見(jiàn)《河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院2014年公開招聘人事代理工作人員崗位條件表》。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開除公職的人員;
2.現(xiàn)役軍人;
3.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名方式
考生可采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或電子郵箱等方式報(bào)名，由河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院人事處受理。
(1)報(bào)名時(shí)間：2014年2月10日至2014年3月30日，不同崗位報(bào)名時(shí)間詳見(jiàn)招聘啟事。
(2)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：
地址：河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院人事處
河北省石家莊市東崗路89號(hào)
聯(lián)系人：郭永紅 杜洋
聯(lián)系電話：0311-85917030
電子郵箱：rsc@jyyy.com.cn
郵編：050031
(3)報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名時(shí)請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位，不注明者視為無(wú)效報(bào)名。報(bào)名者須提交本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和有關(guān)材料原件以及復(fù)印件、1張近期1寸免冠照片，其中2014年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
(4)資格審查。由河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院人事處依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)提交的材料主要包括：身份證，初始學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書及后取得的所有學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書，近年來(lái)的學(xué)術(shù)論文、科研業(yè)績(jī)、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)或通過(guò)河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院網(wǎng)站通知。
五、考試
(一)筆試。
1.筆試采取在規(guī)定時(shí)間內(nèi)閉卷書面答題的方式，筆試內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)和英語(yǔ)測(cè)試兩項(xiàng)。筆試實(shí)行百分制，滿分分別為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線分別為50分�？荚嚥恢付ǹ荚囕o導(dǎo)用書。
2.筆試時(shí)間：考生的筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院網(wǎng)站通知。
3.筆試組織。筆試組織工作由河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院人事處負(fù)責(zé)。由相關(guān)專業(yè)的專家負(fù)責(zé)命題、判卷，醫(yī)院紀(jì)檢人員全程監(jiān)督。
(二)面試
1.面試人選確定。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定參加面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。
2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
3.面試方式。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)水平、綜合素質(zhì)、政治思想等方面。面試實(shí)行百分制，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。
考核小組綜合各方面考核結(jié)果，取筆試及面試成績(jī)之和(滿分為200分)，按照分?jǐn)?shù)從高到低，確定最終擬聘人選。
4.資格復(fù)審。面試前，由河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院人事處對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格。
5.總成績(jī)合成。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。其中，筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占60%和40%，計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
6.面試組織。面試工作由河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院人事處組織實(shí)施。從醫(yī)院抽調(diào)具有面試評(píng)委資格的有關(guān)負(fù)責(zé)人、相關(guān)專業(yè)人員組成評(píng)委組。
六、體檢與公示
體檢工作由河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院人事處統(tǒng)一組織，體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
經(jīng)體檢合格的，確定為擬聘用人選，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處。在河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。
七、錄取
在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示期結(jié)束后，按河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院相關(guān)規(guī)定辦理入院手續(xù)，與醫(yī)院簽訂用工合同。
政策咨詢電話：
0311-85917030 (河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院 人事處)
二〇一四年二月十日
河北醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院2014年公開招聘工作人員（人事代理）崗位條件.rar
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