為進(jìn)一步加強(qiáng)江東區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)江東區(qū)部分區(qū)屬事業(yè)單位用人需求,按照《寧波市江東區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定，決定開(kāi)展2014年事業(yè)編制工作人員公開(kāi)招考工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招考指標(biāo)
本次共公開(kāi)招考7名事業(yè)編制工作人員。具體的招考單位、職位、錄用人數(shù)和報(bào)考條件詳見(jiàn)附件。
二、招考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。
3.所報(bào)考職位要求的其他條件(見(jiàn)附件)。
4.報(bào)考人員須具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，且符合報(bào)考職位所需的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求。其中，港澳臺(tái)和國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須以教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)報(bào)考。所有相關(guān)學(xué)歷證書(shū)及資格證書(shū)的獲取應(yīng)在2014年4月30日前。
5.年齡計(jì)算時(shí)間截止到2014年4月30日。
6.戶(hù)籍以2014年4月30日戶(hù)口所在地為準(zhǔn)。
7.有工作經(jīng)歷要求的，工作時(shí)間統(tǒng)一計(jì)算到2014年4月30日。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等情況不能視為工作經(jīng)歷。
8.現(xiàn)役軍人、全日制普通高校就讀的非2014年應(yīng)屆畢業(yè)生、全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2014年應(yīng)屆畢業(yè)的碩士、博士研究生不能報(bào)考。
三、報(bào)名辦法
本次報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的方式，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后發(fā)給準(zhǔn)考證。具體程序如下：
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名
時(shí)間：2014年4月3日0時(shí)--4月7日24時(shí)
通過(guò)寧波市江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(www.nbjdrs.gov.cn)首頁(yè)，點(diǎn)擊“綠色通道”處“公開(kāi)招考”標(biāo)簽進(jìn)入江東區(qū)“事業(yè)單位公開(kāi)招考”系統(tǒng)注冊(cè)并報(bào)名。招考平臺(tái)設(shè)“報(bào)名入口1”和“報(bào)名入口2”兩個(gè)入口，考生可自行選擇入口完成注冊(cè)并報(bào)名。
報(bào)考人員網(wǎng)上注冊(cè)個(gè)人信息后，選擇單位及職位報(bào)名(僅注冊(cè)不報(bào)名無(wú)效)，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。
在此期間不作初審，報(bào)考人員可更改報(bào)考單位和職位。
2.資格初審
時(shí)間：2014年4月8日0時(shí)--4月10日24時(shí)
招錄機(jī)關(guān)對(duì)報(bào)名人員報(bào)考所選職位的資格條件進(jìn)行初審，對(duì)初審未通過(guò)的人員將說(shuō)明理由。
在此期間報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開(kāi)放。
3.查詢(xún)并再次報(bào)名
時(shí)間：2014年4月11日0時(shí)--4月13日24時(shí)
報(bào)考人員登錄招考系統(tǒng)查詢(xún)資格初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^(guò)的不能再改報(bào)其他單位和職位;未通過(guò)的可再次報(bào)名并接受資格初審。
再次報(bào)名時(shí)間為2天。資格初審截止時(shí)間為2014年4月14日24時(shí)。
(二)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
時(shí)間：2014年4月20日--21日(上午8:30-11:00，下午14:00-17:00)
通過(guò)資格初審的考生應(yīng)在指定時(shí)間內(nèi)到江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(寧波市興寧路456號(hào)，東方商務(wù)中心2號(hào)樓3樓)3417會(huì)議室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，并領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)考生應(yīng)攜帶本人身份證原件和2張近期免冠1寸彩色證件照。未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄。
委托他人辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的，需同時(shí)提供考生及代辦人身份證原件。
四、招考錄用工作程序
1.發(fā)布招考公告及報(bào)名。本次招考同時(shí)在寧波晚報(bào)、寧波市江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(www.nbjdrs.gov.cn)上發(fā)布招考公告，公布招考職位、條件及報(bào)名時(shí)間與方式等�？忌凑�?qǐng)?bào)名辦法進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。
2.筆試。由江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。如果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)人數(shù)和參加筆試人數(shù)不足招聘職位指標(biāo)數(shù)的3倍，則相應(yīng)削減或取消該職位招考指標(biāo)。本次招考筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)及寫(xiě)作》，滿分為100分，占綜合成績(jī)的50%。本次考試不提供相關(guān)參考書(shū)目。
3.確定面試對(duì)象。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按照招聘職位指標(biāo)數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象，筆試成績(jī)相同的一并入圍。
4.資格復(fù)審及遞補(bǔ)。面試前，由江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審�？忌殧y帶的證件有：(1)身份證原件及復(fù)印件;(2)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件;港澳臺(tái)和國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須持教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件，尚未進(jìn)行學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的人員，須持學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件，成績(jī)單和成績(jī)單中文翻譯件(須經(jīng)正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)或公司進(jìn)行翻譯，個(gè)人翻譯無(wú)效)原件及復(fù)印件;(3)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、職業(yè)水平證書(shū)或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書(shū)原件及復(fù)印件;(4)報(bào)考有戶(hù)籍要求職位的需提供戶(hù)口簿原件及復(fù)印件，集體戶(hù)口人員提供集體戶(hù)口簿首頁(yè)復(fù)印件及本人信息頁(yè)原件或戶(hù)口所在地戶(hù)證中心戶(hù)籍證明;(5)工作經(jīng)歷證明(按各招聘職位要求提供);(6)其他證明材料(按各招聘職位要求提供)。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，取消面試資格。未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。
若取得面試資格的人員放棄資格復(fù)審、資格復(fù)審不合格或書(shū)面確定不參加面試的，在該職位的筆試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)，并在面試實(shí)施2天前完成資格復(fù)審。
5.面試。若招聘職位指標(biāo)數(shù)與入圍面試人數(shù)不足1:3比例或與現(xiàn)場(chǎng)參加面試人數(shù)不足1:2比例的，相應(yīng)削減或取消該職位招考指標(biāo)。面試主要測(cè)試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等，滿分為100分，占綜合成績(jī)的50%，不足60分者淘汰。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。
面試人員綜合成績(jī)(筆試、面試成績(jī)各占50%)在寧波市江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上公布。
6.體檢。根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分，按照招聘職位指標(biāo)數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象，綜合成績(jī)相同的一并進(jìn)入體檢。體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))及人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入考察，體檢不合格者淘汰。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄，不再進(jìn)入之后的程序。體檢費(fèi)用自理。
7.考察�？疾靺⒄铡墩憬」珓�(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察結(jié)果分為合格和不合格，考察結(jié)論為不合格的淘汰。
8.公示與錄用。根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果確定擬錄用人員，如綜合成績(jī)相同，則筆試成績(jī)高的為擬錄用人員，如筆試、面試成績(jī)均相同，則加試一次筆試，成績(jī)高的為擬錄用人員。擬錄用人員名單在寧波市江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上公示。公示7個(gè)工作日后無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù);對(duì)公示期內(nèi)反映有影響錄用的問(wèn)題并經(jīng)查實(shí)的，不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。
擬錄用人員憑畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，港澳臺(tái)和國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員憑教育部(中國(guó))留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)辦理錄用手續(xù)。畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)上的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)與報(bào)考職位所要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)不相符的，取消錄用資格。因此造成的名額空缺不再遞補(bǔ)。
由于體檢、考察等原因造成擬錄用人員空缺的，由招聘單位商區(qū)人力資源和社會(huì)保障局決定是否遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員名單在報(bào)考本職位的面試合格人員中按照綜合成績(jī)從高分到低分順次確定，重新進(jìn)行體檢和考察。
擬錄用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消錄用資格。因此造成的名額空缺不再遞補(bǔ)。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶(hù)的,必須在試用期(見(jiàn)習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶(hù)手續(xù);沒(méi)有辦理的，在試用期(見(jiàn)習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時(shí)，解除聘用合同。
五、錄用人員待遇及試用期
新錄用事業(yè)編制工作人員一律實(shí)行聘用制，并實(shí)行試用期制度。試用期一般為半年。試用期期滿，考核“合格”的，予以正式聘用，享受事業(yè)編制工作人員待遇;考核“不合格”的，取消事業(yè)編制工作人員錄用資格。
六、注意事項(xiàng)
1.有關(guān)報(bào)考政策，請(qǐng)仔細(xì)閱讀本簡(jiǎn)章，如有疑問(wèn)，請(qǐng)致電0574-87811571咨詢(xún)或查詢(xún)寧波市江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)。有關(guān)招考工作進(jìn)程將在微信公眾賬號(hào)：江東人事招考(jdrszk)上予以發(fā)布。
2.報(bào)考人員必須在4月3日0時(shí)--4月7日24時(shí)內(nèi)注冊(cè)并報(bào)名，工作人員進(jìn)行資格初審時(shí)以報(bào)考人員最后選定的職位為準(zhǔn)。
3.報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
4.面試、體檢、考察入圍人員名單及結(jié)果和因不足規(guī)定比例而取消招考指標(biāo)的職位，將在寧波市江東區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上予以公布。
5.在辦理考試錄用過(guò)程中，若發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考范圍及資格條件的或弄虛作假的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。
6.錄用工作的主要環(huán)節(jié)要實(shí)行嚴(yán)格的監(jiān)督，認(rèn)真受理群眾檢舉、申訴和控告。對(duì)違反招考紀(jì)律的工作人員及考生，將按規(guī)定認(rèn)真追查，嚴(yán)肅處理。舉報(bào)電話：0574-87740853。
江東區(qū)人事招考微信公眾平臺(tái)二維碼：
二○一四年三月二十四日
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