根據(jù)工作需要,我單位擬向社會招聘1名工作人員,現(xiàn)依照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)制定招聘方案如下:
一、招聘崗位及人數(shù):
信息化管理人員崗位1名。
二、薪酬待遇:
工資待遇按國家事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
三、招聘范圍:
面向社會。
四、招聘條件:
應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備下列基本條件及崗位任職條件:
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、具備良好的品行和職業(yè)道德;
4、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(二)崗位任職條件
全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有計算機相關(guān)專業(yè)或具備計算機開發(fā)語言、數(shù)據(jù)庫或網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練掌握Java開發(fā)語言和JSP、HTML等相關(guān)開發(fā)技術(shù),熟悉SQL、oracle等主要數(shù)據(jù)庫,要求2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,年齡在30周歲以下(即1983年5月31日以后出生的)。
五、報名和資格審查:
招聘公告在佛山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上發(fā)布,公告時間為10個工作日。公告發(fā)布的10個工作日后可以開始接受報名。
(一)報名時間:2013年7月9日—7月11日(上午9:00—11:30、下午2:30-5:30)
(二)報名地點:佛山市公共資源交易中心,地址:佛山市禪城區(qū)季華五路28號公交大廈四樓,聯(lián)系電話:82368700,聯(lián)系人:唐先生。
(三)報名要求:報名采取現(xiàn)場報名的方式,應(yīng)聘者須填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附2張大1寸相片),并提供個人簡歷、職稱證明、學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、獲獎證書、論文及成果等相關(guān)證明材料的復(fù)印件(攜原件查驗)。
(四)資格審查:我單位對應(yīng)聘者進行資格審查后,確定考試對象,并通知考試時間、地點。
六、考試
(一)筆試:筆試內(nèi)容為招聘崗位所需專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和寫作能力等。筆試成績按100分計算,根據(jù)筆試成績從高分到低分排序,每個招聘崗位按1:3的比例確定面試人選。
(二)面試:面試成績按100分計算,以考評小組成員的平均分為面試成績(分數(shù)計算到小數(shù)點后一位)。面試總分100分?忌嬖囃戤吅螽(dāng)場評分、統(tǒng)分,并向考生宣布面試成績。
(三)最終成績的計算方法:筆試和面試成績按4:6比例合成總成績,總成績?yōu)?00分,合格分數(shù)線為60分。
七、體檢:
根據(jù)擬聘人數(shù),各招聘崗位按照考生總成績從高分到低分確定等額體檢人選。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規(guī)定,組織體檢人選到指定區(qū)級以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢不合格的,按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。體檢所需費用由我單位支出。
八、考核:
對體檢合格者,按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的,在同一崗位中按報考人員總成績由高分到低分依次遞補。
九、公示與聘用
(一)經(jīng)考試、體檢、考察合格后,確定擬招聘人選,名單在佛山市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。我單位與受聘人員簽訂聘用試用合同,確立人事關(guān)系。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,逾期不報到的,取消聘用資格。(二)新聘用人員實行試用期制,試用期限按國家有關(guān)規(guī)定確定。試用期內(nèi)或試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格;考核合格的,按照國家有關(guān)法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽定正式聘用合同,并嚴格履行合同條款。
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