根據(jù)《陽江市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制職員管理實(shí)施細(xì)則》的精神，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，陽江市人民政府辦公室等19個(gè)市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘60名合同制職員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘職位(見附表)

　　二、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

　　(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行;

　　(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(四)符合招聘職位所規(guī)定的其它條件;

　　曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，不得報(bào)名。

　　三、報(bào)名辦法　　(一)報(bào)名方式。

　　報(bào)考合同制職員分為網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)兩個(gè)步驟。

　　1、網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2014年12月12日上午8:30至12月17日下午17:00。

　　網(wǎng)址：www.yjrc.com或www.gdyj.lss.gov.cn

　　2、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間：2014年12月18日至12月19日，每天上午9：00-12：00，下午14：30-17：00。

　　地點(diǎn)：陽江市人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳(陽江市區(qū)二環(huán)路208號(hào))。

　　(二)報(bào)名要求。

　　1、每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)職位。

　　2、報(bào)名人員按照公告的招聘條件、要求和提供的網(wǎng)址，填寫好相關(guān)資料，在網(wǎng)上審核通過后，下載并打印出《陽江市市直合同制職員報(bào)名登記表》。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生持本人內(nèi)地居民身份證、學(xué)生證、普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表，其他人員持本人內(nèi)地居民身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書和其他相關(guān)證書、證明等材料，以及網(wǎng)上打印的《陽江市市直合同制職員報(bào)名登記表》，在公告規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)名并進(jìn)行資格確認(rèn)。以上所有證件材料均要提供原件與復(fù)印件。

　　3、已網(wǎng)上報(bào)名的考生，必須在規(guī)定的資格確認(rèn)時(shí)間和地點(diǎn)提交相關(guān)資料，經(jīng)報(bào)考單位現(xiàn)場(chǎng)審核通過后，才視為報(bào)名成功。

　　4、凡是職位要求有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及年限的，報(bào)名者需提交原單位的書面證明。

　　5、報(bào)名者委托他人現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的，須出具委托書，且受托人需提供本人身份證(報(bào)考公安機(jī)關(guān)有身高限制職位的，考生必須本人親自過來確認(rèn)資格，不得委托)。

　　6、報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或聘用資格。

　　7、用人單位負(fù)責(zé)報(bào)名資格審核。用人單位對(duì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者應(yīng)當(dāng)場(chǎng)作出是否同意報(bào)考的答復(fù)，不同意報(bào)考的要說明理由。

　　四、考試

　　(一)筆試。

　　筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試科目不指定參考書。

　　筆試時(shí)間：2014年12月27日上午9:00-11:00;

　　筆試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　(二)體能素質(zhì)測(cè)評(píng)。

　　報(bào)考市公安局執(zhí)法輔助(特勤支隊(duì)特勤人員)職位、市民兵武器裝備倉庫職位都要進(jìn)行體能素質(zhì)測(cè)評(píng)，合格后才能進(jìn)入面試。

　　市公安局測(cè)評(píng)的體能項(xiàng)目：1、1000米跑;2、20米×4往返跑;3、立臥撐+50米跑(注：俯臥撐→起立彈跳雙手上舉→俯臥撐→起立彈跳雙手上舉(共20組)→默記一組5位數(shù)號(hào)碼→跑50米→寫出5位數(shù)號(hào)碼→完畢計(jì)時(shí)。成績(jī)計(jì)算：每寫錯(cuò)1位數(shù)號(hào)碼就在實(shí)際用時(shí)成績(jī)的基礎(chǔ)上增加2秒)。體能測(cè)評(píng)參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體能鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》和招警體能測(cè)評(píng)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)：1000米跑≤4′15〞、20米×4往返跑≤19〞10、立臥撐+50米跑≤2′00〞，其中有兩項(xiàng)不合格視為體能測(cè)評(píng)不合格。

　　市民兵武器裝備倉庫測(cè)評(píng)的體能項(xiàng)目：3000米跑、俯臥撐、仰臥起坐、10米×5往返跑，體能測(cè)評(píng)參照《軍人通用體能訓(xùn)練標(biāo)準(zhǔn)》評(píng)分：3000米跑(男)≤13′40〞、(女)≤17′00;俯臥撐2分鐘(男)≥40個(gè)、(女)≥10個(gè);仰臥起坐2分鐘(男)≥45個(gè)、(女)≥32個(gè);10米×5往返跑(男)≤27〞、(女)≤32〞，其中有兩項(xiàng)不合格視為體能測(cè)評(píng)不合格。

　　(三)面試。

　　1、依筆試成績(jī)高低順序按招聘職位指標(biāo)人數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象。

　　面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)考察考生的分析問題、解決問題、組織計(jì)劃及應(yīng)變等能力。

　　2、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　3、總成績(jī)合成方法。按考生的筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例合成考試總成績(jī)。

　　五、體檢和政審

　　依總成績(jī)從高至低順序，按招聘職位擬聘用人數(shù)等額確定體檢、政審人選(體檢或政審不合格的，依次遞補(bǔ))。體檢、政審事宜另行通知。

　　六、聘用

　　報(bào)考者經(jīng)筆試、面試、體檢、政審、公示后，聘用為陽江市市直事業(yè)單位合同制職員。

　　七、注意事項(xiàng)

　　(一)報(bào)名、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、公示情況及聘用結(jié)果可登陸陽江市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.gdyj.lss.gov.cn)或陽江人才網(wǎng)(http://www.yjrc.com)查詢。

　　(二)12月24日至26日，考生自行在報(bào)名網(wǎng)址打印準(zhǔn)考證。聯(lián)系電話：0662-2237722。

　　(三)筆試、面試必須憑準(zhǔn)考證和本人身份證進(jìn)場(chǎng)。

　　(四)咨詢、監(jiān)督、投訴電話：0662-3167233，電子郵箱：htzzyglk@163.com。

　　附件： 《2014年陽江市市直單位公開招聘合同制職員職位表》.rar

　　陽江市人力資源和社會(huì)保障局

　　2014年12月11日