中國福利會信息與研究中心工作人員公開招聘公告
中國福利會信息與研究中心成立于1995年。長期堅持貫徹宋慶齡兒童教育思想和“實驗性、示范性”的工作方針，業(yè)務領域涉及0-16歲兒童文化與教育的多個方面，具體包括教育科學研究、成果推廣、信息搜集、師資培訓、項目咨詢、國內(nèi)外學術交流等，并整合中國福利會兒童教育領先優(yōu)勢資源，開展示范、推廣、輻射工作。
為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)（2009）45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘教育科研、推廣專員。
一、招聘崗位及職數(shù)：
教育、科研與推廣專員崗位，職數(shù)2名。
二、招聘職位說明與招聘對象條件
任職條件：
（1）心理（應用心理、兒童發(fā)展與教育心理、認知神經(jīng)學方向）、特殊教育（兒童心理、早期干預方向）、學前教育、教育管理等相關專業(yè)。
（2）具有心理咨詢、心理測評、常模構(gòu)建、早期干預方面的工作經(jīng)驗或研究背景者優(yōu)先。
（3）碩士以上學歷。有心理測評、常模構(gòu)建、心理咨詢工作經(jīng)驗者，可放寬至本科學歷。
（4）英語四級以上。
（5）年齡35歲以下。
任職要求：
（1）品德素養(yǎng)好，工作責任心強，愛崗敬業(yè)，有奉獻精神，并具有保密意識。
（2）具有較強的文字能力、口頭表達能力和組織管理能力。
（3）有較強的人際交往與溝通能力，服務意識強。具備為教育服務對象及教育機構(gòu)開展服務、培訓、指導、咨詢的能力。
（4）具備一定的研究能力和科研成果轉(zhuǎn)化推廣能力。有二年以上在國家級或市級課題中參與研究的經(jīng)驗。
（5）具有較強的國內(nèi)、外文獻的檢索、閱讀、翻譯能力。熟練使用辦公軟件。
三、招聘辦法
1、報名
本次報名采取電子郵件報名方式。報名人員填寫《報名表》（見附件），請將報名表、身份證、學歷證明及其他資格證書等材料發(fā)送至zp@cwii.org.cn
報名時間:即日起至2015年6月20日。
2、資格審查
中國福利會信息與研究中心根據(jù)收到的報名郵件進行篩選與資格審查，通過審查的對象將會收到面試通知。
3、筆試
由中國福利會信息與研究中心根據(jù)報名職位要求組織筆試。筆試內(nèi)容主要為相關崗位的基本理論和專業(yè)知識，根據(jù)筆試分數(shù)由高到低按1:3比例排序確定進入面試人員名單，并通過電話通知面試時間、地點，未進入面試者通過短信告之。
4、面試
面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)，可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實際操作等多種方式進行。面試提問以主考官為主，其余考官可做補充性提問。
5、身體檢查
按照綜合成績第一名者進入體檢。體檢參照《國家公務員通用體檢標準（試行）》，統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。
6、考察
由中國福利會信息與研究中心組織考察，主要考察應聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。
7、擬聘人員的確定和公示
根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在“21世紀人才網(wǎng)”上進行公示，公示時間為7天。公示無異議，報上級主管部門中國福利會審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。
四、相關待遇和其他事項
上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：潘老師
聯(lián)系電話：64376442
聯(lián)系地址：上海市常熟路157號
郵政編碼：200031
監(jiān)督電話：64710212*135分機
中國福利會信息與研究中心
二〇一五年六月二日