為全面實(shí)施“633計(jì)劃”,延攬高端緊缺人才,助推幸福長春建設(shè),長春市部分事業(yè)單位擬面向吉林大學(xué)2015屆畢業(yè)生公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計(jì)劃
此次招聘共有11家事業(yè)單位,18個專業(yè)技術(shù)崗位,擬招聘工作人員36名,具體崗位及資格條件要求詳見《附件1》。
二、報(bào)名條件
(一)報(bào)名基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律、品行端正。
4.身體健康。
5.2015年應(yīng)屆畢業(yè)生。
(二)報(bào)名具體條件
詳見《2015年長春市事業(yè)單位面向吉林大學(xué)公開招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》(附件1)
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.在讀的非2015屆畢業(yè)生;
2.應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘與招聘單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
3.畢業(yè)后不能如期獲得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的人員;
4.按照法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名分為網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名時間:2015年3月11日9時至3月16日15時止;現(xiàn)場報(bào)名時間:2015年3月17日9時至11時止,F(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn):吉林大學(xué)前衛(wèi)南校區(qū)體育館(排球館)。
2.報(bào)名方法。在規(guī)定的報(bào)名時限內(nèi),應(yīng)聘人員須將填寫完整的《長春市事業(yè)單位面向高校招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2)(以下簡稱《登記表》)電子版發(fā)至招聘單位提供的電子郵箱里。同時,將填寫好的紙質(zhì)報(bào)名《登記表》一式兩份,經(jīng)院(系)黨組織在推薦意見欄加蓋公章后,交到學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)中心審核驗(yàn)印,現(xiàn)場報(bào)名時將其中一份交給招聘單位。
3.報(bào)名要求。一是應(yīng)聘人員只允許報(bào)考一個招聘崗位,并要如實(shí)填寫報(bào)名信息,要對提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。二是報(bào)名《登記表》上的照片要求為小二寸近期彩色免冠正面證件照。三是請考生保持報(bào)名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。
4.資格審查。招聘單位對網(wǎng)上報(bào)名人員信息進(jìn)行資格審查,同時進(jìn)行初步篩選,并將審查和初步篩選的結(jié)果,通過應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系電話通知本人。資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位及招聘資格條件要求或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,均取消應(yīng)聘資格。
四、招聘方式及面試
本次招聘采取現(xiàn)場直接面試的方法進(jìn)行。招聘單位將組成3人以上專家面試小組,面試內(nèi)容主要是考核專業(yè)知識及綜合素質(zhì),面試時間不超過15分鐘。面試結(jié)束后,根據(jù)專家面試小組的綜合評定意見,確定擬聘用人選。擬聘用人選由招聘單位以手機(jī)短信或電話等方式通知本人。具體的面試時間、地點(diǎn)和應(yīng)聘人員的面試順序,在2015年3月17日上午現(xiàn)場報(bào)名和提交《登記表》時告之。
五、體檢、考核、簽訂就業(yè)協(xié)議
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。被確定為擬聘用人選的須到縣(市)級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢合格的,提交體檢醫(yī)院出具的由負(fù)責(zé)醫(yī)師簽名并加蓋醫(yī)院公章的《體檢報(bào)告》;考核以院系黨組織推薦意見為準(zhǔn)。體檢、考核不合格的,取消擬聘用人選資格。體檢、考核均合格的與招聘單位主管部門簽訂就業(yè)協(xié)議。
六、聘用
擬聘用人選畢業(yè)后憑就業(yè)協(xié)議、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)材料到招聘單位報(bào)到,經(jīng)招聘單位審核通過后,招聘單位按有關(guān)規(guī)定到長春市人力資源和社會保障局辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
被聘用人選一律簽訂聘用合同,并按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi),試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
七、信息發(fā)布及政策咨詢
此次公開招聘工作網(wǎng)站為“吉大就業(yè)網(wǎng)”,有關(guān)公開招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過該網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。
招聘單位的報(bào)名電子郵箱、聯(lián)系方式、咨詢電話及聯(lián)系人請查看《2015年長春市事業(yè)單位面向吉林大學(xué)公開招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》(附件1)
政策及仲裁咨詢電話:0431-88521577
聯(lián)系人:張鳳忠
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1.《2015年長春市事業(yè)單位面向吉林大學(xué)招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》.zip
2.《長春市事業(yè)單位面向高校招聘工作人員報(bào)名登記表》.zip
長春市人力資源和社會保障局
2015年3月11日