為深化全區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位用人制度改革，進一步探索人才引進機制，滿足我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展過程中對各類人才的需求，經(jīng)區(qū)政府研究同意，決定面向社會公開招聘機關(guān)事業(yè)單位雇員31名�，F(xiàn)發(fā)布簡章如下：
一、招聘職位及人數(shù)
本次擬招聘初級雇員31名。職位及資格條件詳見《遵義國家經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(匯川區(qū))2015年公開招聘機關(guān)事業(yè)單位雇員職位表》(附后)。
二、招聘對象及條件
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、年齡在18周歲以上(1997年3月18日及以前出生)，35周歲以下(1979年3月19日及以后出生)。
3、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國和人民。
4、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)和社會公共道德，無黨紀(jì)、政紀(jì)處分及刑事處罰記錄。
5、具有符合職位要求的工作能力，愿意為開發(fā)區(qū)(匯川區(qū))經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展服務(wù)，愿意履行雇員的職責(zé)和義務(wù)，身體健康。
6、具備擬報考職位所需的其它資格條件。
以下人員不得報考：
1、正在立案審查或受過刑事處罰的人員;
2、被開除公職的人員或辭退未滿5年的人員;
3、違反計劃生育政策被處罰過的人員;
4、法律規(guī)定不得聘用的人員。
三、招聘方法和程序
(一)方法：貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開報名、考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。
(二)程序：
此次公開招聘機關(guān)事業(yè)單位雇員的基本程序為：發(fā)布公告、報名與資格初審、筆試、面試(實際操作測試)與資格復(fù)審、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)。
1、發(fā)布公告：在《遵義晚報》、匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)、遵義市匯川區(qū)公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)，就招聘職位、招聘范圍、報名資格條件、招聘程序等發(fā)布公告。
2、報名與資格初審：
報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進行。報考人員請登陸“遵義市匯川區(qū)公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”(http:// hc.gzxbm.cn)報名。網(wǎng)上報名按以下程序進行：
(1)提交報名申請。報考人員須在2015年3月18日9:00至3月21日17:00之前登錄http:// hc.gzxbm.cn提交報考申請，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、5KB以上30KB以下)。根據(jù)所報職位要求，填寫《遵義國家經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(匯川區(qū))2015年公開招聘機關(guān)事業(yè)單位雇員報名表》(以下簡稱《報名表》)。報名申請被接受后，網(wǎng)上報名系統(tǒng)會向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、報名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項的重要依據(jù)，請妥善保管。報考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》、《報名表》及誠信承諾書，如實、完整填寫本人信息并及時登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài)，通過資格初審的報考人員，不得再報考其他職位。每位考生只能報考一個職位。
報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
(2)網(wǎng)上資格初審。報考人員提交報名申請后，由招聘單位在規(guī)定時間內(nèi)完成初審并確認(rèn)。對審查不合格的，應(yīng)說明理由。資格初審不合格人員，在報名期間(2015年3月21日15:00前)可重新提交報名申請。在資格初審期間，對已提交報名申請但由于報名表信息不完整、錯漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員，可在2015年3月22日17:00前自行修改(報考單位和職位不得修改)。2015年3月22日17：00之后初審仍未通過的，不得再修改任何報名信息，視為報名失敗。報考人員應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，保持通暢并及時與招聘單位聯(lián)系。
通過資格審核的報考人員，如報考信息(含姓名、身份證號等)有誤的，須本人于2015年3月26日16：00前到區(qū)招聘辦提交書面申請，經(jīng)區(qū)招聘辦核實后統(tǒng)一修改(報考單位和職位不得修改)。如因報名人員姓名、身份證號等信息錯誤而未能參加考試的，責(zé)任自負(fù)。
(3)網(wǎng)上繳費。報考人員于2015年3月18日至3月22日17:00之前登錄“遵義市匯川區(qū)公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”( http:// hc.gzxbm.cn)查詢資格初審結(jié)果，通過資格初審的報考人員于2015年3月18日9:00至3月23日17:00登錄“遵義市匯川區(qū)公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”，通過網(wǎng)上銀行繳納100元考務(wù)費。未在規(guī)定時間內(nèi)完成繳費者視為自動放棄。
資格初審合格并繳費成功后，報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)達不到3:1比例的職位，該職位招聘計劃予以調(diào)減或取消。職位招聘計劃調(diào)減的，報考該職位的考生所報職位不再進行調(diào)整;職位招聘計劃取消的，由報考該職位的考生本人申請，經(jīng)區(qū)公開招聘機關(guān)事業(yè)單位雇員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)商改報單位同意后，給予改報其他職位，改報職位截止時間為2015年3月26日下午16:00。
(4)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報名成功后，請報考人員于2015年4月7日9:00至2015年4月10日17:00期間，登錄“遵義市匯川區(qū)公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”(http:// hc.gzxbm.cn)下載打印準(zhǔn)考證，逾期未打印準(zhǔn)考證者，視為自動放棄。
資格審查貫穿于考試招聘工作的始終，請考生務(wù)必按照招聘簡章及職位要求進行報考。在招聘任一環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或提供虛假證書證件的，取消其考試、聘用資格，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
3、統(tǒng)一考試。
考生必須同時持有效《居民身份證》和準(zhǔn)考證才能進入考場參加考試。A01-A05職位進行筆試、面試和實際操作測試;A06職位只進行筆試和面試。考生總成績按百分制計算。其中，A01-A05職位筆試成績百分制折算后占總成績的50%，面試成績占總成績的40%，實際操作測試成績占總成績的10%;A06職位筆試成績百分制折算后占總成績的60%，面試成績占總成績的40%。筆試、面試、實際操作測試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
(1)筆試
考試形式為閉卷考試，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一命題、制卷、閱卷，并負(fù)責(zé)筆試的考務(wù)工作。
筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，卷面分為150分。公共基礎(chǔ)知識的范圍主要包括：政治理論與政策、法律基礎(chǔ)知識、職業(yè)道德、科技常識、人文歷史常識、時事政治、公文處理等基礎(chǔ)知識和寫作。
筆試時間為2015年4月11日上午9：00—11：00，具體考試地點見準(zhǔn)考證。
(2)資格復(fù)審
資格復(fù)審時間及地點：另行通知。
依據(jù)筆試成績從高分到低分按資格復(fù)審人數(shù)與招聘職位計劃數(shù)3:1的比例確定資格復(fù)審對象，如同一職位報考人員筆試成績末位并列的，同時確定為資格復(fù)審人員，資格復(fù)審合格人員進入面試(實際操作測試)。
擬進入面試(實際操作測試)人員須持《報名表》(報名成功后自行打印備用)、有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件，到現(xiàn)場進行資格復(fù)審。經(jīng)復(fù)審不符合報考條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復(fù)審的考生，取消其進入面試(實際操作測試)資格，該職位按筆試成績由高分到低分依次遞補。招聘職位計劃數(shù)與通過資格復(fù)審的考生人數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，考生面試成績必須達到70分及以上方能進入下一環(huán)節(jié)。
考生須關(guān)注復(fù)審相關(guān)通知，如因考生未及時查看通知，本人錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的，其后果由考生本人承擔(dān)。
(3)面試、實際操作測試
面試、實際操作測試成績總分分別為100分。面試、實際操作測試時間及地點：另行通知。
通過資格復(fù)審的人員進入面試、實際操作測試。參考者由于自身原因未參加面試、實際操作測試的，其面試、實際操作測試成績按0分計算。實際參加面試(實際操作測試)的考生人數(shù)與招聘職位計劃數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，考生的面試成績必須達到70分及以上方能進入下一環(huán)節(jié)。
A01-A05職位進行面試和計算機實際操作測試，A06職位只進行面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測試應(yīng)試者的反應(yīng)能力、邏輯思維能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決處理問題和實踐應(yīng)用能力、奉獻精神和責(zé)任心。
實際操作測試采取計算機實際操作測試的方式進行，主要測試應(yīng)試者的打字水平。
考生憑準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證參加面試(實際操作測試)。
(4)應(yīng)試人員總成績在遵義市匯川區(qū)公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)公布。
4、體檢
(1)由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)招聘職位計劃數(shù)和考試總成績由高到低按1：1的比例(若總成績出現(xiàn)并列，以筆試成績高者優(yōu)先。若筆試成績?nèi)韵嗤�，則A01-A05職位以面試成績高者優(yōu)先，面試成績?nèi)韵嗤瑒t再次進行實際操作測試，以第二次實際操作測試成績高者優(yōu)先;A06職位再次進行面試，以第二次面試成績高者優(yōu)先)確定體檢對象。體檢合格者確定為考察對象，考生放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位由區(qū)公開招聘機關(guān)事業(yè)單位雇員領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)研究是否遞補。如需遞補，按考生總成績由高到低依次遞補。
(2)體檢由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，體檢費用由考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊>(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)規(guī)定執(zhí)行。
(3)體檢時間由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
5、選崗
在此次招聘中，A06職位有兩個招聘單位(匯川區(qū)審計局、匯川區(qū)財政局)，根據(jù)該職位招聘計劃數(shù)，按照考生考試總成績，由高到低依次選擇聘用單位。
考生選擇聘用單位后又放棄的，空缺職位由區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組研究是否遞補。如需遞補，按考生總成績由高到低依次遞補。
6、考察
考察工作由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，各招聘單位具體負(fù)責(zé)實施�？疾鞈�(yīng)當(dāng)組成考察組，考察組由兩人以上組成�？疾旖M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料。
考察內(nèi)容主要包括考生政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況�？疾鞎r還須進一步核實考生是否符合招聘職位規(guī)定的報考資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生，考察不合格：
(1)不堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致;
(2)有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為;
(3)有政治、經(jīng)濟和其它問題;
(4)發(fā)現(xiàn)有其它較嚴(yán)重疾病;
(5)組織紀(jì)律渙散，違反勞動紀(jì)律者;
(6)以弄虛作假獲取報名資格條件的;
(7)按照《招聘簡章》不得報考的人員。
考察中發(fā)現(xiàn)有不合格的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格。
7、公示
根據(jù)報考人員的考試、體檢及考察結(jié)果,由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員,并在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公示7天。對擬聘用人員在公示期間有異議的,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按規(guī)定進行調(diào)查。
公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
8、辦理聘用手續(xù)及管理
擬聘用人員經(jīng)公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的，由聘用單位與聘用人員依照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及《遵義國家經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(匯川區(qū))機關(guān)事業(yè)單位雇員管理試行辦法》的有關(guān)規(guī)定，簽定聘用合同。
雇員管理及工資福利待遇按《遵義國家經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(匯川區(qū))機關(guān)事業(yè)單位雇員管理試行辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、紀(jì)律
招聘工作嚴(yán)格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。在公開招聘工作中，如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從重查處。
五、本簡章未盡事宜，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
六、其他
1、公開考試招聘期間，有關(guān)事宜將在“遵義市匯川區(qū)公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”( http:// hc.gzxbm.cn)公布，因考生未認(rèn)真閱讀簡章或未按要求留意發(fā)布的事宜而造成的后果由考生自行承擔(dān)。
2、考生聯(lián)系電話要保持暢通，以便聯(lián)系。
3、考生參加筆試、面試(實際操作測試)、體檢需帶上準(zhǔn)考證和有效身份證原件�？忌C件不齊全，不得參加筆試、資格復(fù)審、面試(實際操作測試)和體檢。有關(guān)時間、地點等事項請關(guān)注“遵義市匯川區(qū)公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”( http:// hc.gzxbm.cn)，不再另行通知、提示。
4、筆試成績在筆試結(jié)束兩周內(nèi)登錄“遵義市匯川區(qū)公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”( http:// hc.gzxbm.cn)查詢。對筆試成績有異議者，本人可在成績公布后規(guī)定的時間內(nèi)提交書面申請復(fù)查本人成績，復(fù)查只核對分?jǐn)?shù)合計。
5、總成績在考試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在“遵義市匯川區(qū)公開招聘工作人員網(wǎng)上報名系統(tǒng)”( http:// hc.gzxbm.cn)公布。
咨詢電話：0851-28651559
監(jiān)督電話：0851-28397767(區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局)
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2015年3月11日