根據(jù)工作需要，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意，我單位擬向社會(huì)招聘新聞專業(yè)采編人員2名和媒體經(jīng)營(yíng)人員2名，現(xiàn)依照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))的有關(guān)規(guī)定，將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象和條件
| 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 崗位條件 | 其他條件 | ||
| 所學(xué) 專業(yè) | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | |||
| 編輯/記者 | 2 | 不限 | 大專以上 | 不限 | 1.年齡45周歲以下。2.5年以上地市級(jí)媒體采編工作經(jīng)歷。3.新聞系列初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格。 |
| 媒體經(jīng)營(yíng) | 2 | 不限 | 大專以上 | 不限 | 1.年齡40周歲以下。2.2年以上地市級(jí)媒體經(jīng)營(yíng)工作經(jīng)歷。 |
二、招聘程序
招聘公告在肇慶市人力資源和社會(huì)保障局(www.gdzq.hrss.gov.cn)和西江網(wǎng)(www.xjrb.com)上發(fā)布。
(一)報(bào)名時(shí)間：2015年1月5日-1月7日。
(二)報(bào)名辦法：應(yīng)聘者直接登錄肇慶市人力資源和社會(huì)保障局(www.gdzq.hrss.gov.cn)或西江網(wǎng)(www.xjrb.com)下載填寫(xiě)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)，填寫(xiě)好《報(bào)名表》后，連同其他報(bào)名材料發(fā)郵件至zq2553296@163.com郵箱并致電0758-2553296確認(rèn);或持《報(bào)名表》及有關(guān)材料直接到西江日?qǐng)?bào)社報(bào)名，地址：廣東省肇慶市沙墩路10號(hào)，聯(lián)系電話：0758-2553296，聯(lián)系人：李娜、林小平。電子郵箱：zq2553296@163.com。
(三)報(bào)名時(shí)需提交以下材料：《報(bào)名表》、本人戶口簿頁(yè)及所在戶籍戶主頁(yè)、二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、單位同意報(bào)考及工作經(jīng)歷證明材料和其他相關(guān)材料的復(fù)印件一式一份，近期一寸正面免冠同底彩色照片3張。(注：復(fù)印件材料的原件在參加面試前提交驗(yàn)證)
(四)資格審查：由西江日?qǐng)?bào)社招聘考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)名資格進(jìn)行審核。肇慶市人社局進(jìn)行復(fù)核。
(五)考試。本次招考按有關(guān)規(guī)定實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試，考試采用筆試加面試方式進(jìn)行。筆試和面試均實(shí)行百分制，筆試入圍合格分?jǐn)?shù)線和面試入圍合格分?jǐn)?shù)線均為60分(即筆試成績(jī)低于60分的不得進(jìn)入面試，面試成績(jī)低于60分的不能列為體檢對(duì)象)。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位)
1.筆試
(1)采編崗位筆試(筆試由以下兩項(xiàng)內(nèi)容構(gòu)成)
�、賾�(yīng)聘者進(jìn)行實(shí)地采訪——寫(xiě)即時(shí)新聞稿。此項(xiàng)考試占筆試成績(jī)的70%。
�、谛侣劵局R(shí)書(shū)面答卷考試。此項(xiàng)考試占筆試成績(jī)的30%。
筆試時(shí)間：2015年1月17日上午8:00——13：00。
筆試地點(diǎn)：西江日?qǐng)?bào)社及指定的采訪點(diǎn)。
(2)經(jīng)營(yíng)崗位筆試
媒體經(jīng)營(yíng)及相關(guān)業(yè)務(wù)能力測(cè)試。
筆試時(shí)間：2015年1月18日上午8:45——12：00。
筆試地點(diǎn)：西江日?qǐng)?bào)社。
2.面試：在肇慶市人社局指導(dǎo)下，由西江日?qǐng)?bào)社及其上級(jí)主管部門(mén)組成面試考核及考試紀(jì)律監(jiān)察小組。面試人選按擬聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例依筆試成績(jī)高低順序，在筆試合格的考生中確定面試對(duì)象。如擬聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)未達(dá)到1:3比例，則按實(shí)際參加人數(shù)確定面試人選。面試對(duì)象在面試前須進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審，考生須提交報(bào)名時(shí)提供的證明材料原件給招考組。
采編崗位面試時(shí)間：2015年2月7日上午8:30——12:00。
經(jīng)營(yíng)崗位面試時(shí)間：2015年2月7日下午14:30——18:00。
考生面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試成績(jī)單。
三、體檢和考察
考試結(jié)束后，根據(jù)按考試總成績(jī)高低順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)，從考試總成績(jī)合格考生中等額確定體檢人選。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定組織體檢。體檢所需費(fèi)用由我單位支出。
對(duì)體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察。
四、公示與錄用
(一)經(jīng)體檢、考察合格后，確定擬聘用人選，名單在肇慶市人社局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(二)體檢中出現(xiàn)不合格或放棄體檢的，考察不合格或放棄錄用的，以及公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不可聘用的，可依次遞補(bǔ)，是否遞補(bǔ)體檢、考察和錄用人選，由西江日?qǐng)?bào)社研究提出意見(jiàn)，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審定。
(三)聘用人員為我單位正式編制內(nèi)員工，聘用手續(xù)辦理需符合事業(yè)單位有關(guān)要求。
(四)聘用人員待遇，按照有關(guān)政策執(zhí)行。
五、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交的個(gè)人材料要確保真實(shí)，如發(fā)現(xiàn)材料作假，取消所有資格。
2.年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2014年11月30日。
六、本公告由西江日?qǐng)?bào)社人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
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廣東省事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表
西江日?qǐng)?bào)社
2014年12月18日